Financieel Expert (vaste activa)

Ben jij een enthousiaste en nauwgezette medewerker met financiële kennis van de materiële vaste activa? Dan zoeken wij jou!

De functie
Als Financieel Expert binnen het Waterschap lever je een belangrijke bijdrage aan een juiste, volledige en betrouwbare financiële administratie. Daarnaast zie je toe op de uitvoering en naleving van de administratieve organisatie (AO) en signaleer je mogelijke verbeterpunten in processen en interne beheersing.

Binnen je functie beheer en onderhoud je de administratie van de materiële vaste activa. Je zorgt voor een juiste verwerking van investeringen, afschrijvingen en mutaties en bewaakt de aansluiting met de financiële administratie. Je bent verantwoordelijk voor de financiële administratie rondom verzekeringen, waaronder het verwerken van boekingen en het bijhouden van relevante gegevens. Daarnaast heb je een coördinerende rol in o.a. de benchmarks en het vaststellen in het tarieven van derden.

Verder fungeer je als aanspreekpunt voor financieel adviseurs bij toetsingen. Je ondersteunt hen bij vragen over boekingen en de inrichting en werking van de financiële administratie. Daarbij werk je nauw samen met collega’s binnen het financiële team en draag je bij aan een consistente en kwalitatief hoogwaardige financiële informatievoorziening.

Directe collega's en het team
Als financieel expert werk je nauw samen met je collega’s van de afdeling financiën en jullie helpen en vervangen elkaar waar nodig. Je acteert je op tactisch-operationeel niveau en bent in staat accuraat, nauwgezet en zelfstandig te werken. Je bent digitaal vaardig en levert een actieve bijdrage aan het verder digitaliseren van onze werkprocessen. Je legt op elk niveau gemakkelijk contact met zowel collega’s van WDODelta als ook met externe organisaties.

Jouw kwaliteiten

• Je hebt afgeronde HBO-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Accountancy of vergelijkbaar;
• Je hebt aantoonbare ervaring met financiële administratie binnen (semi-) overheid of een complexe organasatie;
• Ervaring met verzekeringen en/of vaste activa is een pré;
• Kennis van financiële wet- en regelgeving (o.a. BBV is een pré);
• Je hebt kennis van administratieve organisatie en interne beheersing;
• Je hebt affiniteit met verzekeringen en energie-administratie.

Ons aanbod

• Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 3.893,- en maximaal € 5.199,- (functieschaal 9) bruto per maand op basis van 36 uur per week;
• Naast je salaris krijg je een individueel keuzebudget (21% van het brutosalaris per maand) waarin de vakantietoeslag en eindejaarsuitkering zijn opgenomen. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen of je kunt er extra verlof van kopen;
• We bieden je in eerste instantie een dienstverband voor 32-36 uur per week voor de periode van een jaar met daarna de mogelijkheid op een contract voor onbepaalde tijd;
• Je krijgt een reiskostenvergoeding voor woon-werk van € 0,23 per kilometer;
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal € 1.000,- om je thuiswerkplek arbo-technisch in te richten;
• Bij ons waterschap zijn we gewend plaats en tijd onafhankelijk te werken. Om dat goed te kunnen doen liggen een laptop en telefoon voor je klaar;
• Werken bij ons betekent vooruitdenken. Dat geldt ook voor jouw ontwikkeling. Talent, kwaliteit en ambitie, maar ook een goede balans tussen werken en leven staan bij ons centraal. Hiervoor is een persoonlijk budget beschikbaar van minimaal € 6.000,- per 5 jaar, wanneer je 35 jaar of jonger bent zelfs € 12.000,-;
• De pensioenvoorzieningen zijn verzekerd bij het ABP. Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve verzekeringen.

Over de afdeling
We bouwen, beschermen en bewaken dijken, zorgen voor droge voeten, voldoende en schoon water. Dat doen we voor ruim 630.000 inwoners in het gebied Assen tot Deventer. Een breed takenpakket waarvoor Financieel beheer, inkoopbeleid en juridisch advies essentieel is.

Als Afdeling Financiën, Inkoop en Recht adviseren we de de organisatie op deze belangrijke beleidsterreinen.

Meer informatie
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Gerwin Nijeboer (Teamleider Financiën) of over de procedure met Robbert Drenth (Adviseur werving en selectie).

Solliciteren kan tot en met dinsdag 24 maart.

De 1e gesprekken staan gepland op donderdag 2 april.

De 2e gesprekken staan gepland op donderdag 9 april in de middag.

Deze vacature wordt zowel intern als extern opgengesteld.

Wij kiezen voor gelijke kansen voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan hen die in ons arbeidsproces ondervertegenwoordigd zijn.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.