Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente MaasdrielMedewerker administratie minimaregelingen en huisvesting statushouders

Solliciteer

Solliciteer voor maandag 25 februari

Solliciteer

Medewerker administratie minimaregelingen en huisvesting statushouders

Vacature

Wij zijn een ondernemende gemeente die houdt van aanpakken! Midden in de Bommelerwaard en centraal gelegen aan de A2 tussen Utrecht en Den Bosch. Wij houden van no-nonsense, heldere taal en zijn niet op onze “mond” gevallen. De organisatie kent dezelfde hands-on mentaliteit en tegelijkertijd is de sfeer informeel en collegiaal. Wij hebben de ambitie om midden in de samenleving te staan en een goede relatie en samenwerking aan te gaan met onze ondernemers en inwoners. Wil jij ook midden in de samenleving staan en ben jij sensitief en ondernemend? Dan is deze functie vast iets voor jou!


Medewerker administratie minimaregelingen en huisvesting statushouders

28 uur

Gemeente Maasdriel heeft taken met betrekking tot de Participatiewet belegd in het team Maatschappelijke Ontwikkeling. Wij voeren deze taken tevens uit in een centrumregeling voor de gemeente Zaltbommel.

 

Taken

·        Je verzorgt de financieel administratieve verwerking en controle van de bijzondere bijstand en minimaregelingen.

·        Je handelt de uitbetalingen af van met name de aanvragen bijzondere bijstand en de minimaregelingen.

·        Je verwerkt gegevens in het applicatiesysteem Suite (Centric), controleert output, signaleert problemen en doet voorstellen voor verbetering of oplossing hiervan.

·        Je koppelt statushouders aan woningen en voert hierover overleg met onder meer de woningstichtingen, Vluchtelingenwerk en het COA en legt daarover verantwoording af.

Wat vragen we

·        Minimaal een afgeronde MBO-niveau 4 administratieve opleiding.

·        Minimaal twee jaar relevante werkervaring.

·        Ervaring met de taakstelling huisvesting statushouders is een pré.

·        Kennis van de Participatiewet en de aanverwante regelingen.

·        Ervaring met de applicatie Suite of een vergelijkbare applicatie.

·        Je bent financieel vaardig en iemand die van aanpakken weet.

Competenties

De kerncompetenties die voor alle medewerkers gelden zijn: doel- en resultaatgericht handelen, klantgericht werken en samenwerken. Voor deze functie vinden wij de competenties mondelinge communicatieve vaardigheden, accuratesse, vakbekwaam handelen, initiatiefrijk en verantwoordelijkheid eveneens van belang.

Aanbod

Wij bieden je een uitdagende functie in een dynamische omgeving met volop ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. De taken van deze functie vallen onder de functienaam Medewerker dienstverlening D. Het salaris voor deze functie is afhankelijk van opleiding en/of werkervaring. De bandbreedte die wij hiervoor hanteren is € 2.040,-- tot 2.986,-- (salarisschaal 7) bruto per maand (peildatum 1 januari 2018) bij een aanstelling van 36 uur per week, exclusief 17,05% IKB.

Tevens kennen wij een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden zoals een persoonsgebonden budget, variabele werktijden en studiemogelijkheden. Het betreft een structurele functie die eerst tijdelijk voor een jaar wordt aangeboden met daarna de mogelijkheid van een vaste aanstelling.

 

Informatie

Voor informatie over de functie kun je contact opnemen met Annelieke van Dijk, senior cluster zorg, bereikbaar onder telefoonnummer 0418 – 638 888 of via email a.vandijk@maasdriel.nl.

Voor informatie over de procedure kun je contact opnemen met de HRM administratie via het e?mailadres HRMadministratie@bommelerwaard.nl.

Reacties

Heb je zin in deze uitdaging? Stuur dan je sollicitatie (brief en CV) uiterlijk 24 februari 2018 t.a.v. Marieke van den Beemt via sollicitaties.027981@werkeningelderland.nl

De eerste gesprekken zijn gepland op 27 februari 2019 tussen 9.00 – 12.00 uur.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met bovenstaand contactpersoon van Gemeente Maasdriel ( zie vacature)