Teammanager wijkteam Oud-Barendrecht

We zoeken mensen van belang. We hebben ruimte voor aanpakkers, doorzetters en verbinders. Wil jij jouw talent inzetten in Barendrecht? Word jij van belang in ons dorp met Randstedelijke problematiek en kom jij in Barendrecht de uitdagingen aanpakken? Dan bieden we jou alle ruimte en zien we je graag onze nieuwe collega worden!

Voor het wijkteam zoeken wij een teammanager wijkteam Oud-Barendrecht

32-36 uur per week

Wat ga je doen?

De wijkteams in Barendrecht ondersteunen inwoners die tijdelijk hulp nodig hebben bij opvoeding, welzijn, zorg of financiën. Als teammanager van wijkteam Oud-Barendrecht zorg jij dat deze ondersteuning goed georganiseerd is. Je stuurt op samenwerking, kwaliteit en kostenbeheersing en coacht je medewerkers zodat zij inwoners snel en menselijk kunnen helpen.

Je geeft leiding aan circa veertig professionals op uiteenlopende terreinen, van bemoeizorg tot schuldhulpverlening en jeugdondersteuning. Een deel werkt via moederorganisaties. Binnen het team zijn senioren en gedragswetenschappers de inhoudelijke aanspreekpunten; jij zorgt dat zij, samen met het team, goed functioneren en blijven leren.

Samen met je collega-teammanager Carnisselande verbind je disciplines, belangen en organisaties. Je bent zichtbaar, geeft richting, maakt keuzes en vertaalt gemeentelijke doelen naar concrete resultaten. Ook onderhoud je contact met het bestuur en de verantwoordelijke wethouder.

De komende jaren groeien de wijkteams verder uit tot sterke lokale teams waarin samenwerking, netwerkopbouw en brede ondersteuning centraal staan. Je werkt daarbij binnen landelijke en regionale kaders, zoals de Hervormingsagenda Jeugd en de RBOK, en vertaalt deze naar de praktijk in Barendrecht.

Als lid van het managementteam Maatschappij werk je samen met drie andere teammanagers en de concernmanager aan kwaliteit, financiële houdbaarheid en integrale samenwerking binnen het sociaal domein.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een bruto maandsalaris tussen €5268,- en €7128,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De functie is afhankelijk van jouw ervaring ingedeeld in schaal 12 volgens de CAO gemeenten;
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Flexibele werktijden en deels de mogelijkheid om vanuit huis te werken; 
• Een individueel keuzebudget (17.05% keuzebudget, inclusief 8% vakantietoelage - bovenop je brutojaarsalaris, wat neerkomt op een bedrag tussen € 898,- en € 1.215,- bruto per maand. Dit kun je in zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, extra salaris of reiskostenuitruil.);
• Deelname aan de ABP-pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer/Thuiswerkvergoeding;
• Een ouderschapsverlofregeling.

Werken voor Barendrecht

Barendrecht is een prachtige gemeente met bijna 50.000 inwoners en een dynamisch verenigings- en ondernemersklimaat. Onze positie tussen stad en groen voelt soms dorps aan, maar dan wel met stadse kwaliteiten en voorzieningen ‘dicht bij huis’. Met optimale verbindingen via tram, trein, fiets en auto ligt de wereld aan onze voeten. We zijn terecht trots op Barendrecht, daarom werken we hard om nog verdere stappen te maken. Ga jij met ons die uitdagingen aan?

Barendrecht als werkgever

Bij de gemeentelijke organisatie werken 300 bevlogen collega’s die dagelijks inzetten voor beleid en uitvoering van bijvoorbeeld veiligheid, bestuur, buitenruimte en leefomgeving. In Barendrecht wachten we niet af, we gáán er op af. We zien de toekomst vol energie tegemoet. We kennen de kwaliteiten van ons werelddorp, we zien alle dynamiek en dat geeft de motivatie om aan te pakken. En door te pakken. In Barendrecht kunnen we snel schakelen en lossen de zaken op. Het liefst met jou. Want als jij graag iets betekent voor onze omgeving, mensen of allebei: dan hebben we jou nodig!

Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons op het gebied van Finance, HRM en automatisering.

Wat vragen we van je?

Je bent bestuurlijk sensitief, besluitvaardig en houdt oog voor zowel de mens als de cijfers. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waarin beleid, praktijk en bedrijfsvoering samenkomen. 

Verder heb je: 

● Minimaal een afgeronde opleiding op hbo-niveau; 

● Minimaal drie jaar aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie; 

● Kennis en ervaring in het sociaal domein is een pre; 

● Ervaring met verandertrajecten.

Jouw werk raakt direct aan het dagelijks leven van inwoners die kwetsbaar zijn of tijdelijk vastlopen.

Jij bent de verbinding tussen het team en de externe partners. Je bent stressbestendig, zichtbaar en toegankelijk. Jij weet medewerkers te motiveren en je hebt oog voor de werkdruk en uitdagingen van het team. Je bent een verbinder met een inspirerende stijl van leidinggeven.

Dankzij jouw leiderschap kunnen wijkteams beter samenwerken, sneller handelen en meer maatwerk bieden. Zo draag je bij aan een gemeente waarin zorg en ondersteuning dichtbij, menselijk en duurzaam georganiseerd zijn

Ben jij onze nieuwe aanwinst?

Laat ons dan z.s.m. weten waarom jij onze nieuwe collega moet worden!

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. De vacature staat open tot het moment dat wij een geschikte kandidaat hebben gevonden. Naast gesprekken kan een dagdeel meelopen onderdeel zijn van de procedure.

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie

Na je sollicitatie sturen we je een uitgebreidere beschrijving van de functie, zodat je precies weet wat je kunt verwachten.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Jolanda Buitenhuis (concernmanager maatschappij) via J.Buitenhuis@barendrecht.nl of via 06-11375412.

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via recruitment@barendrecht.nl

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.