Medewerker beleidsuitvoering openbare orde en veiligheid met taakaccent zorg & veiligheid

Werken bij gemeente Westland
Komt tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Dat is ook nodig. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Ook daarom is ons doel dat we de komende jaren met alle medewerkers opdrachtgericht gaan werken. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Hou jij ervan om elke dag met creatieve oplossingen te komen voor uiteenlopende casuïstiek en beleidsvraagstukken? Schakel je makkelijk van strategisch naar tactisch en operationeel niveau? En heb je de skills om bestaande patronen te doorbreken als dat nodig is? Word dan medewerker beleidsuitvoering openbare orde en veiligheid bij Gemeente Westland.

Als beleidsmedewerker Openbare Orde en Veiligheid:
Houd jij je bezig met allerlei complexe maatschappelijke processen die te maken hebben met de openbare orde en veiligheid in de Westlandse kernen en hun bewoners. Hierbij gaat het met name over casuïstiek op het snijvlak van zorg- en veiligheid, radicalisering, en proces- en beleidsontwikkeling binnen jouw vakgebied. Jij zorgt voor overzicht binnen het thema zorg- en veiligheid en voert regie, zodat afgesproken resultaten behaald worden. Je vindt het leuk om processen vlot te trekken en samenwerking te optimaliseren, ook als er stevigheid van je gevraagd wordt.

Je levert een actieve rol aan het Westlands Veiligheidsbeleid, ontwikkelt beleid en werkprocessen en voert deze uit. Dit laatste doe je onder andere als onderdeel van de Veiligheidskamer Westland. Daarnaast werk je nauw samen met de overige clusters binnen de gemeente en onze zorg- en veiligheidspartners zoals het SKT en de politie. Bij bestuurlijke vraagstukken binnen je werkveld adviseer je de betrokken bestuurder, in veel situaties is dit de burgemeester.

Jouw team

• Wij werken binnen het cluster Beleid, maar ook in nauwe samenwerking met veiligheidspartners buiten de gemeentelijke organisatie.
• Binnen veiligheid werk je met ruim 35 collega’s aan een veilig Westland.
• Dat doen we vanuit de thema’s uit het Westlands Veiligheidsbeleid waaronder: sociale veiligheid, evenementenveiligheid, crisisbeheersing, ondermijning en het toezicht op straat.

Hier herken jij je in:

• Je beschikt over een HBO-diploma en gedegen kennis en ervaring binnen het zorg- en veiligheidsdomein.
• Je hebt affiniteit met regievoering en procesmanagement.
• Je bent netwerker en in staat om draagvlak en commitment te organiseren om concrete resultaten te boeken.
• Je bent communicatief vaardig, stressbestendig en in staat te relativeren.
• Je bent pragmatisch en resultaatgericht, hebt een actieve houding en een gezonde dosis humor.
• Je kunt 24/7 bereikbaar en beschikbaar zijn voor onverwachte spoedeisende casuïstiek.
• Een rol in de gemeentelijke of regionale crisisorganisatie behoort tot je takenpakket.
• Je kunt zowel in een team als zelfstandig goed uit de voeten.
• Je kunt je bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Je doet het niet voor niks

• Jij maakt het verschil voor inwoners van gemeente Westland
• Je verdient een brutosalaris van maximaal € 5.247 op basis van 36 uur
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof
• Ruimte voor groei via onze Westland Academy
• Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken
• De mogelijkheid om deels thuis te werken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente
• Tegemoetkoming in de kosten voor woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
• Premiekorting op diverse verzekeringen
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze aanstaande ouders
• Pensioenregeling via het ABP

(Misschien) Wat voor jou?
Past dit bij jou? Solliciteer dan gelijk.

Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem contact op met Bart Vegt Teammanager Beleid: bel 06-26889671 of stuur een bericht via WhatsApp.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Edwin van der Slagt via 0657087162 of stuur een bericht via Whatsapp.