Projectondersteuner Gebiedsontwikkeling

Gemeente Oldebroek zoekt een Projectondersteuner Gebiedsontwikkeling

Ben je junior in het vakgebied? Dat maakt voor ons niet uit! Wat wij wel belangrijk vinden? Dat je goed op je plek zit en met plezier bij ons werkt! De Gemeente Oldebroek is een organisatie met korte lijntjes, waar collega’s elkaar voorthelpen en waar je jezelf kan ontwikkelen!

Wat ga je doen

In deze veelzijdige functie ben jij de onmisbare schakel die zorgt dat alles achter de schermen soepel verloopt. Je houdt overzicht, schakelt snel en ondersteunt de projectleiders binnen het grondbedrijf op een professionele en proactieve manier. Zo draag jij een steentje bij aan de ontwikkeling van woningbouw- en werklocaties. Daarnaast ondersteun je ook de collega’s bij de implementatie van de omgevingswet.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Voorbereiden, vastleggen en afhandelen van vergaderingen en bijeenkomsten, zodat iedereen goed geïnformeerd en voorbereid aan tafel verschijnt.
• Organiseren van bijeenkomsten en activiteiten die bijdragen aan verbinding, samenwerking en resultaten.
• Plannen en beheren van afspraken en agenda’s, waarbij je vooruitdenkt en zorgt voor een overzichtelijke en efficiënte agenda-structuur.
• Opstellen en verwerken van correspondentie en teksten, waarmee je heldere communicatie binnen en buiten de organisatie bevordert.
• Informeren van derden en behandelen van meldingen via het zaaksysteem, waarbij jij fungeert als het vriendelijke en deskundige aanspreekpunt.

Wat neem je mee

Bij jou is het glas altijd half vol, in plaats van half leeg. Kortom, je bent creatief en denkt in oplossingen en mogelijkheden. Uiteraard beschik je over goede sociale en communicatie vaardigheden, je bent namelijk veel in contact met de burger. Verder:

• Je werkt zelfstandig en nauwkeurig.
• Afgeronde HBO opleiding in de richting planologie, sociale geografie of vastgoed. Ben je net afgestudeerd of zit je in je laatste jaar, dan nodigen we je ook van harte uit om te solliciteren!

Jij krijgt

Naast een leuke uitdagende baan krijg je een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van je opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 4.499 per maand op basis van 36 uur. Het salaris voor deze functie is ingeschaald in schaal 8, met een aanloopschaal 7 voor kandidaten die nog ervaring opdoen.

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
• Aanvullende regeling voor 13 weken (deels) betaald ouderschapsverlof.
• Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
• Mogelijkheid om gebruik te maken van collectieve verzekeringen.
• Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes.

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Laat je verrassen door gemeente Oldebroek

De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open. Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Meer weten en solliciteren

Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Neem dan contact op met Grytsje Zielhuis, Teammanager Ruimte. Bereikbaar via het algemene nummer (0525) 638 200. Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Femke Beltman, Recruiter via 06-30309197.

Solliciteren? Dat kan uiteraard! De vacature sluit 5 april en de gesprekken staan gepland op 14 april in de ochtend.