Allround medewerker buitendienst

Allround medewerker buitendienst | SCHAAL 5 | 36 UUR

Heb jij groene vingers en vind je het leuk om in de buitenlucht te werken? Dan is dit een mooie functie voor je!

WAT GA JE DOEN?

De openbare ruimte is van iedereen, maar nog nét een klein beetje meer van jou. Jij verricht onder leiding van een meewerkend voorman onderhoudswerkzaamheden in de openbare ruimte. Hierbij kan je denken aan het bladruimen, snoeien (heesters en bomen), schoffelen, het aanplanten en snoeionderhoud. Ook het onderhoud op speelterreinen, het maaien van gazons of bermen en het verwijderen van zwerfafval is onderdeel van de werkzaamheden.

Je bent als medewerker hét visiekaartje van de gemeente. Je beweegt je immers de hele dag door de straten van Bodegraven-Reeuwijk. Je bent klantvriendelijk en gaat respectvol om met onze bewoners. Je hebt uiteraard oog voor je omgeving en je vindt het belangrijk verantwoordelijkheid te nemen en veilig te werken. Je vindt het leuk om in een team te werken, maar je kan ook zelfstandig werken.

DE ORGANISATIE

De gemeente Bodegraven-Reeuwijk is een organisatie van ongeveer 300 medewerkers die proactief zijn, initiatief nemen en verantwoordelijkheid dragen. Een organisatie die volop in ontwikkeling is en bezig is met verbetering en vernieuwing. De cultuur is gericht op verbinding, betrouwbaarheid en vitaliteit. Dit zie je terug in hoe collega’s samenwerken en hoe zij bouwen aan een betrouwbare en inclusieve werkomgeving waar iedereen zich gezien en gehoord voelt. Bodegraven-Reeuwijk zet in op het behouden en versterken van haar identiteit als knooppunt in het Groene Hart en werkt aan de ambities gezonde dorpen, een duurzaam landschap en een sterke samenleving. Lees meer over de visie van Bodegraven-Reeuwijk in de toekomstvisie.

Samen maken we het kloppend

Om medewerkers meer aandacht te geven, de werkdruk te beheersen en de juiste (bestuurlijke) prioriteiten te stellen, is een nieuwe sturingslaag van teamleiders binnen de gemeente geïntroduceerd. Sinds begin dit jaar bestaat de nieuwe structuur uit drie domeinen en in totaal 11 teams. Met het plan ‘Basis op orde, naar een gezonde organisatie’ wordt gewerkt aan het op orde krijgen van de basis binnen de organisatie.  Dit betekent dat gebouwd wordt aan een organisatie die:

• betrouwbaar is voor inwoners, ondernemers en partners;
• verbindend werkt, intern en extern;
• vitaal is, met meer werkplezier en aantrekkelijk werkgeverschap.

De komende jaren wordt volop geïnvesteerd in het versterken van leiderschap, het wegwerken van achterstanden in de bedrijfsvoering en het borgen van deze verbeteringen in een lerende organisatie. Als adviseur stap je in op een uitdagend moment: volledige zelfsturing is losgelaten om plaats te maken voor sturing vanuit heldere doelen, duidelijke kaders en rollen. Je gaat mee de organisatie 'kloppend' maken, in een omgeving waar mens én resultaat tellen! Lees meer over de visie van Bodegraven- Reeuwijk in de toekomstvisie

WAT BRENG JE MEE?

• Je hebt bij voorkeur een afgeronde (V)MBO opleiding in het groen en het liefst heb je al een aantal jaren ervaring;
• Heb je een certificaat voor het gebruik van een motorkettingzaag, bosmaaier en andere onderhoudsmachines? Dan is dat mooi meegenomen! Heb je dit nog niet? Wij bieden je dan de mogelijkheid deze te halen;
• Daarnaast heb je een VCA en EHBO certificaat of je bent bereid deze te halen;
• Kennis van de Nederlandse taal is een pre.

WAT KRIJG JE DAARVOOR TERUG?

• Wij bieden jou een uitdagende en afwisselende baan waar veel ruimte is voor eigen inbreng, die we dan uiteraard ook van jou verwachten;
• Je krijgt een aanstelling voor één jaar, die bij goed functioneren omgezet wordt in een vaste aanstelling;
• Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden we je een bruto maandsalaris aan van maximaal € 3.534,- (schaal 5) bij een werkweek van 36 uur;
• Daarnaast kent de gemeente Bodegraven-Reeuwijk uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van je salaris. Deze kun je inzetten voor verschillende doelen, zoals het volgen van een opleiding, als extra salaris of voor het bijkopen van verlof;
• Wij kennen een aantrekkelijke pensioenregeling bij het ABP.

KOM JIJ GEMEENTE BODEGRAVEN-REEUWIJK VERSTERKEN?

Wil jij meebouwen aan de nieuwe organisatie Bodegraven-Reeuwijk en herken jij jezelf in de omschrijving? Stuur dan snel je sollicitatie (cv en brief) via de sollicitatiebutton. Liever eerst nog even wat vrijblijvende vragen stellen? Dat kan! Neem dan contact op met Leo Mes (Teamleider Groen, Spelen en Begraafplaatsen) via lmes@bodegraven-reeuwijk.nl of telefoonnummer 0172 – 522 522.

Voor al onze nieuwe collega’s vragen wij, na een succesvolle sollicitatieprocedure, een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.