Gemeente Haarlem

Nautisch handhaver

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Haarlem
  • 36 uur
  • MBO

Vacature

Organisatie

De Havendienst is het visitekaartje van de stad en zorgt voor een goede doorvaart van de scheepvaart door Haarlem. Onze corebusiness bestaat uit het bedienen van de Haarlemse bruggen, toezicht & handhaving op het water, vergunningverlening en waterrecreatie. Wij werken in een leuk, ambitieus, flexibel team dat samenwerking tussen verschillende disciplines belangrijk vindt.


Functiebeschrijving
  • Je voert toezichts- en handhavingstaken uit. Hierbij ben je dienstverlener en vraagbaak voor onze inwoners en gasten.
  • Verder houd je je bezig met vaarweg en kunstwerk inspecties, vergunningscontroles, handhavingsacties, schouwen en sleep- en bergingswerkzaamheden.
  • Bij een overtreding handel je als buitengewoon opsporingsambtenaar, hierbij maak je rapporten en processen-verbaal op.
  • Binnen je werkgebied zorg je mede voor de afhandeling van incidenten en schadevaringen.
  • Je signaleert onregelmatigheden, onderneemt actie en treedt regelend op bij incidenten en calamiteiten.
  • Aan boord werk je nauw samen als team waarbij je ook de taak als schipper kunt invullen.
  • Je onderhoudt contact met brugposten vaarweggebruikers, collega's van de integrale handhaving en de politie. Ook in afwijkende en incidentsituaties houd je het hoofd koel en stel je de nautische verkeerssituatie veilig.
  • Binnen al deze werkzaamheden werk je in uniform in een rooster, waarin de werkzaamheden ook in de avonden, weekenden en feestdagen worden uitgevoerd.


Functie-eisen

Je bent een proactieve en dynamische persoonlijkheid met affiniteit voor de nautisch of maritieme sector.

Je kunt goed werken in teamverband. Je komt je afspraken na en je legt gemakkelijk verbindingen op meerdere niveaus.

Je werkt in een rooster en vindt het geen issue dat de werkuren in het zomerseizoen gemiddeld iets hoger liggen dan in het winterseizoen. We houden ten aanzien van het rooster zo veel mogelijk rekening met jouw wensen. 

Wat verwachten wij

  • Een afgeronde Mbo-opleiding of minimaal werk- en denkniveau Mbo 3.
  • Je mag optreden als buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA) domein 2 of 1, of hebt affiniteit met toezicht & handhaven en bent bereid binnen een jaar de basisopleiding tot BOA te volgen, met succes af te ronden en je verkregen bevoegdheden te behouden doormiddel van permante her- en bijscholing.
  • Je bent in het bezit van klein vaarbewijs 1 en het marifoon certificaat Marcom B of bent bereid beide binnen een jaar te behalen.
  • Het volgen van diverse trainingen en cursussen zoals vaartuigbeheersing, weerbaarheidstraining en gebruik bodycam vind je geen probleem. We werken met diverse softwaresystemen, je maakt het gebruik daarvan makkelijk eigen.
  • Kennis van de Engelse taal is een pré.
  • Je kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken in het Nederlands.
  • Je kunt goed anticiperen en omgaan met conflictsituaties en je bent flexibel, besluitvaardig en stressbestendig.
  • Je bent resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.
  • Voor deze functie is een V.O.G., Verklaring Omtrent Gedrag vereist.


Arbeidsvoorwaarden
  • Een leuk, ambitieus, flexibel team dat samenwerking tussen verschillende disciplines belangrijk vindt. Er wordt volop ingezet op de ontwikkeling van de individuele medewerker, onder andere binnen ons Talent- en Ontwikkelprogramma. We denken met je mee over je professionele ontwikkeling en bieden je inhoudelijke en vaardigheidstrainingen.
  • Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze ‘Academie Haarlem'. Een arbeidsovereenkomst voor  uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
  • Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 3.612 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen met een deelbetaling vanuit het IKB. Of je kunt het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een sportabonnement of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed.
  • Naast je salaris bieden we je graag nog meer: flexibele werktijden en hybride werkplekken, waarbij je kunt rekenen op goede faciliteiten om thuiswerken mogelijk te maken (laptop, telefoon). Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.
  • Bij gemeente Haarlem werken we met een grote diversiteit aan mensen. Divers in cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. We willen de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om op alle vlakken goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en een plek creëren waar iedereen zich thuis voelt.


Meer informatie

Solliciteren kan tot en met 2 januari 2024 via onderstaande button. Meer weten? Neem gerust contact op met Coördinator Arnoud Piepenbrink via arpiepenbrink@haarlem.nl Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!


Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met van Gemeente Haarlem ( 0235 11 51 15)
Over de organisatie

Wil jij een bijdrage leveren aan een maatschappelijk betrokken, betrouwbare en professionele organisatie? Kom werken bij Haarlem! De organisatie kent verschillende rollen. Die van betrouwbare dienstverlener, professioneel opdrachtgever, deskundig regisseur en maatschappelijk bewuste werkgever. Om die rollen goed te kunnen vervullen, ontwikkelt de gemeente zich continu en geeft ruimte aan initiatief en innovatie. Werken voor Haarlem betekent ook werken voor 2 besturen: Haarlem en Zandvoort. We werken gebiedsgericht, met partners binnen en buiten de stad en in steeds wisselende netwerken. Stap binnen in een flexibele organisatie waar jij jouw talenten kan ontdekken, onderzoeken en ontwikkelen.

meer over Gemeente Haarlem >
Adres
Zijlvest 39
2011 VB Haarlem

Gerelateerde vacatures