Junior communicatieadviseur

Wat kom jij waarmaken voor Eindhoven?
Je werkt binnen de sector communicatie. Een groot team van 60 enthousiaste collega’s, die zich elke dag inzetten om tijdig en duidelijk te communiceren met inwoners en organisaties in onze stad. De helft van de tijd zorg je voor de uitvoering van externe communicatie voor de energietransitie en circulariteit. Een ander deel van je werk bestaat uit het meewerken aan de communicatie rondom de huisvesting van onderwijsinstellingen. Een afwisselend takenpakket! Je werkt vaak samen met een ervaren collega en soms ook zelfstandig.

• Je schrijft teksten voor externe communicatiemiddelen zoals informatiebrieven en nieuwsberichten voor Groot Eindhoven;
• Je regelt het bijbehorende (bewegend) beeld;
• Je bedenkt hoe je relevante doelgroepen betrekt bij een ontwikkeling in een wijk;
• Je bedenkt een middelenmix, inclusief planning, met offline en online middelen die passen bij het project;
• Je maakt heldere en creatieve communicatieboodschappen. Voor bijvoorbeeld de website, Instagram, Facebook en LinkedIn of voor ons intranet Vibes;
• Je maakt online campagnes voor de projecten waarvoor jij medeverantwoordelijk bent.

Met wie doe je dat?
Je werkt deels samen met een ervaren communicatieadviseur. Deze adviseur begeleidt jou en is jouw sparringpartner en vraagbaak. En natuurlijk werk je ook met andere communicatie collega’s. zoals bijvoorbeeld met een social media expert, een redacteur van de website, een vormgever en een collega die alles weet van samenspraaktrajecten of van perscontacten.

Hoe maak jij het waar?

• Je hebt een ten minste een afgeronde hbo-opleiding binnen het vakgebied;
• Je hebt minimaal 1 tot 3 jaar werkervaring in het communicatie vak. Ben je een starter met relevante ervaring tijdens stage en/of afstuderen dan vragen we jou zeker om te reageren;
• Je bent goed in online communicatie, webcare en social media;
• Je hebt, bij voorkeur ervaring met het maken van video’s;
• Je kunt goed onder tijdsdruk werken Je behoudt dan je focus en een positieve werkhouding;
• Je weet goed te plannen en organiseren en de juiste prioriteiten te stellen. Dit doe je door hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en door het overzicht te behouden;
• Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

Hoe maken wij jou blij?
Met een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privé balans. Verder mag je rekenen op:

• Een jaarcontract. Als we van beide kanten tevreden zijn, kan dit verlengd worden.
• Een salaris tussen € 3.167,- en € 4.537,- bruto per maand (36 uur per week) De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring.
• 27 vakantiedagen per jaar (als je fulltime werkt). Hiernaast kun je ADV dagen opbouwen en zo in totaal ongeveer 10 weken verlof opnemen per jaar. Werk je in deeltijd, dan is dat natuurlijk naar rato.
• Boven op je salaris krijg je ons Individueel Keuzebudget van 17,05 %. Dit houdt in dat er elke maand 17,05% van je bruto maandsalaris voor jou wordt gereserveerd. Dit kun je bijvoorbeeld inzetten voor de aankoop van verlofdagen of voor een fietsvergoeding. Ook kun je dit budget (deels) uit laten betalen.
• Een vergoeding als je met het OV reist. Of een vergoeding als je ’groen’ reist. Dus als je wandelt, fietst of per e-bike komt.
• Een groot aanbod aan cursussen en trainingen via de Eindhoven Academie.
• Hybride werken: een mooie mix van werken op een van onze locaties of vanuit huis. We bieden (thuis)werkfaciliteiten aan om je werkplek veilig en gezond in te richten. En voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt ontvang je een vergoeding.
• Gratis fruit in onze gebouwen en € 20,- per maand korting op een sportabonnement bij een aangesloten sportschool.
• Toegang tot de digitale versie van het Eindhovens Dagblad en 8 uur per jaar om je in te zetten voor maatschappelijke activiteiten die bijdragen aan de stad.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk https://www.werkenvooreindhoven.nl/over-ons/arbeidsvoorwaarden

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de gehele tekst op jou van toepassing.

Kom jij het maken voor Eindhoven?
Wij maken samen Eindhoven. Een wereldspeler die barst van de kennis, creativiteit en kunde. En van de energie. Met diezelfde energie werken wij aan de stad van vandaag én de toekomst. Werken voor de gemeente Eindhoven is veelzijdig, concreet en heeft betekenis.

Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.

Solliciteren?
Reageren kan tot en met 24 september. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kun je terecht bij Lily van Olphen, Sr. corporate recruiter, via 06-18631138. Heb je nog inhoudelijke vragen? Tanja van de Wiel, strategisch communicatieadviseur/leidinggevende is bereikbaar via e-mail: a.vd.wiel@eindhoven.nl. In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces.

Acquisitie stellen we niet op prijs.