Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente Den HaagStrateeg woningmarkt

Solliciteer

Solliciteer uiterlijk vrijdag 19 juli

Solliciteer

Strateeg woningmarkt

Vacature

Ben jij een ijzersterke beleidsadviseur met kennis van wonen, gebiedsontwikkeling en financiën? Lees dan snel verder!


De Haagse bevolking groeit de komende jaren naar verwachting verder door naar 552.000 inwoners in 2030. De druk op de woningmarkt is groot. Om deze druk op de woningmarkt te verlichten heeft de Haagse gemeenteraad in maart 2019 de nieuwe Woonagenda 2019- 2023 aangenomen met concrete maatregelen op het gebied van nieuwbouw en de bestaande stad.

Wat ga je doen?

Als expert op het gebied van de woningmarkt versterk je het team Woningmarktstrategie. Je signaleert en analyseert ontwikkelingen op het gebied van wonen en je weet deze te vertalen naar concern-breed beleid op strategisch niveau. De functie is de brug tussen woonbeleid en de realisatie hiervan in gebiedsontwikkelingen. Je adviseert over de implementatie van beleid en je voorziet de (financiële) implicaties, ook op termijn. Je hebt en onderhoud een netwerk in de woningbouw en aanpalende beleidsvelden op regionaal en/of landelijk niveau.

Jij bent als stevige beleidsadviseur in staat om op basis van de door jou opgedane kennis en ervaring woonbeleid te ontwikkelen en in de praktijk te brengen. Gezien de druk op de woningmarkt is het realiseren van voldoende (betaalbare) woningbouwprojecten hard nodig. Je gebruikt je expertise van vastgoedontwikkelingen om nieuwe mogelijkheden te creëren en samen met alle betrokkenen te realiseren. Hierin werk je samen met andere afdelingen binnen en buiten de Dienst Stedelijke Ontwikkeling, met (markt)partijen in de woningbouw, woningcorporaties, het Rijk, Provincie en belangenorganisaties. Je bent je bewust van actualiteit op het beleidsterrein wonen en de ontwikkelingen in de markt. Je analyseert en signaleert jouw bevindingen proactief naar het management. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van nieuw beleid op het gebied van specifieke doelgroepen zoals bijvoorbeeld woonwagenbewoners. Tenslotte ben je het aanspreekpunt voor het Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) voor de gemeente Den Haag en je weet de gemeentelijke belangen hierin te verdedigen en ontwikkelen.

Wat vragen wij?

Na afronding van een relevante academische opleiding heb je minimaal vijf jaar werkervaring in een soortgelijke functie opgedaan. Je bent bestuurlijk sensitief. Je bent een stevige persoonlijkheid en een sterke stem binnen de gemeentelijke organisatie. Je ziet het als jouw taak om de ambities en maatregelen uit de Haagse Woonagenda met succes in de praktijk te brengen. Hierbij creëer je draagvlak voor je beleid. Om de brug te kunnen slaan tussen beleid en praktijk heb je ruime financiële kennis over onder andere grondexploitaties, vastgoedontwikkelingen en waarborgconstructies. In het team Woningmarktstrategie werken we in een open cultuur met elkaar samen en hechten belang aan een goede dynamiek in de groep. We hechten waarde aan flexibiliteit. De ontwikkeling van woonbeleid is een team-effort, waarbij jij specifiek verantwoordelijk bent voor implementatie in de stad. Je legt makkelijk relaties met andere beleidsvelden en met partijen uit de markt en de regio. Je hebt een netwerk in de (Haagse) woningbouwsector of bouwt deze snel op. Je bent analytisch en sterk omgevingsbewust. Je hebt een vlotte pen. Je voelt eigenaarschap en je draagt dit uit.

Wat bieden wij?

  • Een aanstelling voor één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling (interne medewerkers met een vaste aanstelling, behouden hun vaste aanstelling);
  • Salarisschaal 13 (max. € 5.984,- bruto per maand op basis van een volledige werkweek);
  • Een werkweek van 36 uur;
  • Prima arbeidsvoorwaarden, die je voor een groot deel naar je eigen wensen kunt vormgeven.
  • Klik hier voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden

Wie zijn wij?

De afdeling Wonen werkt aan passende huisvesting voor alle inwoners van Den Haag, met bijzondere aandacht voor kwetsbare groepen, zoals bijvoorbeeld mensen met een laag inkomen, zorggroepen en statushouders. De afdeling stelt de kaders voor nieuwe woningbouw en de kwaliteit en verdeling van de bestaande woningvoorraad. Ook de verduurzaming van de woningvoorraad is een kernopgave van de afdeling. Vanuit die rollen werkt de afdeling aan de strategie om Den Haag een aantrekkelijk stad te maken, nu en in de toekomst. De inzet voor de komende jaren is vastgelegd in de Woonagenda en de kadernota Duurzaamheid. De afdeling telt zo'n 50 medewerkers en bestaat uit drie teams: Woningmarktstrategie, Woonruimteverdeling en Duurzaamheid, Kwaliteit & Onderhoud.


Meer weten? 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Matthijs Gordijn op telefoonnummer: 

06 5201 0371.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Renske Driessen op telefoonnummer: 06 1095 2162.


Interesse?

Reageer via de 'solliciteer' button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.