Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente GoudaBeleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening

Solliciteer

Solliciteer uiterlijk zondag 7 juli

Solliciteer

Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening

Vacature

Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening (medior niveau)

Gouda, 36 uur

Bij de Gemeente Gouda maak jij zichtbaar het verschil als Beleidsmedewerker RO!

De organisatie

Waarom werken binnen het Ruimtelijk Domein zo`n mooie uitdagende loopbaan oplevert en waarom het zo leuk is hoeft zelden toegelicht te worden, maar van prima naar echt leuk zit in details. Met andere woorden: de redenen om in dit vak over te stappen van de ene organisatie of loopbaansituatie, waar het prima of minder dan dat is, naar waar het gras echt een keer groener kan zijn! En dit met name op de inhoud. Deze details kan je vinden bij de Gemeente Gouda. Wij durven te roepen dat wij ons onderscheiden met inhoudelijk interessante projecten, ongeacht het domein. Dit door o.a. de grootstedelijke uitdagingen, maar in een overzichtelijke omvang, unieke ligging in de randstad en last but not least leuke gemotiveerde collega’s binnen een professionele informele werksfeer. Grootstedelijke uitdagingen dus, maar door de omvang kennen wij nog de menselijke maat: het ene moment heb je contact met de wethouder, het andere moment heb je contact met belangengroepen, pers, etc. Daarnaast staan wij open voor nieuw talent met nieuwe ideeën dat tegelijkertijd een aanvulling is op een mooie organisatie die er al staat. Bij de Gemeente Gouda maak jij zichtbaar het verschil als Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening.

Het team

De afdeling Ruimtelijk beleid en advies (RBA) houdt zich bezig met advisering en beleidsontwikkeling binnen het ruimtelijke domein. De afdeling RBA is onderverdeeld in drie teams: Ruimte, Economie en Omgeving. Het team Ruimte houdt zich (onder meer) bezig met het beoordelen van en adviseren over ruimtelijke plannen, projecten en procedures. De vakgroepen ruimtelijke ordening, stedenbouw, ruimtelijke kwaliteit, cultuurhistorie en archeologie zijn ondergebracht in het team.

Dit ga je doen

  • Behandelen van bouwinitiatieven en vooroverlegplannen (coördineren integrale ruimtelijke beoordeling).
  • Opstellen van bestemmingsplannen en ruimtelijke onderbouwingen.
  • Begeleiden van planologische procedures (procesverantwoordelijk, projectmatige aanpak).
  • Adviseren bij vraagstukken op het gebied van ruimtelijke ordening.
  • Adviseren bij aanvragen omgevingsvergunning die afwijken van het bestemmingsplan (aan ODMH).
  • Een bijdrage leveren aan de implementatie van de Omgevingswet Fungeren als aanspreekpunt en coördinator digitalisering bestemmingsplannen (zowel intern als extern).
  • Verantwoordelijk voor het bijhouden en actualiseren van de bibliotheek standaardvoorschriften.


Wat jij meebrengt

  • Medior ervaring in het vakgebied en domein, dus minimaal 2 jaar aan vergelijkbare ervaring.
  • Hbo-/wo-opleiding (Nederlands Recht of Planologie of vergelijkbaar).
  • Een goed ontwikkelde politieke antenne en in staat om met creatieve oplossingen voor complexe vraagstukken te komen.
  • Gedegen kennis van relevante wetgeving (Awb, Wro, Wabo, etc.).
  • Affiniteit met digitalisering, ervaring met het werken met Tercera is een pre.
  • Ervaring met projectmatig werken en het begeleiden van processen.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als op schrift.
  • Goed analytisch vermogen en teamplayer.
  • Een brede interesse, in staat over de grenzen van het vakgebied heen te kijken.
  • Indien noodzakelijk breed inzetbaar op de afdeling.


Wij bieden

  • Werk met hart en ambitie. Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Jouw ideeën en jouw kennis kunnen we goed gebruiken. Wij zijn een ambitieuze werkgever die werkt voor en met de stad, haar bewoners, ondernemers en bezoekers. Met trots, maar vooral met een warm hart. Gemiddeld waarderen de circa 500 medewerkers van de gemeente Gouda hun baan met een 7,6; een rapportcijfer om trots op te zijn!
  • Aandacht, training en ontwikkeling. We willen putten uit jouw kunde om het beste aan de stad te kunnen geven. Daarom vinden we het belangrijk dat jij je kunt ontwikkelen in jouw loopbaan. Voor iedere medewerker is er een budget beschikbaar, om je eigen ontwikkeling vorm te geven. We hebben een intern ontwikkelplatform, de GoudAcademie, die aansluit op de ontwikkelbehoeften op zowel individueel niveau als op organisatieniveau. De ‘Jonge Goudse’ is één van de meest recente trainingsprogramma’s, waarbij specifiek aandacht wordt besteed aan de kracht en ontwikkeling van jonge medewerkers in wisselwerking met senior medewerkers. Verder zijn wij aangesloten bij het gemeentelijke samenwerkingsplatform Werken in het Westen, dat een groot aanbod van trainingen en opleidingen heeft.
  • Flexwerken naar wens. Een goede balans tussen werk en privé vinden we belangrijk. Je hebt dan ook de mogelijkheid om je uren flexibel in te delen. Je hebt de beschikking over de werkplekken en faciliteiten in ‘Het Huis van de Stad’; een mooi en modern gebouw, centraal gelegen met uitzicht over heel Gouda. Daarnaast heb je de ruimte om naar wens en behoefte thuis te werken.
  • Salaris en aanstelling. Het betreft een vaste functie waarbij er wel gestart wordt met een jaaraanstelling. Het beoogde salarisniveau is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal € 4.225,- bruto per maand conform cao CAR-UWO (schaal 10), bij een volledige werkweek. 


Enthousiast?

Ben je geïnteresseerd? Neem dan vóór 7 juli 2019 contact op met Edwin van der Slagt, Recruiter / Human Resource Management / Recruitment Gemeente Gouda via de mail: edwin.vanderslagt@gouda.nl of telefoon: 06-43385189 en maak je interesse alvast kenbaar. Of solliciteer via het online sollicitatieformulier.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Janine van der Vlist, medewerker afdeling HRM, via het nummer 0182-588739. Meer informatie over de gemeente Gouda kun je vinden op www.gouda.nl.

Let op: De sollicitatie en start van de procedure wordt alleen officieel in behandeling genomen na het achterlaten van uw gegevens (brief en cv). 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de organisatie

In Gouda is er een relatieve grote instroom in Jeugdbescherming en Jeugdreclassering en daarmee gepaard gaande relatief hoge inzet van specialistische hulp. De gemeente wil mogelijkheden voor het project "de trap af" een impuls geven door het aanstellen van een

meer over Gemeente Gouda

Adres

Burgemeester Jamesplein 1
2803 PG Gouda

14 0182