Senior projectleider economie

Samen werken we aan betere bereikbaarheid en het versterken van het economisch vestigingsklimaat in de regio, dat is de missie van de 21 gemeenten die hun krachten bundelen in de Metropoolregio Rotterdam Den Haag (MRDH). Ben jij iemand die kansen in de regio ziet én deze weet om te zetten in concrete acties? 

De MRDH zoekt een senior projectleider die vanuit het economisch perspectief richting geeft aan de grote opgaven van onze regio. Klaar om het verschil te maken met jouw ideeën? Werk mee aan de toekomst van onze regio en solliciteer!

Jouw rol als senior projectleider economie

Als senior projectleider innovatie, onderwijs & arbeidsmarkt werk je aan complexe en maatschappelijk relevante projecten die bijdragen aan een sterke en toekomstbestendige regionale economie. Je richt je op thema’s zoals het activeren van onbenut arbeidspotentieel, het stimuleren van start-up- en scale-upprojecten of het ontwikkelen van innovatiecampussen in samenwerking met het bedrijfsleven en onderwijsinstellingen. Dit als doel om de aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt te versterken. Deze activiteiten verbind je met de ontwikkeling van krachtige innovatie-ecosystemen en de visie op economisch vestigingsklimaat en de mobiliteitsvisie van de MRDH.

In een dynamische en politiek-bestuurlijke omgeving stuur je projecten aan waarin publieke en private partijen samenkomen. Je brengt stakeholders bij elkaar en vertaalt ambities naar concrete plannen en resultaten. Je zorgt voor afstemming met onder andere programmamanagers, gemeenten en projectpartners, bewaakt de voortgang en houdt rekening met uiteenlopende belangen. Je opereert zelfstandig en neemt het initiatief in een complex speelveld met veel betrokken partijen, waarbij de nadruk ligt op projectvoorbereiding, samenwerking en voortgang. De uitvoering ligt bij externe partners.

Met jouw analytisch vermogen en verbindende stijl lever je een directe bijdrage aan innovatieve projecten en werk je samen met gemeenten aan de vernieuwing en versterking van de regionale economie.

Wat je precies gaat doen

• Je werkt met name aan het opzetten, begeleiden van projecten. Je verzorgt daarmee ook het accountbeheer van de projecten. Je doe dit samen met je collega’s, gemeenten en projectpartners.
• Je vertaalt maatschappelijke en beleidsontwikkelingen naar kansen voor de regio.
• Samen met je collega’s geef je vorm aan projecten die bijdragen aan duurzame bedrijventerreinen. 
• Je stelt beslisnotities op voor bestuurlijke overleggen, dit doe je samen met collega’s van de afdeling Beleid en Onderzoek, de gemeenten en de betrokken wethouder. 

Kortom: een uitdagende baan waarin je verantwoordelijk bent voor het aanjagen van een impactvolle uitvoering van projecten in 21 gemeenten.  

Wat wij aan jou waarderen

Met jouw netwerk en ervaring ben je in staat complexe vraagstukken te vertalen naar concrete projecten en resultaten. Je bent omgevingsbewust, resultaatgericht en je hebt plezier in het politiek/bestuurlijke speelveld. Als persoon ben je energiek, flexibel en heb je gevoel voor relaties en verhoudingen. Jij past goed in ons team als je je hierin herkent:

• je kunt visie en koers vertalen in projecten;
• je bent een netwerker die gemeenten onderling kan verbinden;
• je hebt oog voor de maatschappelijke en bestuurlijke context;
• je bent initiatiefrijk en ondernemend, kun je snel schakelen, ben je flexibel en stressbestendig;
• je hebt goed zicht op het bestuurlijke speelveld en leg je makkelijk contacten met nieuwe en bestaande relevante spelers;
• samenwerken en sturen op resultaat zijn voor jou natuurlijke drijfveren.

Bij MRDH geloven we in openheid, lef en plezier. Dat zie je terug in hoe we samenwerken én in hoe jij jouw rol invult. Jij staat open voor samenwerking en nieuwe ideeën, deelt kennis en zoekt actief verbinding. Je hebt lef: je durft keuzes te maken, adviseert onafhankelijk en neemt verantwoordelijkheid. En je brengt plezier in je werk: je stimuleert samenwerking, draagt bij aan een positieve teamdynamiek en weet anderen te inspireren.

Ook beschik je over: 

• hbo+ werk- en denkniveau;
• 3 tot 5 jaar ervaring met lokale/regionale bestuurlijke processen, aansturing van (complexe) projecten bij overheid of consultancy;
• affiniteit en ervaring met ruimtelijk-economische vraagstukken op lokaal/regionaal niveau.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot maximaal € 7.253 (schaal 12) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris hangt af van je ervaring en kwaliteiten.  
• Een jaarcontract van 36 uur per week. Zijn we blij met elkaar, dan zetten we je contract graag om in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.  
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.  
• Volledige ov-vergoedingen voor woon-werkverkeer (2de klas) en dienstreizen (1e klas).  
• Uitstekende verlofregelingen. 
• Bovenop je salaris een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto maandsalaris. Hiermee kun je kiezen wat bij jou past: van het aflossen van je studieschuld tot het aanschaffen van een fiets of het verrekenen van fitnesskosten, volledig naar eigen keuze in te zetten.
• We investeren graag in jouw ontwikkeling met onbeperkte toegang tot de online trainingen van GoodHabitz.
• Een laptop in bruikleen en een maandelijkse telefoonvergoeding. 
• Een solide pensioenregeling via ABP. 

Over de MRDH 

De MRDH is een vrijwillige samenwerking van 21 gemeenten in de regio Rotterdam Den Haag. We bundelen onze krachten om het economisch vestigingsklimaat te versterken en de bereikbaarheid van onze regio te verbeteren. Als vervoerregio hebben we wettelijke taken op het gebied van verkeer en vervoer. We ontwikkelen beleid, verlenen concessies aan OV-bedrijven als RET, HTM en EBS, en investeren in infrastructuur. Jaarlijks ontvangen we hiervoor zo’n 700 miljoen euro van het Rijk. Daarnaast zetten we ons in voor economische vernieuwing, de ontwikkeling van werklocaties en een sterke aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt. Dit alles doen we met lef, plezier en een open blik – samen met onze gemeenten, partners en collega’s. 

Goed om te weten 

Voor vragen over de functie of de procedure kun je contact opnemen met Jan Willem Immerzeel (manager Projecten en Programma's), telefoon 0652343405. Interne kandidaten hebben voorrang. Het invullen van een vragenlijst voor een management-drivesprofiel kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. 

Direct solliciteren 

Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Vul onderstaande gegevens vóór 5 december 2026 in. Je sollicitatie kun je richten aan Jan Willem Immerzeel. We kijken ernaar uit om van je te horen!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.