Consulent Participatie

Denk jij graag buiten de kaders en wil jij een baan met de vrijheid om jouw werk op je eigen manier in te delen? Als Consulent Participatie weet jij als geen ander mensen te motiveren. Je bent een bruggenbouwer en ziet kansen en mogelijkheden voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Je hebt een sterke visie op re-integratie en zet je eigen netwerk in om tot resultaten te komen. Ben jij een zelfverzekerde, stabiele persoonlijkheid die met humor en lef weet samen te werken?

Jouw werkdag
Als consulent Participatie ben je verantwoordelijk voor jouw eigen klantenbestand. In een brede intake breng je eerst alle leefgebieden van jouw klant in kaart. Vervolgens stel je een plan van aanpak op, waarbij je kandidaten zoveel mogelijk activeert om de regie te pakken. Je ondersteunt altijd waar het nodig is.
Elke werkdag is weer anders en naar eigen inzicht in te delen. De ene keer voer je een gesprek met een klant op het gemeentehuis en de andere keer monitor je de voortgang van het re-integratietraject op de werk- of opleidingslocatie. Je houdt van deze diversiteit en flexibiliteit in je werk. Binnen gemeente Gooise Meren is deze functie in doorontwikkelingen, wat maakt dat je je eigen visie kunt neerzetten en volop kunt groeien en mee ontwikkelen.
Wanneer nodig spar je met een collega’s over gevoerde gesprekken. Daarnaast monitor je of alles goed loopt en stuur je bij of bedenk je nieuwe creatieve oplossingen. Naast de dagelijkse taken en gesprekken met werkzoekenden, neem je deel aan diverse projectgroepen. Ook heb je nauw contact met externe samenwerkingspartijen, waarvan jij namens het team Participatie het aanspreekpunt bent. Het waardevolle contact met mensen en het effect van jouw werk op de samenleving, zijn de redenen waarom jij elke ochtend je bed uitkomt.

Wat ga je doen

• Je geeft uitvoering aan de Participatiewet vanuit lokaal perspectief van Gooise Meren
  
  • Je bent verantwoordelijk voor je eigen klantenbestand
  • Je zorgt voor een overzichtelijke administratie van jouw acties en begeleiding in ons systeem; Hiervoor maak je o.a. gebruik van Suites SD en Competensys
  • Je onderhoudt een netwerk van relevante re-integratiepartijen
  • Je hebt casuïstiek besprekingen met jouw directe collega’s. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen
  • Je voert maatregelonderzoeken uit
  • Je signaleert handhavingszaken en zet deze door naar onze consulent inkomen en/of handhaver sociaal domein

Wie je bent

• Jij voelt je verantwoordelijk voor je werkzaamheden en het resultaat
  
  • Je werkt nauw samen met je teamleden, waarin humor en lef zeker een plek hebben
  • Je bent betrouwbaar en ondernemend in doen en denken
  • Je weet door te pakken waar nodig
  • Je denkt out-of-the box en komt met resultaatgerichte oplossingen
  • Je bent een stabiele persoonlijkheid met een sterke visie op jouw vakgebied
  • Je bent communicatief sterk. Je weet lastige wet- en regelgeving op een prettige, toegankelijke manier uit te leggen

Wat wij van je vragen

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en een relevante opleiding
  
  • Je hebt ervaring met de integratie en het toeleiden naar werk van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring en kennis van uitvoering van de Participatiewet
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met Suites SD & Competensys
  • Je bent sociaal vaardig en kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus en culturen
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed

Wat wij je bieden
Salaris en voorwaarden

• Een jaarcontract voor 36 uur per week.
• Afhankelijk van je opleiding en werkervaring is je salaris maximaal € 4208 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 9, conform de CAO Gemeenten)
• Het salaris wordt aangevuld met een Individueel Keuze Budget van 18,65%. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw IKB budget (inclusief vakantietoelage en eindejaarsuitkering) besteedt. Je kunt het laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, extra verlof of een sportabonnement

Nog meer pluspunten

• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via onze Gooise Meren Academie, want we vinden het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals betaald ouderschapsverlof, een goede reiskostenvergoeding, aantrekkelijke interne en externe opleidingsmogelijkheden
• Andere extra’s, zoals een tegemoetkoming in de ziektekosten van € 168,- bruto per jaar (vanaf schaal 7)
• Bij Gooise Meren werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen en krijgt een thuiswerkvergoeding van € 2,- per dag

Over het team participatie
Het team Participatie is onderdeel van de Uitvoeringsdienst Sociaal Domein (USD) en bestaat uit 11 collega’s die zich bezighouden met re-integratie, participatie, inburgering en huisvesting. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het eindresultaat. Het zelforganiserend vermogen van het team is groot en groeiende. De samenwerking met collega’s, inwoners en participatiepartijen is intensief. Deze specifieke functie is ontstaan vanwege vervanging voor ziekte en het testen van een pilot.

Ja, ik wil solliciteren!
Ben je enthousiast geworden? Stuur dan uiterlijk 6 april je cv met een korte motivatiebrief naar ons via het online sollicitatieformulier.

Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Het opvragen van een VOG is een vast onderdeel van de selectieprocedure.

Gemeente Gooise Meren is een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor onze gemeente. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.



Vragen
Stel je vragen over deze functie aan Zico Tegelaar (Manager USD) via 06-30066756 of mail naar z.tegelaar@gooisemeren.nl of aan
Sharon Stassen (Consulent Participatie) via 06-52549097 of mail naar s.stassen@gooisemeren.nl