Vacature
- Je bent specialist op het gebied van het omgevingsrecht, in het bijzonder voor wat betreft bestemmingsplannen.
- Je bent verantwoordelijk voor het adviseren over complexe vraagstukken op dit vakgebied en voor het vertalen van grotere ruimtelijke initiatieven en projecten in passende ruimtelijke planvormen.
- Je stelt ruimtelijke plannen op; de daarbij behorende ruimtelijke procedures begeleid je en stuur je aan.
- In deze veelzijdige rol onderhoud je contacten met andere afdelingen, procesmanagers, het bestuur en externe partijen.
- Je vertegenwoordigt de gemeente in beroepszaken bij de Raad van State.
- Je werkt mee aan het realiseren van een nieuwe rol voor de afdeling Omgevingsbeleid door de komst van de Omgevingswet, zowel binnen als buiten de gemeentelijke organisatie.
Functie-eisen
- In onze gemeente vinden we het belangrijk om te werken met een grote diversiteit aan mensen. Divers in onder andere cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. Op die manier willen we de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en creëren we een plek waar iedereen zich thuis voelt.
- Een dynamische baan, voor 36 uur, in een veelzijdige organisatie met maatschappelijke relevantie binnen een bevlogen en professioneel hoogopgeleid team. Samenwerking en elkaars kracht benutten is hoe wij graag willen werken. Er is veel ruimte voor gezelligheid.
- Een veranderende maatschappelijke context in functioneren en samenwerken vraagt om nieuwe werkwijzen. Je krijgt ruimte om zelf bij te dragen aan deze veranderende opgaven. Je mag ideeën uitproberen en je wordt gecoacht om vakkennis toe te passen in een bestuurlijke context. Samenwerken en leren met trainees behoort ook tot de mogelijkheden.
- Er wordt volop ingezet op de ontwikkeling van de individuele medewerker, onder andere binnen ons Talent- en Ontwikkelprogramma. We denken met je mee over je professionele ontwikkeling en bieden je inhoudelijke en vaardigheidstrainingen.
- Uiteraard biedt de gemeente Haarlem een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden. Je kunt vakantiedagen kopen of verkopen en er zijn prima mogelijkheden om hybride te werken.
- Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.366- bruto per maand (schaal 10A) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 17,05 Individueel Keuze Budget). Afhankelijk van ervaring is een arbeidstoelage mogelijk naar schaal 11.
Arbeidsvoorwaarden
- Op het persoonlijke vlak ben je betrokken en collegiaal. Daarnaast ben je enthousiast en gericht op samenwerking en resultaat.
- Je beschikt overeen goed ontwikkeld analytisch probleemoplossend vermogen en je kunt beleidsmatig en strategisch handelen.
- Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
Wat neem je verder mee?
Een afgeronde relevante academische opleiding (bijv. Nederlands Recht).
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het maken en begeleiden van ruimtelijke plannen.
Actuele kennis van de ontwikkelingen in het vakgebied en relevante wetgeving, o.a. de Omgevingswet.
Ruime kennis van bestuurlijke processen
Wie zijn wij?
Binnen de afdeling Omgevingsbeleid wordt de deskundigheid op het gebied van de ruimte en leefomgeving-kwaliteit gebundeld. De afdeling bestaat uit 50 fte. Onze stedenbouwkundigen, landschapsarchitecten, planologen, ruimtelijk ordeningsjuristen, erfgoeddeskundigen en de beleidsmedewerkers omgevingskwaliteit werken aan een duurzame toekomst voor de stad vanuit de overtuiging dat een gezonde en mooie omgeving mensen gelukkiger maakt.
Contactinformatie
Solliciteren op bovenstaande vacature kan via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Karsten Glas, senior jurist, tel.nr. 023-5113544, email: kglas@haarlem.nl .
Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Over de organisatie
Wil jij een bijdrage leveren aan een maatschappelijk betrokken, betrouwbare en professionele organisatie? Kom werken bij Haarlem! De organisatie kent verschillende rollen. Die van betrouwbare dienstverlener, professioneel opdrachtgever, deskundig regisseur en maatschappelijk bewuste werkgever. Om die rollen goed te kunnen vervullen, ontwikkelt de gemeente zich continu en geeft ruimte aan initiatief en innovatie. Werken voor Haarlem betekent ook werken voor 2 besturen: Haarlem en Zandvoort. We werken gebiedsgericht, met partners binnen en buiten de stad en in steeds wisselende netwerken. Stap binnen in een flexibele organisatie waar jij jouw talenten kan ontdekken, onderzoeken en ontwikkelen.