Beleidsadviseur mobiliteit

Vacature voor twee Beleidsadviseurs Mobiliteit | Metropoolregio Rotterdam Den Haag (MRDH)

De plek om fijn te wonen, werken en leven. Dat wil de MRDH zijn! De opgave is immens. Meer dan een kwart van de nationale woningbouwopgave is gepland in onze metropoolregio. De bereikbaarheid staat onder druk. Help jij ons met lef en plezier in deze opgave?

Jouw functie

De MRDH is dé samenwerking van, voor en door 21 gemeenten in de stedelijke regio Rotterdam Den Haag. Een actuele, actiegerichte en wendbare strategische agenda is daarbij onze inhoudelijk koers. Belangrijke pijlers daarin zijn het investeren in bereikbaarheid om de inwonersgroei in de regio te faciliteren, het versterken van het regionale mobiliteitsnetwerk en het stimuleren van actieve en collectieve vormen van mobiliteit. 

Uit het team Verkeer zijn twee collega’s doorgegroeid naar andere functies binnen de organisatie. Daarom zijn wij op zoek naar twee nieuwe ervaren talenten die ons team komen versterken. Eén beleidsadviseur met accent op wegenprojecten en mobiliteitstransitie en één beleidsadviseur met het accent op de planfase van de nieuwe stadsbrug Rotterdam en de bereikbaarheid van natuur en recreatiegebieden met fiets en openbaar vervoer.

Als beleidsadviseur mobiliteit ontwikkel je strategisch en tactisch beleid op de voor jouw relevante aandachtsgebieden op het gebied van mobiliteit én de implementatie daarvan. Je vertegenwoordigt de MRDH in onderzoeken en projecten en je adviseert het management en de bestuurlijk portefeuillehouder. Je draagt ook zorg voor het relatiemanagement op jouw thema’s.

Het formuleren en implementeren van beleid doe je uiteraard niet alleen. Je werkt daarbij nauw samen met de 21 gemeenten die uiteindelijk het programma of het project realiseren. Ook organiseer je de afstemming met collega’s van andere afdelingen binnen de MRDH-werkorganisatie en ben je proactief in de samenwerking met onze partners o.a. de provincie Zuid-Holland en het Rijk. Jij zorgt daarbij voor het inhoudelijk en procesmatig opzetten van onderzoek- en beleidsprogramma’s rond mobiliteit. Dat kan een uitdaging zijn, omdat er soms tegenstrijdige belangen zijn. Dat maakt dat jij als geen ander al die verschillende partijen weet te verbinden. Hierbij heb je altijd zicht op het gewenste eindresultaat.

Jouw profiel

Met jouw expertise en kwaliteiten help jij ons bij het realiseren van de uitdagende en complexe opgaven die wij hebben:

• samenwerken, het coördineren van werkzaamheden en sturen op resultaat zijn voor jou natuurlijke drijfveren;
• je bent omgevingsbewust en je hebt plezier in het politiek/bestuurlijke speelveld;
• je kan omgaan met tegenspel en weet te verbinden ook wanneer sprake is van tegenstrijdige belangen;
• je hebt lef en bent resultaatgericht;
• je hebt aantoonbare ervaring op (strategisch) verkeersbeleid.

Daarnaast beschik je over:

• hbo+ werk en denkniveau;
• minimaal 5 jaar ervaring werkervaring in advisering, programmering en/of projectmanagement bij overheid of consultancy;
• kennis van openbaar bestuur, verkeer en vervoer.

Onze medewerkers werken graag binnen een netwerkorganisatie (die werkt volgens het principe van verlengd lokaal bestuur) en zien een uitdaging in het opgavegericht werken in een politiek gestuurde organisatie.

Ons aanbod

• Een salaris dat past bij wie je bent en wat je kunt. Hoeveel precies stemmen we graag met je af, tot maximaal € 6.103,- bruto o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar die we bij wederzijds goedvinden/goedkeuring, na dit jaar graag omzetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• De kans jezelf te ontwikkelen en te werken aan je persoonlijke ambities.
• Uitstekende verlofregelingen.
• Een individueel keuzebudget.
• Een laptop en een vergoeding voor een telefoon.
• Volledige OV-vergoedingen voor woon-werkverkeer (2de klasse) en dienstreizen (1e klasse).

Afdeling Verkeer

Mocht je voor ons kiezen, dan verwelkomen wij jou graag binnen onze organisatie en specifiek bij de afdeling Verkeer. Dit team bestaat momenteel uit 25 gedreven en ervaren professionals binnen het verkeersdomein. De afdeling draagt in nauwe samenwerking met de 21 gemeenten en andere overheden zorg voor beleidsontwikkeling en subsidieverstrekking voor projecten die bijdragen aan de regionale opgaven op het gebied van mobiliteit. Belangrijke thema’s zijn het stimuleren van actieve en collectieve vormen van mobiliteit, investeren in bereikbaarheid om de inwonersgroei in de regio te faciliteren en het versterken van het mobiliteitsnetwerk. Als standplaats hebben wij Westersingel 12 te Rotterdam, maar werken ook deels vanuit thuis.

Onze organisatie

De MRDH is een vrijwillige gemeenschappelijke regeling van 21 gemeenten en heeft als verlengd lokaal bestuur de status van vervoerregio vanuit rijksoverheid gekregen. Daarmee heeft de MRDH wettelijke taken op het gebied van verkeer en vervoer. Zo formuleren wij regionaal verkeer- en vervoersbeleid en zijn wij opdrachtgever van het regionale en stedelijke openbaar vervoer in de metropoolregio Rotterdam Den Haag, waarvoor wij concessies verlenen aan vervoerbedrijven. Daarnaast verstrekken wij subsidies voor diverse verkeer- en vervoerprojecten en voor beheer, onderhoud en vervanging van OV-Infrastructuur. De MRDH ontvangt hiervoor rechtstreeks middelen van het Rijk (ongeveer 540 mln. per jaar). Daarnaast heeft de MRDH taken voor het versterken van het economisch vestigingsklimaat in de regio Rotterdam Den Haag door ons te richten op onder andere werklocaties (bedrijfsterreinen, detailhandel, kantoren), smart infrastructure (energietransitie, next generation woonwijken), economische vernieuwing (fieldlabs, campusvorming), arbeidsmarkt-onderwijs en economie van het landelijk gebied. De MRDH ontvangt hiervoor een bijdrage van de 21 gemeenten (ongeveer € 6,5 mln. per jaar). 

Heb je nog vragen?

Heb je nog vragen of wil je meer weten over de functie dan kun je contact opnemen met Jan Willem Immerzeel (manager Verkeer, telefoon 06 5234 3405) of Raymond van Keerberghen (adjunct-manager Verkeer, telefoon 088 5445 292).

Weet je genoeg en wil je bij ons werken?

Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie, voorzien van cv, uiterlijk 5 april 2023 t.a.v. Jan Willem Immerzeel per e-mail: werkenvoor@mrdh.nl. 

In het kader van de selectieprocedure wordt aan kandidaten gevraagd mee te werken aan het opstellen van een Management Drives profiel door het invullen van een vragenlijst. Mogelijk zal ook een assessment onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.