Senior beleidsmedewerker meedoen, zorg en ondersteuning

32-36 uur per week | schaal 12 I max. € 6.777,- ovv 36 uur p/w

Wat ga jij doen:
Als senior beleidsregisseur Meedoen heb je een strategische, coördinerende en coachende rol in het Opgaveteam Meedoen, zorg en ondersteuning (9 fte beleidsregisseurs en contractmanagers). Gezamenlijk zorgt het team ervoor dat inwoners van de gemeente Katwijk mee kunnen doen in een sterke samenleving. Om dit mogelijk te maken zetten wij als gemeente instrumenten in zoals de Wmo, de Participatiewet en schuldhulpverlening. Daarnaast zien wij in de toekomst een aantal grote uitdagingen zoals de noodzaak voor voldoende woningen en zorg voor onze inwoners. En dat in een tijd waarin er sprake zal zijn van een dubbele vergrijzing. Samen met onze partners zijn we een actieplan Wonen, Zorg en Welzijn aan het opstellen waarin dit integrale vraagstuk wordt opgepakt. Met de gemeente als één van de actoren in het speelveld.
Een ander belangrijk vraagstuk binnen dit opgaveteam is de aanpak van armoede. Enerzijds door beschikbare voorzieningen toegankelijk te maken (en houden) maar ook door algemene voorzieningen te ontwikkelen die voorkomen dat inwoners met armoede te maken krijgen. Uiteraard speelt bij al deze onderwerpen de inzet op werk (al dan niet via de participatiewet) een belangrijke rol. Ook het accounthouderschap van de welzijnsorganisatie, de uitvoering van de wet inburgering en het contractmanagement van het leerlingenvervoer maken een belangrijk onderdeel uit van dit multidisciplinaire team van gedreven en leuke, eigenzinnige professionals. Veel inzet op deze onderwerpen doen wij met onze buurgemeenten samen in de regio.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden in deze functie:

• Samen met het team ontwikkel je een visie op de opgave Meedoen en wat daarvan het maatschappelijk effect moet zijn voor de gemeente Katwijk. Gestructureerd maar met aandacht voor mensen, politiek en middelen stuur je op het realiseren van die visie.
• Je houdt de landelijke, regionale en lokale ontwikkelingen in jouw beleidsdomeinen in de gaten en zorgt ervoor dat daar integraal (team-, cluster-, of gemeente overstijgend) op wordt ingespeeld.
• Je bent de spil tussen het team, het management en de politiek. Daar hoort onder andere bij dat je concern brede taken zoals de Planning & Control cyclus coördineert.
• Je coacht de (nieuwe) medewerkers in het team, bewaakt de kwaliteit en weet hoe en wanneer prioriteiten te stellen.
• Je bent de verbinding naar het bestuur en treedt daarin op als sparringspartner en coach voor de beleidsregisseurs. Op politiek gevoelige dossiers zet je gezamenlijk met de beleidsregisseur de koers uit.
• Je zorgt dat uitkomsten van beleid aansluiten op de uitvoering en andere beleidsvelden binnen de gemeente en leiden tot een succesvolle samenwerking tussen alle betrokken partijen.
• Je draagt samen met de andere senioren en de clustermanager bij aan het functioneren van het cluster (waarbij resultaatgericht werken en werkdrukverlaging centraal staan).

Jouw profiel
Jij bent een sparringspartner en verbinder op verschillende niveaus, van beleidsinhoudelijk tot strategisch en politiek. In de verschillende situaties die je tegenkomt weet je goed je rol te bepalen en je communicatiestijl aan te passen. Doordat je oog hebt voor de verschillende (tegenstrijdige) belangen maar toch besluitvaardig bent, weet je je gesprekspartner op aansprekende wijze te coachen, te motiveren of te overtuigen van een bepaalde beslissing. Je weet snel hoofd- en bijzaken te onderscheiden, daarin keuzes te maken en voelt je verantwoordelijk voor het resultaat van het team. Ten slotte is het belangrijk dat je goed kunt plannen en organiseren.

Wat vragen we van je?

• Je werkt en denkt op minimaal hbo-niveau met een relevante opleiding en relevante werkervaring.
• Minimaal 5 jaar werkervaring in het sociaal domein, bij voorkeur bij een gemeente. Ervaring in een coördinerende rol is een pré.
• Je hebt kennis van en/of een visie op de maatschappij en op één van de bepalende beleidsdomeinen van dit opgaveteam

Wat bieden we:

• Je salaris bedraagt maximaal € 6.777,- bruto per maand (schaal 12).
• Je ontvangt een individueel keuzebudget van 17,05 %, dat je naar eigen inzicht inzet. Bijvoorbeeld voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen.
• Je treedt in dienst voor een jaar. Bevalt het van beide kanten? Dan treed je in vaste dienst.
• Je bouwt een keuzepensioen op bij ABP.
• Je krijgt van ons faciliteiten om verantwoord thuis te werken.

Reageren
Voor meer informatie over deze vacature neem je contact op met Jeanet van Vliet, interim senior beleidsmedewerker Meedoen, via 06-18375511 of met Marc de Gruijl, clustermanager van Beleid Sociale Leefomgeving, via 06-12958775. Zij vertellen je graag over deze functie. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure of het werken bij gemeente Katwijk? Neem dan contact op met Iwan Westdijk, recruiter via 06-8214376206. Direct reageren? Stuur ons dan voor een motivatiebrief en je cv! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton.