Gemeente Tilburg

Junior Projectleider Energietransitie voor de Besparingsopgave (m/v/x)

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Tilburg
  • 36 uur
  • 3317 - 5247
  • HBO

Vacature

Als projectleider energietransitie speel je een belangrijke rol in het verduurzamen van de gemeente. Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie en uitvoering van verschillende projecten rondom de energietransitie in Tilburg. Hierbij werk je samen met verschillende partijen zoals inwoners, woningbouwcorporaties en energie coöperaties. We zoeken een jong professional en bieden je de mogelijkheid om door te groeien, waarbij je steeds meer verantwoordelijkheden krijgt.

Wat ga je doen
We zoeken een projectleider die met energiebesparing aan de slag gaat. Je bent één van de projectleiders van het deelprogramma ‘energiebesparing en wijkuitvoeringsplannen’. In dit gezellige en bevlogen team werken 5 projectleiders aan 14 projecten. Je krijgt het project Energieadviezen onder je hoede: woningeigenaren kunnen tegen een gereduceerd tarief energieadvies krijgen. Je werkt mee aan diverse projecten zoals de witgoedregeling, de aanpak voor VvE's, gespikkeld bezit en wijkuitvoeringsplannen.
  • Je bent voor het project Energieadviezen het aanspreekpunt voor de uitvoerende partij en zorgt samen met de afdeling communicatie voor promotionele activiteiten. We werken nauw samen met de 5 Tilburgse Energie Coöperaties;
  • Bij de projecten waarin je meewerkt krijg je je eigen deelopdrachten, maar ben je niet eindverantwoordelijk;
  • Je stuurt binnen je projecten en deelopdrachten het projectteam aan, bewaakt de kwaliteit, de planning, het proces en de resultaten. Ook knelpunten los je op samen met het projectteam;
  • Je adviseert de ambtelijk opdrachtgever(s) over jouw projecten;
  • Je signaleert kansen vanuit jouw projecten en denkt proactief mee hoe we de energietransitie kunnen versnellen.

Waar kom je te werken
Je werkt binnen de afdeling Programma-, Project en Interimmanagement (PPI) met 15 collega’s samen aan verschillende projecten van de energietransitie. Daarnaast werk je ook nauw samen met medewerkers van andere afdelingen in de energieketen. Denk hierbij aan de afdeling Ruimte, Ruimtelijke Uitvoering, Juridische Zaken, Communicatie of Inkoop.

Jouw directe collega's zijn Programmamanagers, Projectmanagers, -leiders en -ondersteuners. Hierin is samenwerking uiteraard belangrijk. Een leuke groep mensen met verschillende achtergronden, leeftijden en interesses. Collega’s zoeken elkaar op om te sparren en werken hard voor het gezamenlijk doel van een geslaagde energietransitie in Tilburg. Naast het harde werk is er ook ruimte voor gezelligheid. Zoals samen lunchen of in de pauze even de benen strekken.

Binnen jouw functie heb jij de vrijheid om je tijd en dag in te delen, waarbij je ongeveer 50% op kantoor (het moderne stadhuis) werkt en 50% vanuit huis. Op dinsdag vindt het wekelijkse teamoverleg plaats en zijn de meeste collega’s op kantoor. Blijven leren van elkaar is belangrijk bij de afdeling PPI. Daarom doet iedereen mee aan intervisies.

Wat breng je mee
Als projectleider Energietransitie ben je toegerust met sterke communicatieve vaardigheden waarmee je inwoners, VvE’s, woningcorporaties en Energie Coöperaties kan enthousiasmeren en overtuigen om deel te nemen aan de energietransitie. Jouw resultaatgerichte aanpak, waarbij je streeft naar meetbare doelstellingen, gaat hand in hand met betrouwbaarheid in afspraken en nauwgezette communicatie met de omgeving. De focus ligt op het boeken van resultaten en het optimaliseren van samenwerkingen in het streven naar een succesvolle energietransitie.
  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
  • Je hebt affiniteit met projectmanagement en/ of de energietransitie;
  • Je vindt het niet erg om in de avonduren te werken (bewonersavonden);
  • Je bent betrouwbaar in je afspraken, stemt af en informeert de omgeving waar nodig;
  • Je hebt een proactieve houding;
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden die jou in staat stellen om mensen te enthousiasmeren om mee te doen;
  • Je bent resultaatgericht en praat in termen van resultaten en doelstellingen;
  • Je bent 36 uur per week inzetbaar (4 x 9 behoort tot de mogelijkheden).

Wat krijg je ervoor terug
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.

Verder bieden wij je:
  • De functie is ingeschaald in salarisschaal 10 met aanloopschaal 9. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal €3.317,- en maximaal €5.247,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte;
  • 194 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
  • Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
  • Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
  • Een goede pensioenregeling bij ABP en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
  • Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
  • Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
  • Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
  • Een laptop en mobiele telefoon;
  • Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).

Zorg jij ervoor dat de inwoners van onze gemeente enthousiast worden over de energietransitie én actief aan de slag gaan met de verduurzaming van hun (huur)huis? Solliciteer dan via onderstaande button!

Vragen?
De vacature staat open t/m 28 maart. De gesprekken vinden plaats in de week van 11 april. Wil je eerst meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Trees Swaans, teammanager, via tel nr. 06-29634357. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar afke.schuurmans@tilburg.nl onder vermelding van vacaturenummer: PPI24-02.

Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor burgers en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.

Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Meer over Gemeente Tilburg: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/afdelingen

Meer over onze arbeidsvoorwaarden: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden

Meer over CAO-gemeenten: https://www.caogemeenten.nl/
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Trees Swaans van Gemeente Tilburg ( +31 6 29634357)
Over de organisatie

In Tilburg werken we vraaggericht. De vraag van de klant staat centraal. Daar zijn we permanent mee bezig. Dat betekent dat we de organisatie steeds opnieuw willen aanpassen aan veranderingen in de maatschappij en aan de wensen van de burger. Onze ambities zijn hoog: een gemeente die staat voor openheid en resultaat, waar je met plezier en met trots werkt. Het is niet altijd bekend, maar Tilburg loopt in veel ontwikkelingen voorop. Het kan altijd beter en daar streven we dan ook naar.

Werken bij de gemeente Tilburg betekent een goede balans tussen werk en privé én een prima pakket arbeidsvoorwaarden. Dat mag je verwachten van een grote en moderne werkgever. Je krijgt veel ruimte. Bijvoorbeeld om je uren naar eigen inzicht in te plannen. Ook als het nodig en handig is om thuis te werken. Daarnaast werkt maar liefst 30% van alle medewerkers in deeltijd. Uitstekende arbeidsvoorwaarden op jóuw maat.

meer over Gemeente Tilburg >
Adres
Spoorlaan 181
5038 CB Tilburg

Gerelateerde vacatures