Welke uitdaging bieden wij

Ben jij een enthousiaste projectmedewerker en wil jij meebouwen aan onze groeiende gemeente? Wil jij veel vrijheid, aan de slag met projecten en regulier onderhoud en wil jij de mogelijkheid tot een parttime werkweek? Dan wacht jou een topbaan bij Gemeente Lansingerland!

Aan welke projecten werk je

Gemeente Lansingerland is een groeigemeente met veel nieuwbouwwijken en renovatiewerkzaamheden. Onze projecten en onderhoudswerkzaamheden zijn erg divers. Dit maakt het werken binnen de gemeente ook zo leuk. Projecten of onderhoudscontracten waar jij aan werkt hebben betrekking op verschillende disciplines: sport, spelen, groen, openbare verlichting, civiele kunstwerken, wegen, riolering. Geen dag is hetzelfde en dat zie jij als mooie uitdaging!

Welke verantwoordelijkheden krijg je

Waar ga je je onder andere mee bezighouden:

Je ondersteunt de Projectleider en Directievoerder bij de voorbereiding en realisatie van projecten en/of raamcontacten o.a. door goed te documenteren en administratie te voeren.
Je organiseert interne en externe bijeenkomsten, zoals bewonersavonden en vergaderingen;
Je stelt allerlei documenten op, zoals bewonersbrieven, rapportages en opdrachtbrieven.

Waar ben je goed in

Binnen het team Projecten is het belangrijk dat je proactief bent, je ziet wat er moet gebeuren. Je bent klant- en kwaliteitsgericht, je ondersteunt jouw collega’s van de afdeling waar nodig en zorgt voor een goede afwikkeling van het werk. Jouw flexibele houding zorgt ervoor dat je adequaat kunt functioneren onder tijdsdruk en soms uitdagende omstandigheden.

Op welke ervaring bouw je verder

Minimaal mbo werk- en denkniveau;
Enige werkervaring als projectmedewerker of een soortgelijke functie;
Affiniteit met werken binnen een projectomgeving;
Je bent een echte verbinder, zowel in de organisatie als daarbuiten;
Je bent in het bezit van goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden wij nog meer?

Jouw harde werk en inzet waarderen wij zeker. Wij bieden jou dan ook de volgende arbeidsvoorwaarden:

Bruto maandsalaris van maximaal € 3.732,- o.b.v. 36 uur per week conform schaal 8;
Individueel keuzebudget van 19,4% van je jaarsalaris, maandelijks opneembaar;
Een ruim aanbod in cursus- en opleidingsmogelijkheden, gericht op jouw ontwikkeling als professional en op jou als persoon
Een duurzaam pensioen via het pensioenfonds ABP; en
Een arbeidsovereenkomst van 12 maanden met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Meer weten? Bel of solliciteer direct!

Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. Past deze uitdaging bij jou als persoon en zie jij raakvlakken met jouw eigen ervaring en hetgeen wij vragen, reageer dan direct! Heb je nog vragen, neem dan contact op met:

Adbelkarim Hafidoun, Teammanager Projecten a.i. (14 010);
Dominick Olthuijsen, Corporate Recruiter (06 – 58 83 04 55).

Locatie en gespreksdata

Bij voorkeur worden de sollicitatiegesprekken in het gemeentehuis gevoerd aan de Tobias Asserlaan 1 te Bergschenhoek. Voor deze vacature zullen er twee gespreksrondes zijn na 10 april a.s.

De eerste gesprekken vinden plaats op 17 april na 11.00 uur

De tweede gesprekken vinden plaats op 20 april n 10.00 uur