Medewerker burgerzaken adreskwaliteit

Medewerker Burgerzaken adreskwaliteit

Aantal uren 20

Nijkerk groeit, groei met ons mee!

Achter elk adres zit een verhaal.
Een betrouwbare Basisregistratie Personen (BRP) is van groot belang voor inwoners, overheidsorganisaties en de samenleving.
Als medewerker Adreskwaliteit draag je bij aan een juiste, actuele en betrouwbare Basisregistratie Personen (BRP). Je onderzoekt of geregistreerde adresgegevens overeenkomen met de feitelijke situatie en beoordeelt welke vervolgstappen nodig zijn.

Wat ga je doen?
Je werkzaamheden zijn divers en bestaan onder andere uit:

• Uitvoeren van adresonderzoeken en opstellen van juridisch onderbouwde besluiten.
• Behandelen en beoordelen van aanvragen voor briefadressen.
• Verwerken van meldingen en signalen rondom adres- en persoonsregistraties.
• Onderzoeken van bijzondere woonsituaties, zoals leegstand, arbeidsmigrantenhuisvesting en recreatiebewoning.
• Coördineren van huisbezoeken en beoordelen van rapportages.
• Verwerken van BRP-mutaties, zoals verhuizingen en emigraties.
• Onderhouden van contact met inwoners, uitzendbureaus en ketenpartners.
• Signaleren van mogelijke fraude en bijdragen aan kwaliteitsverbetering van processen en dienstverlening.

Met jouw onderzoekende blik, zorgvuldige werkwijze en sterke communicatieve vaardigheden draag je bij aan een betrouwbare Basisregistratie Personen (BRP). Je bent klantgericht, standvastig en weet binnen de wettelijke kaders de juiste afwegingen te maken. Daarbij werk je nauw samen met collega's en partners en lever je een actieve bijdrage aan een veilige en integere gemeente.

Je hebt werkervaring binnen een gemeente of gemeentelijk samenwerkingsverband.
Hierdoor ben je bekend met gemeentelijke werkprocessen, dienstverlening en het zorgvuldig omgaan met persoonsgegevens.

Je hoeft nog niet alles al te weten of te kunnen. Wij vinden jouw motivatie, kwaliteiten, analytisch vermogen en bereidheid om te leren belangrijker dan ervaring in adreskwaliteit.

Waar kom je te werken?
Je komt terecht in een veelzijdig en specialistisch werkgebied waarin geen dag hetzelfde is. Je werkt binnen team Publiekszaken, cluster BRP. Het Team Publiekszaken bestaat uit ongeveer 35 collega's met verschillende specialismen. Binnen het cluster BRP werk je met ongeveer 12 directe collega's.

Ervaren collega’s zorgen voor een zorgvuldig opgebouwd inwerktraject en begeleiding.
In het begin ligt de nadruk op administratieve ondersteuning en het leren van je werkzaamheden. Stap voor stap ontwikkel je je tot een zelfstandige, volwaardige collega Adreskwaliteit.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaarden pakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring, minimaal € 3.246,- met een maximum van €4.556,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8).
  Afhankelijk van kennis en ervaring is het mogelijk dat je in een aanloopschaal wordt geplaatst. (De salarisverhoging van januari 2027 is al in deze bedragen verwerkt).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;
• Een baan met doorgroeimogelijkheden in de eigen rol en daarbuiten;
• Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken;

Wat vragen we?
Wij zoeken een collega die analytisch sterk is en zorgvuldig werkt.

Daarnaast beschik je over:

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau.
• Kennis van of ervaring met Burgerzaken, BRP of gemeentelijke dienstverlening.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving of de bereidheid deze snel eigen te maken.
• Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
• Een onderzoekende en kritische houding.
• Bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor privacyvraagstukken.

Wie zijn wij?
De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Als een organisatie in ontwikkeling bieden wij een uitdagende werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan.

Wij geloven dat de juiste mensen op de juiste plek belangrijk is voor ons succes. Daarom stimuleren wij de ontwikkeling van talent en bieden wij onze medewerkers volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Bij de gemeente Nijkerk werken we samen aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarin diversiteit, inclusie en betrokkenheid voorop staan. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de ontwikkeling van onze inwoners en onze organisatie!

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren, de vacature sluit op 7 december, Uiterlijk binnen 1 week na de sluitingsdatum ontvang je een bericht over de voortgang van je sollicitatie. Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt, wordt er direct een gesprek ingepland.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Oetse Wijma teamleider Publiekszaken, via telefoonnummer 06-41403019 of per e-mail: recruitment@nijkerk.eu.

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.