Gemeente Huizen

Juridisch beleidsadviseur Openbare Orde en (integrale) Veiligheid (OOV)

Solliciteer uiterlijk maandag 11 maart 2024
  • Huizen
  • 28 - 32 uur
  • 3558 - 5997
  • HBO · HBO+

Vacature

Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe! Ieders bijdrage voor de inwoner, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. Jouw vakmanschap, ontwikkeling en eerlijkheid staan centraal. De lijnen binnen de gemeente zijn kort. We stimuleren onze medewerkers verantwoordelijkheid te nemen. We waarderen goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

Maak impact als….

Juridisch beleidsadviseur Openbare Orde en (integrale) Veiligheid (OOV)

Als cluster Openbare Orde en (integrale) Veiligheid, onderdeel van het team BAJZ, dragen wij bij aan een veilig Huizen. Als juridisch beleidsadviseur Openbare Orde en (integrale) Veiligheid ben je de spin in het web van collega’s, partnerorganisaties, collega’s van andere gemeenten en Huizer samenleving. De lijnen zijn kort, zowel in dat netwerk als met de burgemeester.

Zo maak jij het verschil
De basis voor de werkzaamheden is de vastgestelde Kadernota Integraal Veiligheidsbeleid 2023-2026 en het daarop gebaseerde uitvoeringsprogramma. Een belangrijke taak van jou is de advisering van de burgemeester over inzet en uitvoering van zijn bevoegdheden, bijvoorbeeld bij incidenten of bij vergaderingen van (regionale) besturen.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:
Het beheren, actualiseren, uitvoeren van en adviseren over diverse beleidsregels in het veiligheidsdomein, zoals:
  • Damocles-beleid
  • Bibob-beleid
  • Beleid Woonoverlast
  • Horeca beleid en horecaconvenant
  • Beleid Cameratoezicht
  • Boa-beleid

Daarnaast adviseer je over de uitvoering van andere burgemeestersbevoegdheden uit de gemeentewet, de Algemene Plaatselijke Verordening en bijzondere wetten, stel je handhavingsbesluiten op en vertegenwoordig je de gemeente bij de bezwaarcommissie of rechtbank.

Doe het samen met …
….vier collega’s in het cluster OOV. Werken in onze club betekent fijn samenwerken, vertrouwen in elkaar en flexibel zijn.

Dit betekent werken voor de gemeente Huizen voor collega Maurits:
‘’Ik sta aan het begin van mijn carrière in het veiligheidsdomein en leer enorm veel. ‘Never a dull moment’ in Huizen en daar hou ik van. Ze kijken bij ons erg naar persoonlijke ontwikkeling en daarvoor krijg je alle kansen. Zo ben ik een jaar geleden als junior begonnen en ik heb me kunnen ontwikkelen naar adviseur. De collega die jij gaat vervangen heeft een carriéreswitch gemaakt en gaat totaal iets anders doen. Ik hoop in jou weer net zo’n fijne collega te vinden.”

Jij doet ertoe
Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe. Hier kun je écht iets betekenen. Voor ons staan jouw deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid centraal. Daarnaast kun je rekenen op:
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.247 voor 36 uur per week (functieschaal 10). Het is mogelijk om op termijn door te groeien naar een maximum van € 5.997 bruto per maand (uitloopschaal 11). Deze bedragen zijn exclusief de cao-verhoging van 1,25% per 1 oktober a.s.
  • Een 28-urige werkweek. Of als je dat wilt, de mogelijkheid om tijdelijk maximaal 32 uur per week te werken.
  • Je kunt in overleg thuis te werken. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken, ontvang je ook een telefoon en laptop.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05% van je brutosalaris, dat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, een sportabonnement of opleidingen.
  • Een jaarcontract om elkaar eerst goed te leren kennen. Daarna zetten we het contract graag om in een vast dienstverband.
  • Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een goede pensioenregeling.
  • 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om vrije dagen bij te kopen of te verkopen.
  • Ruime mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, onder meer tijdens onze Summerschool vlak voor de zomervakanties beginnen.

Deze talenten wil jij met ons delen
Van nature ben je flexibel, stressbestendig en een echte netwerker. Je houdt van afwisseling, dus voortdurend schakelen op een dag kun je prima. Je kijkt met een open en frisse blik naar de binnen- en buitenwereld. Je hebt een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en durft een bestuurder en collega's stevig te adviseren. Je kunt je mondeling goed uitdrukken en je hebt een heldere compacte schrijfstijl. Je bent duidelijk over wat mensen van je mogen verwachten. Verder heb je:
  • Hbo-werk en denkniveau
  • Een relevante opleiding op bijvoorbeeld het gebied van Bestuursrecht
  • Minimaal drie jaar ervaring op het gebied van (gemeentelijk) Bestuursrecht, bijvoorbeeld in handhaving, inzet burgemeestersbevoegdheden, wet Bibob.

Wij zien jou
Wij zijn er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren jou om verantwoordelijkheid te nemen voor je werk en je krijgt volop ruimte om jouw talenten te ontdekken, in te zetten en te ontwikkelen. Fouten maken mag; leren en ontwikkelen zijn vanzelfsprekend onderdeel van werken in Huizen. Net als plezier! We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

Laat je zien, solliciteer nu!
Wil jij deze baan waarin niet alleen jouw werk, maar ook jij als mens ertoe doet? Reageer dan uiterlijk maandag 11 maart 2024 via de sollicitatiebutton.

Heb je nog vragen over de functie? Bel dan met Rob Huiting, beleidsadviseur OOV, via 035 – 52 81 151. Voor vragen over de selectieprocedure kun je terecht bij Nanon Zillig, P&O-adviseur via 035 – 52 81 676

Zo gaat het verder
  1. Je ontvangt uiterlijk binnen 3 dagen na de sluitingstermijn een reactie op jouw sollicitatie.
  2. Kandidaten die wij graag willen spreken, kunnen ook voor die tijd al een uitnodiging voor een gesprek krijgen.
  3. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken. In het eerste gesprek maak je kennis met Wilma Verwoerd (afdelingshoofd), collega’s Rob Huiting en Maurits van de Bovenkamp en Nanon Zillig (P&O-adviseur).
  4. Een assessment kan deel uit maken van de procedure.
  5. Zien we een samenwerking allebei zitten? Dan verwelkomen wij je graag zo snel als het kan!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Afdeling recruitment van Bestuur, burgerzaken en ondersteuning ( )
Over de organisatie

De gemeente Huizen is op zoek naar fris talent dat onze ambities deelt. Als je wil doorgroeien, het beste uit jezelf wilt halen en in een enthousiast team wilt werken aan de ontwikkeling van de gemeente Huizen, ontdek dan welke mogelijkheden wij jou kunnen bieden. Onze organisatie is daadkrachtig en dienstverlenend. Wij werken met 300 medewerkers binnen zes afdelingen: afdeling Bestuur, burgerzaken en ondersteuning, afdeling Maatschappelijke ondersteuning, afdeling Maatschappelijk beleid, afdeling Omgeving, afdeling Openbare werken en afdeling Financiën en het stafteam Personeel en organisatie. Medewerkers die willen en kunnen, krijgen de kans om zich te ontwikkelen en om te groeien. Realisatiekracht, betrokkenheid en durf zijn eigenschappen waar wij trots op zijn.

meer over Gemeente Huizen >
Adres
Graaf Wichman 10
1276 KB Huizen

Gerelateerde vacatures