Contractmanager Afval en Schoon

Wil jij een cruciale rol spelen in het creëren van een schone en veilige leefomgeving voor meer dan 60.000 inwoners? Als contractmanager bij de gemeente Lansingerland heb je de kans om niet alleen de inhoud van contracten te sturen, maar ook de relaties met onze contractpartijen te versterken.

De kern van jouw functie
Als contractmanager werk jij in het team Projecten en werk je samen met de vakgroep Afval, Schoon en Dieren. Je directe collega’s zijn de projectmedewerker in team Projecten en de vakinhoudelijke collega’s van team Beheer. De kern van jouw functie is het uitvoeren van contractmanagement inzake contracten op het gebied van reiniging en grondstoffeninzameling met onder andere onze contractpartner Renewi. De inhoud van deze overeenkomsten behelst: afval- en grondstoffeninzameling. Naast dit omvangrijke contract zullen ook kleinere contracten ten aanzien van afval en schoon bij jouw takenpakket horen.

Welke verantwoordelijkheden krijg je
Jij bent het eerste aanspreekpunt voor de contractpartners. Je zorgt voor het nakomen van de contractuele afspraken, de financiën onder de overeenkomsten en adviseert de Programmaleider Afval, Schoon en Dieren in team Beheer. Daarnaast zorg jij voor een toekomstgerichte duurzame samenwerking met onze contractpartner. Je werkt nauw samen met de contractpartner om het optimale te bereiken voor de inwoners van Lansingerland.
 

• Je bent verantwoordelijk voor het contractuele deel van het afvalbeheer. Daarnaast denk je mee over (beleids-) ontwikkelingen op het gebied van grondstoffen en zwerfafval;
• Op tactisch niveau de regie voeren op het behalen van het kwaliteitsniveau;
• Je geeft advies rondom grondstoffen;
• Je bent verantwoordelijk voor de financiële sturing op contractniveau voor grondstoffeninzameling en reiniging;
• Je bent een belangrijke schakel tussen de ambtelijke organisatie, inwoners en de contractpartijen; en
• Je stelt verbetervoorstellen op voor interne stakeholders en onze contractpartners.

We doen het samen!
Bij gemeente Lansingerland zet jij je dagelijks in voor ruim 60.000 inwoners. Met jouw expertise, ambitie en energie kun je dus écht het verschil maken. Bij Lansingerland vind je stedelijke dynamiek én een dorps karakter. Daartussen vind je prachtige natuur, rijke historie en landbouwgrond. Dat betekent dat je in je werk in aanraking komt met allerlei onderwerpen, belangen en uitdagingen. De komende jaren blijft Lansingerland sterk groeien en ook onze maatschappij staat niet stil. Er is dus genoeg te doen waarbij we jouw kennis, daadkracht en visie goed kunnen gebruiken. Kom jij met ons in beweging en daag je ons uit met jouw frisse blik.

Waar ben je goed in
Als bruggenbouwer tussen onze inwoners, contractpartners en de gemeente speel je een belangrijke rol in het verder uitbouwen van ons partnerschap. Hierbij is het behouden van goede relaties net zo belangrijk als het maken van concrete afspraken die onze inwoners ten goede komen. Goede communicatieve vaardigheden zijn daarbij onmisbaar, net als het vermogen om het totaalplaatje te zien. We zoeken iemand die zich verantwoordelijk voelt en praktisch denkt, maar vooral ook iemand met een positieve instelling, flexibiliteit en focus op resultaat.
 

Op welke ervaring bouw je verder

• Hbo werk- en denkniveau;
• Kennis en ervaring van contractenrecht; en
• Het is een pre als je ervaring hebt opgedaan bij een gemeente binnen het ruimtelijk domein.

Dit krijg je van ons

Voor jouw harde werk en inzet bieden we je een passende beloning. Wij bieden jou de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Je salaris bedraagt maximaal €5.247 o.b.v. 36 uur per week, afhankelijk van opleiding en werkervaring conform schaal 10;
• Individueel keuzebudget van 19,80%;
• Een flexibel vakantiepakket van standaard vier weken en uitbreiding tot nog eens vijf weken;
• Een ruim aanbod in cursus- en opleidingsmogelijkheden, gericht op jouw ontplooiing en ontwikkeling;
• Laptop en mobiele telefoon van de zaak;
• Een duurzaam pensioen via het pensioenfonds ABP, waarvan 70% vergoed door de werkgever;
• Een arbeidsovereenkomst van 12 maanden met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Meer weten?

Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. Past deze uitdaging bij jou als persoon en zie jij raakvlakken met jouw eigen ervaring en hetgeen wij vragen, solliciteer dan direct! Eerst nog wat vragen? Neem dan contact op met:

Natasja Boom (Teammanager Projecten) via 06 – 12 91 91 07 of
Joost Duijvesteijn (Corporate Recruiter) via 06 – 42 02 91 60

Locatie en gespreksdata

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in het gemeentehuis aan de Tobias Asserlaan 1 te Bergschenhoek.

Deze vacature sluit op vrijdag 29 maart.