Groei mee!

Gemeente Medemblik is volop in beweging en werkt hard aan een gezonde toekomst voor alle inwoners. Om die groei en ambitieuze doelen te kunnen blijven realiseren is uitbreiding nodig.

Ontwikkel jezelf bij een gemeente die volop investeert in de toekomst. Met jouw werk zorg jij ervoor dat de inwoners van Medemblik prettig kunnen wonen, werken en recreëren in een mooie en landelijke omgeving. Ontdek jouw mogelijkheden bij de Gemeente Medemblik.

We zijn een actieve en ondernemende landelijke Noord-Hollandse gemeente met 17 kernen en ruim 45.000 inwoners. Gezond wonen, werken en recreëren zijn voor ons belangrijke speerpunten. We werken primair vanuit mogelijkheden en ondersteunen diverse initiatieven van onze inwoners, verenigingen en bedrijven.

Samen met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de Westfriese regiogemeenten werken we enthousiast aan een vitale én leefbare gemeente.

Groei jij met ons mee?

Bij het team Front- en Backoffice zijn wij op zoek naar een 

Wijkconsulent Wmo

32-36 uur per week 

WORDT DIT JOUW NIEUWE WERKPLEK?

Je komt te werken binnen het dynamische team Front- en Backoffice. Dit team heeft een toegangsfunctie voor het Sociaal Domein waar zowel Jeugdhulpverleners als Wmo consulenten alle binnenkomende vragen van de inwoners beoordelen. En waar mogelijk de ondersteuning organiseren die de inwoner nodig heeft.

Als Wijkconsulent Wmo ben je de centrale spil in het proces van triage en het behandelen van Wmo casussen. Je hebt nauw contact met voorliggende voorzieningen en zorgaanbieders om de juiste ondersteuning te coördineren. Daarnaast vervul je een belangrijke toegangsfunctie, waarbij je de zorgvraag beoordeeld en passende ondersteuning indiceert. 

Wat deze functie écht bijzonder maakt, is jouw rol in het bevorderen van normaliseren, eigen verantwoordelijkheid en eigen regie van onze inwoners. Je werkt actief aan het creëren van een omgeving waarin inwoners zelf de touwtjes in handen kunnen nemen en hun leven zo zelfstandig mogelijk kunnen leiden. Dit betekent dat je ondersteuning op maat biedt en inwoners stimuleert om hun eigen kracht en mogelijkheden te benutten. 

Als Wijkconsulent Wmo ben je een verbindende schakel tussen inwoners, voorliggende voorzieningen en zorgaanbieders. Je werkt samen met hen om de beste ondersteuning te bieden en de eigen regie van inwoners te versterken. Door jouw expertise en empathie weet je complexe situaties te doorgronden en passende oplossingen te vinden. 

Wat ga je doen: 

• Behandelen van aanvragen op het gebied van de Wmo. 
• Informeren en adviseren van inwoners op het gebied van oplossingen en mogelijkheden binnen de levensdomeinen in het kader van de Wmo. 
• Voeren van keukentafelgesprekken. Je voert deze gesprekken volgens de methode van de kanteling. Je bent in staat om de ondersteuningsbehoefte van aanvragers te achterhalen en de eigen (on)mogelijkheden van aanvragers te bepalen. 
• Indien nodig doorverwijzen van inwoners naar andere hulpverleners. 
• Verzorgen van de indicatie en administratieve afhandeling daarvan. 
• In complexe situaties verbindingen leggen binnen de gemeentelijke domeinen (werk, zorg, jeugd).  
• Opstellen van rapportages en beschikkingen.

WAT VERWACHTEN WIJ VAN JOU?

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare relevante werkervaring.
• Ervaring met het stellen van diverse indicaties, waaronder huishoudelijke ondersteuning en woonvoorzieningen.
• Ervaring met ‘de kanteling’ bij de Wmo, ervaring met versterken van de eigen kracht van de inwoner en haar netwerk.
• Naast je eigen Wmo-expertise, een professional met een generalistische blik en aanpak. Daarmee heb je kennis van meerdere domeinen en kijk je over de eigen vakgrenzen heen.
• Een stressbestendige, flexibele en klantgerichte instelling.
• Een resultaatgerichte, oplossingsgerichte en integere houding.
• Goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.

WIJ BIEDEN JE HET VOLGENDE 

Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding van maximaal € 4.537,- bruto per maand (gebaseerd op aanloopschaal 8 of functieschaal 9 o.b.v. een 36-urige werkweek). 

Ook mag je rekenen op een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket zoals:

• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden 
• Opname in het ABP pensioenfonds 
• Een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris. Je kunt dit naar keuze inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of bedrijfsfitness.

IS JE INTERESSE GEWEKT?

We zien uit naar je reactie! Graag ontvangen we jouw motivatiebrief en cv via onderstaande sollicitatielink. Voor vragen en aanvullende informatie kun je altijd nog even bellen met onze recruiter Wendy Newson via 06-25697151.