Fiscalist

🌱Wat houdt je functie in?

Als fiscalist ben jij het eerste aanspreekpunt voor alle fiscale vraagstukken binnen gemeente Hilversum. Je focust op btw en BCF, maar hebt ook overzicht over loonheffingen, vennootschapsbelasting en aanverwante wetgeving, zoals overdrachtsbelasting.

Samen met zes collega’s vorm je een deskundig fiscaal team, bestaande uit interne medewerkers én externe adviseurs. Binnen dit team vervang jij op termijn de huidige btw/BCF-specialist die binnenkort met pensioen gaat. Je werkt in een stimulerende omgeving waar je altijd kunt sparren met vakgenoten over complexe casussen.

De diversiteit aan onderwerpen is groot. Op dit moment houdt het fiscaal team zich onder meer bezig met: de fusie met gemeente Wijdemeren, de optimalisatie van de inrichting van het financieel pakket, het realiseren van een nieuw busstation met inpandige fietsenstalling en het wijzigen van het inhuurproces conform de Wet DBA. Fiscaliteit zit in vrijwel alles wat een gemeente doet – groot én klein.

🧭Dit zijn jouw kerntaken als Fiscalist: 

• Je bent fiscaal adviseur voor alle btw- en BCF-vraagstukken.
• Je bewaakt de samenhang tussen alle fiscale thema’s: btw, BCF, loonheffingen en Vpb.
• Je vertegenwoordigt de gemeente richting de Belastingdienst binnen het convenant Horizontaal Toezicht.
• Je bent kartrekker in het vergroten van het interne fiscale bewustzijn.
• Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en uitvoeren van het Tax Control Framework (dit houdt in dat je ook fiscale controles verricht, monitort en rapporteert). Binnen het kader van Horizontaal Toezicht onderhoud je een goede werkrelatie met de Belastingdienst en ben je gesprekspartner bij alle overleggen. Met het Tax Control Framework zorg je dat de gemeente aantoonbaar fiscaal in control is: risico’s in beeld, maatregelen getroffen, controles ingericht en aangiften juist en volledig.

🎓 Wat breng je mee en welke competenties zijn belangrijk?

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Fiscaal recht, Fiscale economie of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van btw (ervaring met BCF is een pré) Heb je net niet de gevraagde 5 jaar ervaring maar wél de drive en het talent? Overtuig ons! Wij kijken graag verder dan een cv alleen.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren en kritische professional met een scherp oog voor fiscale risico’s en kansen. Je bent analytisch sterk, communiceert helder en kunt schakelen tussen abstractieniveau en praktische uitvoering. Je vindt het leuk om collega’s mee te nemen in fiscale thema’s en draagt actief bij aan samenwerking en kennisdeling. Je bent resultaatgericht, proactief en neemt initiatief. Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden.

📍 Zo ziet jouw nieuwe team eruit:

Je wordt onderdeel van team financiën. Afdeling Bedrijfsvoering ondersteunt het management en het bestuur van gemeente Hilversum en werkt integraal samen met andere interne adviesdisciplines: Communicatie, HRM, Control, Juridische Zaken en Inkoop & Subsidies. Je maakt deel uit van een betrokken en professioneel team waar kennisdeling, eigenaarschap en samenwerking centraal staan.

🤝Wat kun je van ons verwachten?

✔ Werkweek: 36 uur.
✔ Salaris: Schaal 12 van de CAO Gemeenten (€5.369 - €7.253 bruto p/m bij 36 uur), afhankelijk van ervaring.
✔ Voorzieningen: Uitstekende pensioenopbouw bij ABP (werkgever betaalt 70% premie) en een extra vangnet bij overlijden/arbeidsongeschiktheid.
✔ Extra's: Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per maand.
✔ Vergoeding OV: Rondom onze locaties geldt betaald parkeren. Wij zetten ons actief in voor duurzame mobiliteit en vergoeden daarom het openbaar vervoer (2e klas) volledig.
✔ Ontwikkeling: Opleidingsmogelijkheden via de Hilversum Academie, met toegang tot trainingen vanaf dag één.
✔ Werk-privébalans: Hybride werken is mogelijk; Maar we verwachten je minimaal de helft van je tijd op locatie voor verbinding met collega's.
✔ Diversiteit: Als je bij ons werkt, kun je zijn wie je bent, ongeacht je achtergrond, hoe je eruitziet en van wie je houdt.

💪🏽Samen sterker!

Wijdemeren en Hilversum zijn vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen we de dienstverlening aan onze 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door onze krachten te bundelen, staan we sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden.

De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op de meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide. Die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren.

📞Enthousiast?

We komen graag met jou in contact! Laat snel jouw cv en motivatie achter en wij zullen contact met je opnemen.
Met geschikte kandidaten proberen we direct in gesprek te gaan. Hierdoor is het mogelijk dat de vacature eerder zal sluiten. Wacht daarom niet te lang en reageer nu!

Heb je nog inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Jolanda van Aldrichem teammanager, op 0634561274. Heb je nog vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan nu contact op via werving@hilversum.nl
 

Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.