Directievoerder

Wat ga je doen?
Wij vinden dat al onze inwoners en ondernemers recht hebben op een schone, veilige en aantrekkelijke openbare ruimte, waarin alles werkt zoals het moet. Bij het cluster Beheer doen wij er alles aan om dit op een duurzame, slimme en toekomstgerichte manier te doen. Door het professioneel beheren en onderhouden van de zichtbare en niet zichtbare voorzieningen in de buitenruimte, dragen wij bij aan het geluk van onze inwoners en ondernemers: buitengeluk! Jij hebt daar als directievoerder een belangrijke rol in.

Als directievoerder:

• Ben je een onderdeel van de ‘Directie UAV’.
• Heb je gedegen kennis van zowel praktische civiele aspecten als de RAW-systematiek.
• Vertegenwoordig jij de gemeente tijdens de uitvoeringsfase.
• Zorg je dat de aannemers en leveranciers conform de (onderhouds-)contracten en afspraken de werkzaamheden uitvoeren.
• Ben je betrokken bij meerdere Civiele domeinen en breed inzetbaar. In het bijzonder expertise op de domeinen Technische Installaties (openbare verlichting), Civiele Kunstwerken en Walkanten wordt zeker op prijs.
• Werk je samen met de toezichthouders van jouw domeinen. Je bent voor hen vraagbaak en stuurt ze werkinhoudelijk aan.
• Beoordeel je werk -en VGM-plannen en bewaakt de voortgang, de kwaliteit en de financiën van de uitgevoerde werkzaamheden.
• Heb je een adviserende rol bij het toetsen van ontwerpen en bestekken in de voorbereidings-en aanbestedingsfase.
• Zorg je voor heldere communicatie met de aannemers en leveranciers, collega’s intern en extern en met andere betrokkenen.
• Beoordeel je revisietekeningen.
• Laat je relevante informatie in het gegevensbeheersysteem van de gemeente Leiden muteren.

Waarom kiezen voor deze functie?
‘Als directievoerder bij W&T heb je verantwoordelijkheid en invloed op interne en externe werkprocessen. Je komt in een bevlogen en betrokken team waar jouw kennis en ervaring hoog gewaardeerd wordt. Je begint ’s ochtends vol goede moed aan een nieuwe dag en gaat met een voldaan gevoel weer naar huis.’

Dit kun je van ons verwachten

• Afhankelijk van jouw kennis en ervaring een salaris van maximaal € 6.343,00 bruto per maand (schaal 11) bij een 36-urige werkweek, plus 17,05% Individueel Keuze Budget.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Ben je bij gemeente Leiden vast in dienst, dan behoud je je arbeidsrecht.
• Een collegiale werkomgeving met korte lijnen, waarbij je niet alleen waardering krijgt voor je werk, maar ook direct bijdraagt aan een betere leefomgeving voor onze inwoners.
• Hybride werkomgeving met faciliteiten (laptop, telefoon) en een budget om je thuiswerkplek in te richten. Thuiswerken kan voor maximaal 1 dag in de week.
• Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming zorgverzekering.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.
• Tegemoetkoming in je reiskosten of NS-Business Card.
• Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak.
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof bovenop de wettelijke regeling.
• Vitaliteitsmogelijkheden zoals stoelmassage, bootcamp en lunchwandelingen.

Meer weten? Bekijk het overzicht van alle arbeidsvoorwaarden.

Dit neem je mee
Jij bent zelfstandig én werkt graag samen met anderen, omdat je weet dat je elkaar nodig hebt om tot het beste resultaat te komen. Je vindt het fijn om verantwoordelijkheid te krijgen en te nemen. Je denkt en werkt graag mee aan verbeteringen, zowel van processen als van voorzieningen in de stad. Daadkrachtig en zelfstandig handelen zijn jou niet vreemd in een civieltechnische omgeving. Bij kritisch tegenspel hou jij je rug recht.

Verder vragen wij van jou:

• Minimaal vijf jaar ervaring met directievoering op Civieltechnische en Elektrotechnische (onderhouds)projecten.
• Kennis van en ervaring met Openbare Verlichting, Civiele Kunstwerken en Walkanten.
• Een afgeronde hbo-opleiding, of opleidingen van gelijkwaardig niveau, met de focus op de gevraagde werkgebieden.
• Een geldig VCA-VOL certificaat.
• Kennis van, en ervaring met, het toepassen van de UAV, de RAW-systematiek en bestekadministratie.
• Ervaring met softwarepakketten zoals Bakker & Spees en beheer- en GIS-systemen is een pre.

Voldoe je niet aan voorwaarden maar zie je voldoende aanknopingspunten met jouw profiel? Aarzel niet en reageer! Misschien kunnen we een keer koffie/thee drinken en samen kijken wat we voor elkaar kunnen betekenen.

Hier kom je te werken
Onze afdeling Werkvoorbereiding & Toezicht is een hechte club van zo’n 35 bevlogen vakspecialisten die samen de schouders eronder zetten. We zijn trots op onze teamspirit en de manier waarop we elkaar zonder aarzelen helpen wanneer dat nodig is. De sfeer is open, warm en professioneel — we nemen ons werk serieus, maar er wordt ook veel gelachen. Met regelmatige koffiemomenten en een maandelijkse borrel blijft de onderlinge band sterk. Door ervaringen te delen en samen opleidingen te volgen, groeien we continu als team én als individu.

Wij zorgen dat aannemers het dagelijks en groot onderhoud in de stad uitvoeren. We werken dan ook aan alles in de openbare ruimte, van groen en wegen tot riolen en water. Altijd in samenwerking met bewoners en partners. Bij ons werk je niet alleen aan de stad van vandaag, maar bouw je mee aan de gemeente van de toekomst.

We maken graag kennis met je
Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je liever eerst (virtueel) koffiedrinken om wat meer van de afdeling en het werk te horen of wil je gewoon meer inhoudelijke informatie? Bel dan met Rick Goddijn, de afdelingsmanager, via 06 2757 2264 of met Leen Boer, Teamcoördinator Toezicht, via 06 5584 4127. Zij beantwoorden graag al je vragen.

Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Zodra we een geschikte kandidaat vinden, sluiten we de vacature.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) noodzakelijk. Bij aanname wordt de aanvraag hiervoor door ons opgestart. De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Typisch Leiden
Leiden is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!