Functioneel Beheerder financieel systeem (32/36 uur per week)

Functioneel Beheerder financieel systeem (32/36 uur per week)

Krijg jij energie van het verbeteren van processen, het slim inrichten van systemen en het helpen van collega’s om beter met software te werken? Dan zoeken wij jou.

Als Functioneel Beheerder Financiën ben jij de schakel tussen gebruikers, management, projectorganisatie en leverancier. Je zorgt ervoor dat het financiële systeem goed aansluit op de processen, informatiebehoefte en dagelijkse praktijk van de gemeente Leusden. Daarbij kijk je niet alleen naar de werking van vandaag, maar leg je ook alvast de basis voor doorontwikkeling de komende jaren.

Wat ga je doen?
De komende periode staat vooral in het teken van de implementatie van een nieuw financieel systeem. Op dit moment loopt de aanbesteding. Jij krijgt vanaf de start een belangrijke rol in de inrichting, testfase, ingebruikname en overdracht naar beheer. Na livegang verschuift jouw rol naar structureel functioneel beheer, procesoptimalisatie, releasebeheer en doorontwikkeling van het financiële applicatielandschap.

Concreet betekent dit dat:

• je helpt om het nieuwe financiële systeem helpt te implementeren. Je loopt mee in het projectteam en adviseert over proceskeuzes en de impact daarvan. Je vertaalt organisatiedoelen naar een passende systeeminrichting en signaleert risico’s, knelpunten en verbeterkansen. Je bent ook aanspreekpunt voor een stukje legacy software tot het zover is.
• Je initieert koppelingen met andere softwaresystemen beheert en adviseert over privacy, datakwaliteit en technische impact.
• Je onderhoud actief contact met gebruikers en de leverancier. Je behandeld tweedelijns incidenten en wijzigingsverzoeken en prioriteert deze. Je ondersteunt eindgebruikers bij vragen, incidenten en wijzigingsverzoeken, zodat zij soepel kunnen werken.
• Je begrijpt de financiële processen en vertaalt deze samen met de gebruikersorganisatie naar een werkbare systeeminrichting. Je krijgt energie van procesoptimalisatie en vindt het leuk om gebruikerstrainingen te geven. Je analyseert functionele vragen en vertaalt naar slimme oplossingen en verbeteringen, waarbij je kleinere verbetertrajecten zelfstandig oppakt en voert hierin regie op voortgang, afstemming en resultaat.Waar kom je te werken?

Je komt te werken binnen Team ICT van de gemeente Leusden. Dit team bestaat onder andere uit Functioneel Beheer, Systeembeheer, Informatiebeveiliging & Privacy, Werkplekbeheer en Informatie- en ICT-projectmanagement.

Je komt terecht in een gezellig team dat volop in ontwikkeling is. We vinden het leuk om samen te bouwen aan een solide digitale basis voor onze organisatie en inwoners. Jouw ideeën, scherpe blik en initiatief zijn daarbij meer dan welkom.

Wat bieden wij?

• Een warm welkom, goede begeleiding en grote collegiale betrokkenheid.
• Een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vast dienstverband.
• Salaris tussen de € 3.777,- en € 5.554,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10 CAO Gemeenten), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris en een extra netto toelage.
• Flexibele werktijden.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer, waarbij een vervoerskaart voor het openbaar vervoer volledig wordt vergoed of een fietsvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
• Laptop en telefoonvergoeding.
• Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.
• Een actieve personeelsvereniging en gezellige collega’s.

Wat vragen we?

• HBO werk- en denkniveau.
• Een aantal jaren werkervaring in vergelijkbare functie als functioneel beheerder met voorkeur van een financieel systeem.
• Je bent analytisch sterk en communicatief vaardig.
• Je bent resultaat- en klantgericht, nauwkeurig en proactief.
• Je werkt gestructureerd en kunt goed plannen. Je kunt prioriteiten stellen en verwachtingen managen.

Wie zijn wij?
Gemeente Leusden is een vooruitstrevende gemeente met uitdagende opgaven. We pakken deze aan met circa 250 gedreven en betrokken collega’s. Onze organisatie is continue in ontwikkeling. Kenmerkend zijn de warme informele werksfeer, de korte lijnen en de vele ontwikkelingsmogelijkheden. We werken voornamelijk vanuit het Huis van Leusden, middenin het hart van Leusden. Het is een huis van en voor alle Leusdenaren. Een plek waar mensen samen wonen en samen komen. Je bent van harte welkom om eens de sfeer te komen proeven.

Ben je enthousiast geworden?
Wij nemen graag de tijd voor je. Onder het genot van een kopje koffie vertellen we je graag meer over deze boeiende functie. Voor inhoudelijke vragen neem gerust contact op met Annebeth Nagelhout, manager interne zaken via telefoonnummer 14033.

Voor informatie over het sollicitatieproces neem je contact op met Rosanna Ibrahim, Corporate Recruiter gemeente Leusden, telefoonnummer 14033.

Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.

Deze vacature wordt tegelijkertijd voor interne en externe kandidaten opengesteld. Interne kandidaten hebben daarbij voorrang.

Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt, wordt er direct een gesprek ingepland. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature dan offline.

Acquisitie n.a.v. deze vacature stellen wij niet op prijs!