Opgaveregisseur Mobiliteit

Trots op jouw werk
Zaanstad is een gemeente met karakter. Een stad met dorpen die stevig groeit, vernieuwt en werkt aan een duurzame toekomst. Dit doen we vanuit zes strategische maatschappelijke opgaven: verstedelijking, duurzaamheid, economie, gezondheid, veiligheid en kansengelijkheid. We organiseren ons werk steeds meer rondom deze opgaven, die we samen met de stad gebiedsgericht willen realiseren. Dit vraagt om regie en verbinding, met heldere integrale opdrachten en de juiste mensen op de juiste plek. Als opgaveregisseur mobiliteit speel je hierin een sleutelrol. Kom werken bij Zaanstad en draag bij aan de toekomst van de stad!

Wat ga je doen?
Binnen de opgave Verstedelijking vallen vier deelopgaven: Stedelijke ontwikkeling, Gebiedsontwikkeling, Openbare ruimte en Mobiliteit. Als Opgaveregisseur Mobiliteit werk je als gemandateerd ambtelijk opdrachtgever. Je beweegt je op het snijvlak van inhoud, organisatie, bestuur en samenleving. Jij bent de schakel tussen de bestuurlijk opdrachtgever en de organisatie.

Je stuurt op de inhoud, de samenwerking en de resultaten binnen jouw programma. Hiervoor krijg je mandaat van de opgavemanager Verstedelijking. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering. Je weet politieke en maatschappelijke belangen goed met elkaar te verbinden. Je stuurt op resultaat en neemt verantwoordelijkheid voor het behalen van de afgesproken prestaties. Dit doe je door duidelijke, afgestemde opdrachten te geven. Je werkt hierbij samen met andere opgaven en binnen de financiële kaders.

Werken vanuit vertrouwen vind je vanzelfsprekend. Je betrekt actief de relevante stakeholders. Dilemma’s en knelpunten breng je op tijd in bij collega‑opdrachtgevers. Gaat het om capaciteit of processen, dan leg je dit voor aan het lijnmanagement. Je bespreekt deze onderwerpen open en vanuit het gezamenlijke belang.

De sub-opgave Mobiliteit
De basis van de sub‑opgave Mobiliteit is het Zaans Mobiliteitsplan (ZMP). De sub‑opgave bestaat uit twee programma’s. Het opstellen van nieuw mobiliteitsbeleid, en het uitwerken en uitvoeren daarvan, valt binnen jouw programma.

In de komende vier jaar richt je je vooral op de volgende resultaatgebieden:

• Komen tot nieuw parkeerbeleid.
• Uitbreiden van betaald parkeren, volgens het plan van aanpak en met een duidelijke planning van toekomstige uitbreidingsgebieden.
• Uitwerking en uitvoering van het Zaans Mobiliteitsplan, waaronder het realiseren van het actieplan Fiets.
• Implementeren van deelmobiliteit en bijdragen aan de ontwikkeling van mobiliteitshubs binnen gebiedsontwikkelingen.
• Uitvoeren van de Zero‑emissiezone Zaandam Centrum richting 2030.
• Coördineren van de inbreng voor de P&C‑cyclus op het onderdeel mobiliteit.

Het programma Regionale bereikbaarheid, met de grote infrastructurele projecten uit het ZMP, wordt samen met partners uitgevoerd. De financiering komt deels van het Rijk en de Regio. Binnen het thema mobiliteit heb je hiervoor een directe collega‑programmamanager. Deze collega vervult, net als jij, de rol van gemandateerd ambtelijk opdrachtgever. Door de hoge politieke gevoeligheid is geen week hetzelfde. Dat maakt het werk afwisselend. Je werkt samen met betrokken en plezierige collega’s.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als Opgaveregisseur Mobiliteit ben je onderdeel van de afdeling Programmamanagement & Opgaveregie. Buiten mobiliteit werk je nauw samen met collega opgaveregisseurs en programmamanagers waaronder vijf collega’s voor Gebiedsontwikkeling, gebiedsmanagers, beleidsmakers en uitvoerende collega's.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Als Opgaveregisseur Mobiliteit ben jij iemand die met regisseren richting geeft en zorgt dat alle onderdelen van de opgave goed samenkomen. Je houdt het overzicht, ziet voorbij de subopgave en stuurt steeds op het grotere geheel dat voor de gemeente belangrijk is. Je maakt heldere opdrachten voor de vak afdelingen en geeft duidelijk aan wat haalbaar is voor zowel de afdeling als het bestuur. Je bent sterk in omgevingsbewustzijn, waardoor je goed begrijpt wat er speelt bij inwoners, partners en collega’s. Je beweegt daarbij makkelijk door het stakeholderveld en werkt soepel samen met collega’s uit verschillende teams. Dankzij jouw gevoel voor samenhang en richting help je de organisatie vooruit, terwijl je ruimte geeft aan professionals om hun werk goed te doen.

Verder heb je:

• Hbo+/wo werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring met (functioneel) leidinggeven en met het vervullen van een rol als opdrachtgever of programmamanager binnen complexe programma’s, projecten of processen. Bij voorkeur in een gemeentelijke of overheidscontext.
• Affiniteit met stedelijke ontwikkeling en het ruimtelijk domein. Je werkt graag gebieds- en opgavegericht.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 36 uur per week kan werken als Opgaveregisseur Mobiliteit. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.885 en €7.740 bruto per maand (schaal 13). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.319 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Opgaveregisseur Mobiliteit? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 19 april. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• De week van 20 april - 1e gesprekken
• De week van 27 april - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Daniëlle Bongers (Afdelingsmanager Programmamanagement & Opgaveregie) via 06-50071668. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Loraine Voorsluijs (Corporate Recruiter) via 06-25092235.