BOA Vaarhandhaving & Groen

Werken op het water, midden in de natuur én met zichtbare impact op de leefbaarheid van een uniek recreatiegebied: dat is wat deze functie bijzonder maakt. De Loosdrechtse Plassen en omliggende natuurgebieden vragen om een BOA die niet alleen stevig in de schoenen staat, maar ook overzicht houdt, verbinding legt en het team meeneemt in een professionele uitvoering. Als coördinerend BOA Vaarhandhaving & Groen krijg je de ruimte om jouw expertise te combineren met een rol die richting geeft, verbindt en zichtbaar resultaat oplevert. Hebben we je nieuwsgierig gemaakt? Lees dan vooral verder.

 🌱 Wat houdt je functie in?

De gemeente Hilversum houdt toezicht op een veelzijdig gebied waar recreatie, natuur en water samenkomen. Voor het team Handhaving zoeken wij een buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA) met het taakaccent Vaarhandhaving & Groen, die een coördinerende rol vervult binnen dit bijzondere werkgebied.

In deze functie combineer je maritieme inzet met toezicht en handhaving in het buitengebied. Je stuurt de dagelijkse inzet op en rond de Loosdrechtse Plassen aan en zorgt voor een veilige, professionele en rechtmatige uitvoering van de werkzaamheden. Tegelijkertijd ben je zelf actief aanwezig in het veld en lever je een zichtbare bijdrage aan veiligheid, leefbaarheid en de bescherming van natuur en milieu.

Als eerste aanspreekpunt voor collega’s, ketenpartners en gebruikers van het gebied ben je een herkenbare en benaderbare professional die overzicht houdt en samenwerking stimuleert.

 🧭 Dit zijn jouw kerntaken als Boa Vaarhandhaving & Groen: 

• Coördineren van de dagelijkse inzet en planning van BOA’s op en rondom de Loosdrechtse Plassen;
• Afstemmen van toezicht- en handhavingsprioriteiten op basis van risico’s en seizoensdrukte;
• Uitvoeren van toezicht en handhaving op recreatievaart, ligplaatsen, evenementen en waterveiligheid;
• Handhaven binnen bos- en natuurgebieden, waaronder Natura 2000-gebieden;
• Optreden als gastheer/gastvrouw en aanspreekpunt voor bewoners, ondernemers en recreanten;
• Signaleren en rapporteren van overtredingen, overlast en veiligheidsrisico’s;
• Samenwerken met politie en overige ketenpartners;
• Adviseren van de teamcoördinator en manager over inzet, knelpunten en verbetermaatregelen;
• Zorgdragen voor veilig gebruik en onderhoud van vaartuigen en materieel.

🎓 Wat breng je mee en welke competenties zijn belangrijk?

• Je beschikt over een BOA‑diploma (domein I) of een gelijkwaardige opsporingsbevoegdheid;
• Je hebt ervaring binnen handhaving, toezicht of politiewerk;
• Je hebt een Vaarbewijs I, of je bent bereid dit te behalen;
• Je hebt de cursus Toezichthouder/Handhaver Natuur en Milieu afgerond, of je staat open om deze te volgen;
• Je bent flexibel inzetbaar, ook in avonden, weekenden en tijdens piekperiodes.

Dit zijn de belangrijkste competenties voor deze functie:

• Omgevingsbewust - Je voelt je thuis op het water en hebt affiniteit met natuur- en buitengebieden;
• Samenwerkingsgericht - Je hebt ervaring met het coördineren of aansturen van collega’s;
• Communicatief sterk - Je communiceert helder, bent benaderbaar en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;
• Integriteit - Je werkt zelfstandig, neemt beslissingen waar nodig en handelt altijd integer;

🤝 Wat kun je van ons verwachten?

✔ Werkweek: 36 uur (32 uur bespreekbaar).
✔ Contract: Jaarcontract met intentie tot vast dienstverband.
✔ Salaris: Schaal 8 van de CAO Gemeenten (€3.206 - € 4.499 bruto p/m bij 36 uur), afhankelijk van ervaring.
✔ Voorzieningen: Uitstekende pensioenopbouw bij ABP (werkgever betaalt 70% premie) en een extra vangnet bij overlijden/arbeidsongeschiktheid.
✔ Extra's: Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per jaar.
✔ Vergoeding OV: Rondom onze locaties geldt betaald parkeren. Wij zetten ons actief in voor duurzame mobiliteit en vergoeden daarom het openbaar vervoer (2e klas) volledig.
✔ Ontwikkeling: Opleidingsmogelijkheden via de Hilversum Academie, met toegang tot trainingen vanaf dag één.
✔ Werk-privébalans: Hybride werken is mogelijk; Maar we verwachten je minimaal de helft van je tijd op locatie voor verbinding met collega's.

💪🏽 Samen sterker!

Wijdemeren en Hilversum zijn vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen we de dienstverlening aan onze 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door onze krachten te bundelen, staan we sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden.

De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op de meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide. Die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren.

📞 Enthousiast?

We komen graag met jou in contact! Laat snel jouw cv en motivatie achter en wij zullen contact met je opnemen.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Jacco Heideveld, Teammanager Handhaving op 06 - 24115404. Heb je nog vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan nu contact op met onze recruiter Victoria de Geest op 06-25324884 of werving@hilversum.nl

Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.

Met deze vacature werven we een nieuwe ‘vaste’ collega. Onze inhuuropdrachten worden gepubliceerd op www.flextender.nl. Acquisitie is dus niet nodig. Dank je wel.