Gemeente Woerden

Jeugdconsulent frontteam met expertise veiligheid en jeugdbescherming

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Woerden
  • 32 - 36 uur
  • 3167 - 4537
  • HBO

Vacature

Werken voor Oudewater en Woerden: WOW! 

 

Jeugdconsulent frontteam met expertise veiligheid en jeugdbescherming 

 

Ben jij de mediator in vastgelopen processen met jeugd en gezinnen? 

Streef je naar een dynamische werkomgeving met directe communicatielijnen en volop kansen voor persoonlijke groei? Kom dan werken bij ons!  

 

Werk waar je trots op kan zijn.  

Als Jeugdconsulent frontteam met expertise veiligheid en jeugdbescherming ben je verantwoordelijk voor de jeugdige inwoners en hun gezinnen van onze gemeente. Jouw expertise ligt op vastgelopen (hulpverlenings-)processen en complexe vraagstukken hierin. Daarnaast fungeer je als eerste aanspreekpunt van het Jeugd en-Gezinsteam, inwoners en samenwerkingspartners. Het is een dynamische functie waarin je het ene moment inkomende vragen beantwoordt, de inbox borgt en/of opvolgt, een zorgmelding oppakt, met betrokkenen onderzoekt en analyseert wat er nodig is, om vervolgens tot passende besluitvorming te komen 

 

Dit ga je doen. 

Als lid van ons toegewijde team ben je verantwoordelijk voor het beantwoorden van diverse vragen over jeugdzorg, zowel van inwoners als zorgaanbieders. Je speelt een cruciale rol in het opsporen en afhandelen van zorgmeldingen, waarbij je grondig onderzoekt, analyseert en indien nodig doorverwijst naar de juiste hulpverlening. Dit kan variëren van snelle afhandelingen tot intensieve betrokkenheid gedurende ongeveer drie maanden. 

Daarnaast ben je de schakel tussen onze samenwerkingspartners en de inwoners, en verdeel je nieuwe aanvragen onder de casemanagers in ons team. Gezien jouw brede casuservaring fungeer je ook als vraagbaak voor collega's. Je zorgt ervoor dat alle contacten zorgvuldig worden geregistreerd, zodat geen enkele inwoner tussen wal en schip valt. Bovendien ben je bedreven in het analyseren van gezinssystemen en het identificeren van de kernproblemen. Met jouw flexibiliteit kun je snel schakelen met verschillende samenwerkingspartners, zowel intern als extern, en reageren op complexe vraagstukken vanuit samenwerkingspartners en gezinssystemen. Je stelt concrete doelen en soms veiligheidsafspraken om de situatie weer op de rails te krijgen. Daarnaast speur je naar geschikte hulpverlening en zorg je voor de juiste middelen en blijf je betrokken bij de inwoners zolang dat nodig is. Bovendien verwachten we dat je actief meedenkt bij het vormgeven van deze nieuwe functie en verbeterpunten signaleert in bestaande processen. Klaar om een positieve impact te maken? Sluit je aan bij ons team!" 

 

 

Hoe de dag er van collega Jeugdconsulent frontteam met expertise veiligheid en jeugdbescherming Iris eruit ziet: 

Als ik binnenkom in ons mooie gemeentehuis start ik de dag met het screenen van de gezamenlijke mailbox. Vervolgens stem ik met de andere collega’s af wie wat gaat oppakken en stem ik wat en waar zo nodig inhoudelijk af. Daarna start ik met het beantwoorden van mijn mailtjes en bel ik daarna een aantal ouders en zorgaanbieders op om nog het e.e.a. uit te vragen. Eind van de ochtend is het casuïstiek overleg en aansluitend ga ik met een aantal collega’s lunchen in ons gezellige restaurant. Na de lunch staat er een afspraak gepland met ouders en jeugdige om een zorgmelding te bespreken. De namiddag gebruik ik om een start te maken met de zorgmeldingsrapportage en bel ik daarna (na toestemming van jeugdige/ouders) de school van jeugdige om ons onderzoek zorgvuldig te doen. Er blijken toch meer zorgen te zijn over jeugdige, ik bel het gezin nog na om jeugdige uit te nodigen voor een één op één gesprek. Om geen stap te missen zoek ik eind van de dag de gedragswetenschapper op om te sparren over de casus. Het laatste uurtje van de dag gebruik ik voor het rapporteren van de contactmomenten en het terugbellen van de gemiste oproepen en mailtjes. Eind van de dag doe ik een korte overdracht naar de collega die de volgende dag aanwezig is voor de Piket dagdiensten. 

 

 

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.  

Jij bent een proactieve, analytische en zeer ervaren jeugdprofessional die snel kan doorzien welke ondersteuning nodig is om een kind of gezin verder te helpen. Je bent toegankelijk en kunt goed luisteren, en beschikt over een flinke dosis empathisch vermogen. Je bent flexibel en stressbestendig, en ook ambitieus en daadkrachtig. Proces- en projectmatig ben je sterk en je weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Hierdoor weet jij doelstellingen om te zetten in acties én resultaten. Je ben er continu op gericht om jezelf verder te ontwikkelen en de gemeente Woerden en Oudewater biedt jou waar mogelijk de ruimte om dat te doen. 

 

Wat jou verder onze nieuwe Jeugdconsulent frontteam met expertise veiligheid en jeugdbescherming maakt? 

Je hebt HBO werk en denkniveau, gericht op jeugd, zorg of welzijn. 

Fulltime 36 uur.  

Jij bent in het bezit van een SKJ-registratie. 

Jij hebt minstens vijf jaar ervaring in het werken met jeugdigen, met als uitgangspunt normaliseren. 

Jij hebt ervaring in werken met (on)veiligheid in gezinnen en kunt dit goed inschatten. 

Jij hebt ervaring met het activeren van het netwerk rondom een gezin. 

 

Een goed team. Daar hoor je bij. 

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het Jeugd- en Gezinsteam binnen het Sociaal Domein. In het Jeugd- en Gezinsteam werken op dit moment 17 casemanagers (12 casusregisseurs en 5 procesregisseurs), 2 begeleiders, twee gedragswetenschappers, een implementatiebegeleider, een coördinator en een teammanager werk je aan de jeugdzorg. Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. 

Je werkt vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken op het stadskantoor in Oudewater, het stadserf, projectlocatie of vanuit huis behoort tot de mogelijkheden.  

 

Welkom in Woerden en Oudewater 

Woerden en Oudewater liggen allebei in het prachtige Groene Hart Je hebt te maken met twee besturen: het gemeentebestuur van Woerden en het gemeentebestuur van Oudewater. We werken samen voor ruim 60.000 inwoners. Je bent werkzaam in een politiek bestuurlijke omgeving centraal in het Groene Hart. 

 

Mooie arbeidsvoorwaarden. Die wil je hebben. 

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:  

Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je een (maximaal) salaris van € 4537,00 euro (schaal 9) en ruim 25 vakantiedagen op basis van 36 uur per week en bouw je uitstekend pensioen op bij het ABP.  

Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk Individueel Keuze Budget van 17.05% (inclusief 8% vakantiegeld). Dit kan jij inzetten waar jij het voor wilt. Elke maand extra salaris verdienen ( €773.00)? Of misschien liever extra verlofdagen bijkopen?  

Dat je van ons je eigen IPhone en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend.  

Werken wat in jouw agenda past: we werken naar keuze flexibel, tussen 07:00 uur in de ochtend en 22:00 uur in de avond. 

Je thuiskantoor wordt ingericht. 

Op de mooie arbeidsvoorwaarden komt nog als extra:  

Jouw ontwikkeling staat centraal: Bij onze Groene Hart Academie, waar je interne opleidingen en trainingen kan volgen en deel kan nemen aan projectgroepen of gebruik kan maken van onze interne coachpool. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.  

Lunchen doen we in ons gezellige bedrijfsrestaurant, waar Ferm Werk een heerlijke lunch serveert.  

Sluit je aan bij onze actieve personeelsvereniging die allerlei leuke activiteiten organiseert? 

 

Nu reageren. En laten zien wat je in huis hebt. 

Zin in deze baan bij de gemeente Woerden en Oudewater? Met vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Marisja van Gastel met telefoonnummer 06-35629054 

Doe je mee? Stuur je CV en motivatiebrief naar sollicitaties@woerden.nl. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!! 

 

Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.  

 

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.   

 

 

Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Marisja van Gastel van Gemeente Woerden ( 06-35629054)
Over de organisatie

Je hebt te maken met twee besturen: het gemeentebestuur van Oudewater en het gemeentebestuur van Woerden. We werken samen voor ruim 60.000 inwoners. We maken interactief beleid: met onze inwoners én ondernemers zorgen we voor co-creatie! Wil jij hier een actieve bijdrage aan leveren? Je bent werkzaam in een politiek bestuurlijke omgeving centraal in het Groene Hart. Een korte lijn naar je werkplek en dat geldt ook voor de werkvloer. De gemeente Woerden kent een informele werksfeer en heeft oog voor medewerkers met talent. We stimuleren ontwikkeling en brede inzetbaarheid. We bieden flexibiliteit in werkzaamheden en interessante interne projecten aan.

meer over Gemeente Woerden >
Adres
Blekerijlaan 14
3447 GR Woerden

Gerelateerde vacatures