Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente Capelle aan den IJsselConsulent Schuldhulpverlening

Consulent Schuldhulpverlening

Vacature

In de gemeenschappelijke regeling IJsselgemeenten werken de gemeenten Capelle aan den IJssel, Krimpen aan den IJssel en Zuidplas samen op het gebied van Sociale Zaken en Capelle en Krimpen aan den IJssel op het gebied van  ICT & Automatisering. Voor de afdeling Sociale Zaken zijn wij op zoek naar een:

Consulent Schuldhulpverlening
32 uur per week
Tijdelijk voor de duur van 1 jaar

Werkveld
Inwoners van Capelle, Krimpen en Zuidplas kunnen terecht bij de afdeling Sociale Zaken als ze een uitkering willen aanvragen, werk zoeken of schulden hebben. Het team Schuldhulpverlening helpt burgers die zelf geen structurele oplossing hebben kunnen vinden voor hun schulden. Schulden gaan vaak gepaard met achterliggende problematiek, Als consulent Schuldhulpverlening werk je als intermediair tussen diverse ketenpartners en hulpverlenende instanties met als doel tot een oplossing te komen.

Het team bestaat op dit moment uit 12 personen, waarvan er drie medewerkers zorgdragen voor de administratieve werkzaamheden en acht medewerkers belast zijn met de uitvoering van het minnelijk traject. Een senior medewerker stuurt het team operationeel aan, is verantwoordelijk voor de planning en ziet toe op de uitvoering. Voor het team Schuldhulpverlening zijn wij op zoek naar een ervaren en energieke consulent schulphulpverlening.

De functie
Als consulent Schuldhulpverlening ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het minnelijk traject en de daarbij behorende werkzaamheden. In de intakefase worden de ontvangen gegevens en informatie verwerkt en van daaruit wordt samen met de burger de hulpvraag vastgesteld. Omdat de problematiek vaak complex is, is nauwe samenwerking met diverse hulpverlenende instanties en ketenpartners en doorverwijzen een belangrijk onderdeel van je werk. Verder bied je de burger  budgetbegeleiding door o.a. het opstellen van budgetplannen en het uitvoeren van financieel- en budgetbeheer.

Je bent bemiddelaar tussen klant en schuldeisers en het doel van je werk is om via een minnelijk akkoord tot een oplossing te komen voor de schuldenproblematiek. De gerechtelijke procedures die bij de uitvoering van het minnelijk traject horen zet je in en voer je uit. Dit houdt in dat het opstellen van moratoria, dwangakkoorden, voorlopige voorzieningen en WSNP-verklaringen eveneens tot de werkzaamheden behoren.

Wij vragen
Wij zijn op zoek naar een doortastende, enthousiaste collega met een afgeronde relevante Hbo-opleiding en minimaal 4 jaar werkervaring binnen het werkterrein Schuldhulpverlening. Voor de uitvoering is het van belang dat je verschillende onderwerpen en werkzaamheden snel eigen kan maken, adequaat kan handelen in complexe situaties en daarbij om kan gaan met belangentegenstellingen. Wij vragen een medewerker die zelfstandig een caseload kan beheren, goed samen kan werken in teamverband en kan presteren onder druk. Klantgerichtheid, oplossingsgerichtheid, zorgvuldigheid en samenwerking staan binnen het team Schuldhulpverlening centraal. 

Wij bieden
Wij bieden voor de functie consulent Schuldhulpverlening salarisschaal 9 met een maximum tot € 3.805,- bij 36 uur, waarbij we rekening houden met de ervaring die je meebrengt. Je komt te werken  in een informeel, hardwerkend team. Daarnaast heb je eigen regie op de inzet van 16,8% van het bruto jaarsalaris als Individueel Keuzebudget en bieden we de mogelijkheid om ADV op te bouwen.

Informatie
Wil je meer informatie over het werken bij de GR IJsselgemeenten? Kijk dan op www.ijsselgemeenten.nl

De reactie termijn sluit op woensdag 28 februari 2018.
De eerste gesprekken staan gepland op dinsdag 13 maart 2018 vanaf 09:00 uur.
De tweede gesprekken staan gepland op donderdag 22 maart 2018 vanaf 13:00 uur.
Het arbeidsvoorwaardengesprek vind plaats op donderdag 29 maart 2018 om 11:00 uur.

Voor inhoudelijke informatie over de functie kan je contact opnemen met senior medewerker Marion van Middelkoop, telefoon (010) 284 8168.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met administratief medewerker HR Biemla Saktoe of Ingeborg Prins, telefoon (010) 284 8303.

Sollicitatie
Solliciteren kan alleen via www.ijselgemeenten.nl. Jouw CV en motivatie ontvangen we graag uiterlijk 28 februari 2018. Richt je sollicitatie aan junior HR-adviseur Yvette van Dongen.

Voor deze vacature wordt gelijktijdig  intern als extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacaturemelding stellen wij niet op prijs.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Ingeborg Prins van Gemeente Capelle aan den IJssel ( 0102848048)

Over de organisatie

Op 1 januari 2015 zijn de gemeenten Capelle aan den IJssel en Krimpen aan den IJssel gaan samenwerken binnen de Gemeenschappelijke Regeling, de GR IJsselgemeenten. De GR IJsselgemeenten is een nieuwe organisatie waarin, in eerste instantie, de afdelingen Sociale Zaken en ICT & Automatisering van beide gemeenten zijn ondergebracht

meer over Gemeente Capelle aan den IJssel

Adres

Rivierweg 111
2903 AR Capelle aan den IJssel

010 2848484