Toezichthouder (milieu)

Wij zorgen voor veilig wonen met water, voor voldoende en schoon water voor boeren en bedrijven, in de stad en de natuur. Dit doen wij in een werkgebied dat zich uitstrekt van Deventer tot Assen. Het werkgebied is 255.000 hectare groot, met circa 630.000 inwoners, verdeeld over 22 gemeenten. Door middel van gericht toezicht dragen wij bij aan: waterveiligheid, voldoende water en schoon water.

Om ons team Handhaving te versterken zoeken wij een:

Toezichthouder (milieu)

voor 36 uur per week, standplaats Zwolle

Wat ga je doen?

Als toezichthouder binnen het team Toezicht & Handhaving ben jij onze ogen en oren in het gebied. Op basis van onze handhavingskalender ga je bedrijven bezoeken in het kader van een milieucontrole. Het zwaartepunt zal komen te liggen bij agrarische bedrijven. Tijdens deze controles ga je na of het bedrijf voldoet aan de huidige water gerelateerde wet- en regelgeving die gelden. Daarnaast voer je veldcontroles uit, waarbij jij toezicht houdt op de geldende regelgeving voor die activiteiten in, op of nabij watergangen en waterkeringen en grondwateronttrekkingen. Met jouw verantwoordelijkheid kun je een verschil maken voor de waterveiligheid en onze zorg voor voldoende en schoon water.

Je bevindingen rapporteer je en waar nodig ga je het gesprek aan. Samen met een collega ben je verantwoordelijk voor naleving van de regelgeving in een aan jullie aangewezen deel van ons beheersgebied. Ook kun je worden ingezet bij handhavingszaken op het gebied van watervervuiling en overtredingen van de waterschapsverordening. Je werkt nauw samen met interne partijen en af en toe met politie, brandweer of omgevingsdiensten. Daarnaast ben je in staat calamiteiten op te lossen en draai je mee in een wachtdienst.

Wat verwachten wij:

Iemand die affiniteit heeft met de agrarische sector. Je bent een enthousiaste, resultaat- en oplossingsgerichte collega met een proactieve werkstijl, die in vernieuwingen een uitdaging ziet. Daarnaast bezit je goede communicatieve vaardigheden en ben je een sterke onderhandelaar. Je kunt zowel mondeling als schriftelijk helder en compact formuleren. Je hebt een omgevingsbewuste en klantgerichte opstelling en daarbij handel je in de geest van de Omgevingswet: Je denkt in mogelijkheden en alternatieve handelingsperspectieven en niet in beperkingen voor initiatiefnemers. Daarbij verlies je het belang van het waterschap niet uit het oog. Je weet de betrokken ondernemers te motiveren de regels na te leven en staat open voor andere oplossingen.

• Je hebt een afgeronde MBO-4 opleiding, bij voorkeur milieu of agrarisch.
• Heb je een afgeronde HAMIL opleiding of bereid deze te volgen.
• Je bent in het bezit van een getuigschrift BOA domein 2, of bereid deze opleiding te volgen.
• Je hebt kennis van watersystemen.
• Juridische kennis van handhaven is een pré.
• Je bent een op samenwerking gericht persoon die stevig in zijn schoenen staat, gemakkelijk relaties opbouwt met collega’s en onze partners.

Wat bieden wij?

Jij krijgt een verantwoordelijke baan in een omgeving die niet stil staat. Binnen ons waterschap zijn de lijnen kort. Wij bieden jou:

• Leuke collega’s in een klein en hecht team, binnen een informele sfeer; 
• De mogelijkheid om zelf je werkdag in te delen en zelfstandig te werken;
• Een salaris van minimaal € 3.170,- en maximaal € 4.159,- (functieschaal 8) bruto per maand op basis van 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van 21% van je brutosalaris, hierin is je vakantiegeld en eindejaar toeslag opgenomen. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uit betalen of je kunt er extra verlofdagen van kopen;
• Een passende dienstauto;
• Plaats- en tijdonafhankelijk te werken; we bepalen samen een mix van thuis en op het kantoor in Zwolle werken; 
• Werken bij ons betekent vooruitdenken. Dat geldt ook voor jouw ontwikkeling. Talent, kwaliteit en ambitie maar ook een goede balans tussen werken en leven staan bij ons centraal. Hiervoor is een persoonlijk budget beschikbaar;
• De pensioenvoorzieningen zijn verzekerd bij het ABP.
• Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering.

 Zo kom je aan tafel:

Wil je meer weten of twijfel je nog? Kom dan op donderdag 21 maart tussen 9 en 11 uur koffie drinken met een paar toekomstige collega’s in ons bedrijfsrestaurant. Of je kunt voor meer info over de vacature contact opnemen met Erik Bisschop, Teamleider via tel. 06-21102173.

Ben jij enthousiast geworden over deze vacature en het werken bij ons waterschap?

Solliciteer dan vóór 8 april 2024 via de link www.wdodelta.nl/vacatures en gebruik het sollicitatieformulier onderaan deze pagina en voeg je motivatiebrief en CV toe t.a.v. Chantal Willighuis (Recruiter).

De sollicitatiegesprekken zijn gepland op donderdag 18 april in de ochtend.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld.

Wij kiezen voor gelijke kansen voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan hen die in ons arbeidsproces ondervertegenwoordigd zijn.