Senior Beleidsadviseur Jeugd

Wil jij jouw talent in adviseren inzetten om bij te dragen aan de belangrijke taak van gemeenten?

Dan hebben wij een mooie kans voor jou. Door het vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een nieuwe aanwinst voor ons team!

Voor het team Beleid en Ontwikkeling Sociaal Domein zoeken wij per direct een:

Senior Beleidsadviseur Jeugd

36 uur per week

Wat ga je doen als Senior Beleidsadviseur Jeugd?

Je houdt je bezig met diverse onderwerpen uit het Sociaal Domein. Het taakaccent ligt op dit moment op:

• Coördinatie planning & control cyclus en bestuursrapportage;
• Accounthouder inzet wijkteams;
• Accounthouder Basis ggz;
• Kinderombudsman AW;
• Inzet POH ggz Jeugd.

Op tactisch en strategisch niveau geef je sturing aan het beleidsproces om te komen tot resultaten op het gebied van o.a. de Hervormingsagenda Jeugd en de Regiovisie Nabij en Passend. Je biedt ondersteuning bij de beleidsmatige implementatie van wetgeving en bent betrokken bij aanbestedingen. Je stelt zo nodig adviezen op voor de 3 gemeenteraden, raadscommissies en colleges. Evalueren en procesbegeleiding is onderdeel van de functie en waar nodig zorg je voor afstemming en bijstelling.

Als beleidsmedewerker is geen dag hetzelfde, dus je kunt goed schakelen tussen allerlei taken.  Je bekijkt maatschappelijke vraagstukken vanuit meerdere invalshoeken en legt daarbij steeds de verbinding met de afspraken uit de collegeprogramma’s van de gemeenten. De effecten voor de lange termijn verlies je daarbij niet uit het oog. Je treedt op als vertegenwoordiger van onze gemeenten en gaat proactief het gesprek aan met verschillende partijen.

Het creëren van draagvlak (intern en extern) vind je een mooie uitdaging. Ook het adviseren van bestuurders en het schrijven van besluitvormingsdocumenten beheers je goed. Je werkt op een gedegen en procesmatige manier. Bestuurders geef je een goed doortimmerd advies over de ontwikkelingen op je vakgebied.

Je bent bekend met de jaarlijkse planning & control cyclus binnen een gemeente, waar de beleidsadviseur binnen de organisatie een belangrijke bijdrage aan levert.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;
• De functie is ingedeeld in schaal 11 volgens de CAO SGO (Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties). Afhankelijk van ervaring word je ingeschaald tussen € 4.020,- en € 5.725,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
• Een individueel keuzebudget (17.05% van het bruto jaarsalaris);
• Deelname aan de ABP-pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer/thuiswerkvergoeding;
• Een ouderschapsverlofregeling.

De BAR-organisatie als werkgever

De activiteiten van de BAR-organisatie zijn onderverdeeld in 15 clusters, Strategie, Concern control en Directie. In de meeste gevallen tellen clusters meerdere teams. Weliswaar heeft elk cluster en team zijn eigen focus en specialiteit. We zijn er ons echter sterk van bewust dat samenwerking over de grenzen van teams, clusters en soms zelfs gemeenten heen een “must” is voor een goed eindresultaat.

De BAR-organisatie is volop in ontwikkeling. Vanaf 1 januari 2024 worden de beleids- en uitvoeringsfuncties van de BAR-organisatie weer teruggebracht in de gemeentelijke organisaties. Dat betekent voor jouw functie dat je vanaf 1 januari 2024 in dienst komt van één van de drie gemeenten. In 2023 vindt een plaatsingsproces plaats om tot een verdeling over de gemeenten te komen. Dit betekent voor kandidaten die na 1 juli in dienst komen, we niet kunnen garanderen dat zij dezelfde functie vervullen als waarvoor ze zijn aangenomen. Kortom, je werkomgeving kan er dus in de toekomst anders uitzien dan vandaag. Hou jij van werken in een dynamische omgeving, dan ben je bij ons op je plek!

Je komt voor nu te werken in het team Beleid en Ontwikkeling Sociaal Domein. Dit jonge team werkt aan de thema’s vanuit de 3 Decentralisaties in 3 kernteams: de Wet maatschappelijke ondersteuning, de Participatiewet en de Jeugdwet. Het team bestaat in totaal uit 17 medewerkers.

Wat vragen we van je?

Wij zijn op zoek naar iemand met hbo werk- en denkniveau, aangevuld met minimaal drie tot vijf jaar werkervaring als beleidsadviseur en ervaring met bestuurlijke advisering en beleidsontwikkeling. Je hebt kennis van de (nieuwe) taken op het gebied van jeugd of je weet deze je snel eigen te maken. Daarnaast ben je in staat om dwarsverbanden te leggen tussen diverse beleidsterreinen.

Jij ziet het als een uitdaging om mee te bouwen aan de doorontwikkeling van het team Sociaal Domein, alsmede aan de organisatie als geheel. Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk), een prettige én stevige gesprekspartner en sparringpartner voor je collega’s, partners en de besturen. Je bent in staat om zelfstandig te werken aan complexe zaken, te pionieren en je staat stevig in je schoenen.

Wat we vragen is creativiteit, verbindingskracht en bestuurlijke sensitiviteit. Om deze taken in te vullen zoeken we iemand met een integrale blik, die alle schakels in het proces effectief weet te verbinden, maar ook goed kijkt naar gevolgen voor het proces en de inhoud, iemand die stimuleert en organiseert. Je legt verbanden en je brengt synergie aan tussen activiteiten.

Ben jij onze nieuwe aanwinst?

Laat ons dan z.s.m. weten waarom jij onze nieuwe collega moet worden!

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. De vacature staat open tot het moment dat wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Sascha Peters (teamleider Beleid en Ontwikkeling Maatschappelijke Zaken) via s.peters@bar-organisatie.nl of via 06-81903814.

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via recruitment@bar-organisatie.nl.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.