Gemeente Amstelveen

Portefeuillemanager Vastgoed

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Amstelveen
  • 32 uur
  • HBO

Vacature

32-36 uur per week

Dan is dit jouw baan!
Als Portefeuillemanager Vastgoed heb je een uitdagende en afwisselende functie. Je bent verantwoordelijk voor de strategische sturing van de gemeentelijke en vastgoedportefeuille met als doel deze zo efficiënt, effectief, toegankelijk, duurzaam, flexibel en betaalbaar mogelijk in te zetten ten behoeve van maatschappelijke beleidsdoelstellingen. De komende jaren zal het portefeuillemanagement, assetmanagement en informatiemanagement verder ontwikkeld moeten worden. Jij bent de strategische adviseur voor de teamleider vastgoed en bent tevens verantwoordelijk voor het periodiek updaten van het vastgoedbeleid.

Je bent verantwoordelijk voor de advisering /ontwikkeling van beleid dat noodzakelijk is voor een duurzame en professionele portefeuillesturing op korte en langere termijn en stemt hierover af met de betrokken collega's.
Samen met het afdelingshoofd als gesprekspartner fungeren voor directie, portefeuillehouder vastgoed en het bestuur als geheel, en bereidt besluitvorming voor de betreffende portefeuillehouder voor. Je stuurt op samenhang en samenwerking met andere afdelingen en projecten wanneer daar gemeentelijk vastgoed bij betrokken is of wordt gerealiseerd. Je geeft vorm aan het (laten) opstellen van eenduidige (financiële en management) vastgoedrapportages, waaronder invoering van meetbare prestatie en analyseren van de vastgoedportefeuille. Je schrijft en implementeert besluiten ten aanzien van de strategie voor gemeentelijk vastgoed, zoals verkoopbeleid gemeentelijk vastgoed, verhuurbeleid gemeentelijk vastgoed (kostprijs dekkende huur).
Je bent een kartrekker bij het optimaliseren van het asset- en informatiemanagement. Je bewaakt bij nieuw te realiseren gemeentelijke vastgoedobjecten dat deze naast maatschappelijk ook financieel een juiste bijdrage leveren. Hiervoor stel je kaders op.
Je draagt bij aan de begrotingsvoorbereiding en de jaarlijkse en periodieke rapportages in het kader van planning- en control cyclus. Je rapporteert voor wat betreft de strategie van het gemeentelijk vastgoed en de bijdrage aan de begrotingscyclus direct aan het afdelingshoofd.

Wat vragen wij van jou?

  • Een afgeronde vakgerichte HBO opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Makelaardij.
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie op maatschappelijk (gemeentelijke) vastgoed.
  • Ruime ervaring met juridische vraagstukken op het gebied van vastgoed.
  • Je beschikt over een voor deze functie relevant netwerk.
  • Aantoonbare ervaring met het effectief en resultaatgericht kunnen werken met complexe processen. Dit betekent concreet het kunnen omgaan met de verschillende en uiteenlopende belangen en daarbij sensitief zijn voor lokale en regionale belangen met betrekking tot (gemeentelijk) vastgoed. Je onderkent daarbij de maatschappelijke relevantie van een gemeentelijke vastgoedportefeuille.

Onze ideale collega is een echte teamplayer en is in staat om organisatiegericht aan te sturen. Dit doe je op een open, eenduidige en transparante wijze en met een proactieve instelling. Je kunt goed netwerken. Je gaat omgevingsbewust te werk en beschikt over de politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Daarnaast kun je goed plannen en organiseren.
De kernwaarden van de organisatie zijn klantgericht, resultaatgericht en betrouwbaar. Deze passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende functie in een gedreven team van professionals met hoge ambities.
  • Een functie voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een salaris van maximaal € 6103,- bruto per maand (Cao Gemeenten, schaal 12) op basis van een 36-urige werkweek, aangevuld met een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waaraan je gedeeltelijk zelf invulling kunt geven.
  • Een laptop en mobiele telefoon.
  • Een hypermodern pand met ergonomische werkplekken, waar flexibel en hybride gewerkt wordt.
  • Een financiële vergoeding voor de aanschaf van ergonomische thuiswerkfaciliteiten.
  • Een goede werksfeer en een gezond en vooral lekker bedrijfsrestaurant.
  • Een groot trainingsaanbod bij onze AA-academie, waardoor je volop in ontwikkeling blijft.
  • Collectiviteitskorting bij diverse zorgverzekeraars.

Wie zijn wij?
De ambtelijke organisatie Amstelveen en Aalsmeer werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie.
Team Vastgoed is onderdeel van de afdeling Projecten & Advies en bestaat uit 20 Fte's. Het team heeft de volgende hoofdtaken:
Huisvesten van de gemeentelijke organisatie en onder de gemeentelijke huisvestingszorg vallende instellingen.

  • Verzorgen van de gemeentelijke taken op het gebied van onderwijshuisvesting.
  • Verhuur van woonwagenstandplaatsen en huurwoonwagens.
  • Verhuur van standplaatsen voor ambulante handel.
  • Beheer van het gemeentelijk onroerend goed.
  • Bouwkundige en installatietechnische advisering van enkele schoolbesturen en huurders.

Als Portefeuillemanager Vastgoed maak je deel uit van het team Vastgoed. Je komt te werken in een enthousiast en professioneel team, waar collegialiteit de kern vormt en er veel ruimte is voor eigen inbreng en ontwikkeling. De speerpunten van onze organisatie zijn Samen, Snel & Bereikbaar.

Enthousiast geraakt?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageer wel zo snel mogelijk! Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Mario Bok (Teamleider Vastgoed). Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Monique van Asselen (Corporate Recruiter). Zij zijn bereikbaar via 020-540 4911. Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp via 06 – 1014 7563.

Wat verder goed is om te weten

  • Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
  • Als ambtenaar leg je aan het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
  • Een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
  • Deze vacature hebben wij in eigen beheer. Daarom gaan wij niet in op acquisitie.


Talent staat bij ons voorop, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Wij weten dat hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, niks zegt over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te solliciteren!





.





.





Meer informatie

Klik hier om te solliciteren
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met van Gemeente Amstelveen ( )
Over de organisatie

De ambtelijke organisatie Amstelveen werkt voor twee gemeenten: Amstelveen en Aalsmeer. Beide gemeenten zijn bestuurlijk zelfstandig. Voor meer informatie zie onze website www.amstelveen.nl en www.aalsmeer.nl

meer over Gemeente Amstelveen >
Adres
Laan Nieuwer-Amstel 1
1182 JR Amstelveen

Gerelateerde vacatures