Junior projectleider openbaar gebied

Stel je voor: je werkt aan projecten die je letterlijk om de hoek terugziet. Een nieuw fietspad dat de wijk veiliger maakt, een opgeknapt plein waar bewoners straks graag samenkomen, of een duurzaam rioolproject dat zorgt voor droge voeten bij extreme regenval. Jij zorgt ervoor dat zulke projecten soepel verlopen – van plan tot uitvoering.

Als projectleider openbaar gebied houd jij de vaart erin. Je zorgt dat afspraken helder zijn, deadlines worden gehaald en iedereen weet wat er moet gebeuren. Geen dag is hetzelfde: de ene dag bereid je een inkooptraject voor, de volgende dag beoordeel je stukken van een ingenieursbureau en stem je af met de projectleider over de planning. Je houdt projecten bestuurlijk en organisatorisch op koers door praktische ondersteuning, afstemming en overzicht.

Goed om te weten: we stellen meerdere vacatures open binnen team Projectbureau, voor projectleiders Openbaar Gebied en Gebiedsontwikkeling, van starters tot ervaren professionals.

Wat je gaat doen

• Projectleiding en -administratie: plannen, actielijsten, vergaderingen, documenten, offertes en contracten opstellen en beheren.
• Team- en stakeholdermanagement: kleinere projecten leiden, multidisciplinaire teams aansturen en contacten onderhouden met bewoners en advies- en ingenieursbureaus.
• Rapportage en kwaliteitsbewaking: voortgangsrapportages opstellen, documenten controleren en adviseren over inhoudelijke keuzes.
• Procesbewaking: procedures, financiën, risico’s en issues monitoren.

Kortom: jij bent de organisatorische motor achter onze projecten in het openbaar gebied.

Wie ben jij?
Je houdt overzicht, schakelt gemakkelijk en werkt graag met mensen. Je brengt structuur aan, denkt vooruit en vindt het leuk om projecten verder te helpen!

Daarnaast heb je:

• een afgeronde technische hbo-opleiding, bijvoorbeeld in civiele techniek, werktuigbouwkunde of een vergelijkbare richting;
• goede communicatieve en organisatorische vaardigheden.

We leren jou graag kennen via praktijkgerichte competentievragen. Beantwoord de vragen in je sollicitatiebrief in maximaal 150 woorden en laat vooral jouw persoonlijkheid, aanpak en stijl spreken.

1. Verantwoordelijkheid: beschrijf een project of taak waarbij jij verantwoordelijk was voor de planning en uitvoering. Hoe heb je ervoor gezorgd dat gemaakte afspraken werden nagekomen en deadlines werden gehaald? Wat deed je als er onverwachte problemen ontstonden en hoe heb je daar een oplossing voor gevonden?
2. Samenwerken: vertel over een situatie waarin je met verschillende partijen of disciplines samenwerkte aan een project. Hoe heb je gezorgd dat iedereen betrokken bleef, rollen en taken duidelijk waren, en dat het gezamenlijke doel werd gehaald?

Wat bieden we jou?

• Salaris tussen € 3.524 en € 5.033 bruto per maand (schaal 9, 36 uur per week, cao Gemeenten met ingang van 1 januari 2026);
• 17,05% individueel keuzebudget;
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Ruimte voor eigen inbreng, persoonlijke groei en hybride werken;
• Een open organisatie waar vertrouwen en samenwerking centraal staan.

Selectieprocedure
Zie jij jezelf al aan de slag gaan met projecten die onze buitenruimte mooier, groener en toekomstbestendig maken? Solliciteer dan uiterlijk 5 januari. Zet 15 januari alvast in je agenda voor onze interactieve Matchdag, waarin je gemeente Schagen leert kennen en we samen verkennen welke rol en projecten het beste bij jou passen. Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met Elmer Dijkstra, teamleider projectbureau via 06 18 62 90 61.