Junior controller

Ben jij de enthousiaste professional die positief in het leven staat? Sta je klaar voor de volgende stap in jouw carrière en zoek je een uitdagende omgeving bij een kleine gemeente? Met een focus op groei en ontwikkeling bieden wij de ideale omgeving voor jouw carrière in finance. Lees snel verder!

Klaar voor een uitdaging?
Wil jij je verder ontwikkelen en de gemeente Wassenaar helpen met het verder ‘in control’ komen? Dan zoeken we jou. Als Junior Controller ga je zowel zelfstandig als in teamverband op tactisch en operationeel niveau aan de slag om de interne beheersing naar een hoger niveau te tillen. Daarnaast lever je actief een bijdrage aan de voorbereiding van de accountantscontrole samen met de VIC coördinator en rapporteer je hierover aan de concerncontroller.

Dit zijn jouw werkzaamheden

• Je adviseert over het brede proces van interne beheersing dat gericht is op het betrouwbaar, rechtmatig en doelmatig handelen van de organisatie;
• Het opstellen van de jaarrekening wordt jouw expertise, waarbij je nauwkeurig aansluitingen zoekt tussen deel- en/of sub administraties en de financiële administratie;
• Je plant en voert de verbijzonderde interne controles uit en vormt een oordeel over de rechtmatigheid van de belangrijkste processen binnen de organisatie qua procesbeheersing en je adviseert hierover;
• Verantwoordelijk voor het beschrijven en beoordelen van de administratieve organisatie, met oog voor functiescheidingen/autorisaties. Hierbij adviseer je gevraagd en ongevraagd, je draagt proactief verbeteringen aan en implementeert deze;
• Je rapporteert jouw bevindingen in een rapportage en adviezen, aan de managers van de eenheden en de concerncontroller;
• Je adviseert om de juiste en tijdige stappen te zetten om het college in staat te stellen de rechtmatigheidsverklaring af te geven;

Wat breng je mee?

• Een positief proactieve houding en een sterke drive om te leren en te groeien;
• Een afgeronde relevante opleiding HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van accountancy;
• Analytisch ingesteld met het vermogen risico's te beoordelen binnen de gemeente;
• Uitstekende planningsvaardigheden met duidelijke communicatie over deadlines;
• Je bent bereid om nieuwe uitdagingen aan te gaan en creatieve oplossingen te bedenken die je ook concreet kan maken;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, of de vaardigheid om deze snel eigen te maken;
• Ervaring met besluit- en oordeelsvorming en risicomanagement binnen het publieke domein is een pré;

Wat bieden we?
Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over het gaat, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband. De functie van junior controller valt in schaal 10 (max. € 5.247, -) bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast kent Wassenaar uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van je salaris. Deze kun je inzetten voor verschillende doelen, zoals het volgen van een opleiding, als extra salaris of voor verlof. De ontwikkeling van talent vinden wij zeer belangrijk, zeker als het gaat om jouw ambities. De mogelijkheden voor je verdere ontwikkeling kunnen we met elkaar bespreken. Daarnaast hebben wij een thuiswerkvergoeding, een goede reiskostenregeling en hanteren wij het hybride werken. Tot slot wordt je pensioen opgebouwd bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over de arbeidsvoorwaarden. 

De organisatie
De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. Onze medewerkers staan dicht bij het bestuur en de inwoners. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. 

Jouw eenheid - HR, financiën & inkoop
Samen met jouw collega's ondersteun je de organisatie zowel adviserend als procedureel over afgesproken processen. Beleidsplannen ontwikkelen of adviseren over de afschaffing of aanpassing hiervan is het doel van de eenheid. De eenheid adviseert daarnaast het bestuur over de doelmatige, doeltreffende en rechtmatige inzet van middelen en tevens de invulling van het werkgeverschap door de gemeente. Lees hier meer over de andere eenheden. 

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken voor een bijzondere gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag met een diverse bevolking; één op de 5 inwoners heeft bijvoorbeeld een internationale achtergrond. Wassenaar is een heel gevarieerde gemeente; met prachtige landgoederen, strand, natuur- en waterwingebied, residenties en de ambassade van de Verenigde Staten. Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is. 

Geïnteresseerd?
Ben jij geïnteresseerd en wil je weten waar wij mee bezig zijn? Kijk dan snel op Werken voor Wassenaar. Hier vind je verschillende interviews met collega’s en een aantal video’s waarin collega’s meer over hun werk vertellen.

Benieuwd naar de functie? Neem dan contact op met Stefan Brugman, manager van de eenheid HR, Financiën & inkoop, op 0626968821. Andere vragen? Natuurlijk kun je ook telefonisch of via Whatsapp contact opnemen met onze recruiter op +31650073064.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.