Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente HoornProgrammamanager de Grote Waal

Solliciteer

Solliciteer uiterlijk zaterdag 31 augustus

Solliciteer

Programmamanager de Grote Waal

Vacature

Gezocht: verbinder en inspirator

Word jij als pragmatische woordvoerder en coach hét gezicht van de wijk de Grote Waal?

Verbindingen leggen en lef tonen

Onze stad is 24/7 in beweging, dat geldt ook voor wijk de Grote Waal. Er is altijd wel wat aan de hand en dat vraagt om flexibiliteit en een flinke dosis pragmatisme. Voor het wijkprogramma de Grote Waal is het belangrijk dat er een verbinder opstaat, iemand met lef en managementcapaciteiten, die op zoek is naar vrijheid en verantwoordelijkheid.

Als programmamanager:
  • ben je een coach voor de bonte mix van collega's en bewoners;
  • ben je gesprekspartner voor bestuurders, directie en management;
  • leid je het veranderprogramma in de wijk de Grote Waal.
Jij doet het anders en dat mag

Jij weet hoe je mensen binnen en buiten de gemeente meekrijgt. Het ondersteunen van de inwoners vraagt om lef, ambitie en het regelmatig buiten gebaande paden treden. Dat is jou op het lijf geschreven! Je snapt dat creatieve en innovatieve oplossingen alleen ontstaan in samenspraak met bewoners in en gebruikers van de wijk.

Jij bent een unieke persoonlijkheid met:
  • een afgeronde WO-opleiding in een relevant werkgebied;
  • werkervaring als programma-/projectmanager en met verandermanagement;
  • eigen ideeën en de wil om te blijven leren.
Ruimte voor jezelf

Je komt te werken in een professioneel en enthousiast team met programmamanagers, projectmanagers en projectassistentes. Je hebt veel invloed op je eigen agenda. Bij de gemeente Hoorn heb je flexibele werktijden en kun je ook vanuit huis of op andere

plaatsen werken. Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we ook heel belangrijk. Daarom kun je via onze eigen West-Friesland Academie trainingen en cursussen volgen.

Goed om te weten:
  • je salaris is op basis van opleiding en ervaring maximaal € 6.072,55 bruto (schaal 11A, inclusief 17,05% keuzebudget);
  • het gaat om een functie voor 36 uur, het is een tijdelijke functie voor 1 jaar met het vooruitzicht op een vaste aanstelling.
Bel voor meer informatie of solliciteer direct

Reageer vóór 1 september 2019 via een e-mail met jouw motivatie en cv via onderstaand formulier (werkeninnoordhollandnoord.nl).

In verband met de vakantieperiode is de reactietermijn langer.

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Henk de Bruijn, teammanager projectmanagement via telefoonnummer 06-46464691 of h.debruijn@hoorn.nl

Ben je benieuwd naar gemeente Hoorn als werkgever? Kijk dan op werkeninnoordhollandnoord.nl

Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie vinden wij ongewenst en vervelend.

Over Gemeente Hoorn
Gemeente Hoorn werkt steeds meer samen in en met bedrijven, instellingen, netwerken en bewoners van de stad en de regio's West-Friesland en Noord-Holland Noord. Zo spelen wij in op complexe en veelzijdige vraagstukken en weten wat er leeft. De wereld om ons heen verandert snel en dit vraagt kennis en creativiteit van alle medewerkers. Gemeente Hoorn treedt graag buiten de gebaande paden om nieuwe wegen te verkennen. Ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen gaan hierbij hand in hand.

Gemeente Hoorn ontwikkelt met de medewerkers naar een flexibele en wendbare organisatie. Dat gaat via het werken in programma's en projecten, het nieuwe werken (tijd- en plaats onafhankelijk) en met zelforganiserende teams. Persoonlijk leiderschap en eigenaarschap, netwerkend partnerschap en integrale duurzaamheid staan daarbij voorop.

We sturen op resultaat. Onze teammanagers houden de regie en inspireren medewerkers om hun eigen rol te pakken. Door het benutten van de kwaliteiten van de medewerkers en het bieden van ontwikkelmogelijkheden werken we samen aan goed werkgeverschap.

Op zoek naar een stageplaats?
Zoek je een stageplaats en zie je geen aanbod op deze website? Stuur dan gerust een e-mail naar backofficepo@hoorn.nl. We lezen graag wat jouw stage(opdracht) inhoudt. Zo kunnen we goed bepalen of er een passende stageplaats voor jou beschikbaar is.

Meer informatie
De gemeente Hoorn hanteert de richtlijnen van de NVP-code bij werving en selectie. Informatie over de NVP-code kun je vinden op www.nvp-plaza.nl.
Voor de sollicitatiecode van Hoorn, klik hier.
avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met dhr. Henk Bruijn van Gemeente Hoorn ()

Over de organisatie

Gemeente Hoorn is een moderne werkgever die veel mogelijkheden en ruimte geeft om je talenten te ontwikkelen. Onze medewerkers gaan met de tijd mee en volgen de nieuwste ontwikkelingen op de voet.
Binnen de organisatie gebeurt er ook veel. Om de ambities waar te maken halen we het beste in onze medewerkers naar boven. Dit stimuleert de organisatie door het organisatiebrede traject Het Nieuwe Werken. Een traject om de doelen van de organisatie te bereiken, zoals een excellente dienstverlening, duurzaamheid en goed werkgeverschap.

meer over Gemeente Hoorn

Adres

Nieuwe Steen 1
1625 HV Hoorn

0229 252200