Gemeente Westerkwartier

De gemeente Westerkwartier is een grote plattelandsgemeente in het westen van Groningen met een hechte gemeenschap, waar je direct ziet wat jouw werk oplevert voor de samenleving. Hier werken betekent dichtbij huis bijdragen aan een leefomgeving die steeds mooier en sterker wordt. Niet voor niets zijn vacatures bij gemeente Westerkwartier zo aantrekkelijk voor mensen uit de regio die iets willen betekenen voor hun eigen buurt.

Waarom werken bij de gemeente Westerkwartier?

De gemeente Westerkwartier onderscheidt zich als werkgever door een cultuur die zowel nuchter als ambitieus is. Dichtbij, nuchter en ambitieus. Dat sterke DNA merk je op de werkvloer: de sfeer is open, vriendelijk en gericht op samenwerken aan concrete resultaten. Goede ideeën van medewerkers krijgen de ruimte en eigen initiatief wordt gewaardeerd. Doordat de organisatie relatief compact is, zijn de lijnen kort en kent men elkaar; dat zorgt voor een persoonlijke, benaderbare werksfeer waarin iedereen zich gehoord voelt. Of je nu starter bent of al jaren ervaring hebt, jouw talent krijgt hier de kans om tot bloei te komen. Nieuwe collega’s worden gastvrij ontvangen en goed ingewerkt, waardoor ook professionals die nog niet bij de overheid hebben gewerkt zich snel thuis voelen in deze dienstverlenende organisatie.

Wat kun je verwachten?

Als medewerker kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een goed salaris volgens de gemeentelijke schalen, met daarbovenop een individueel keuzebudget van ruim 17% van je salaris dat je naar wens kunt inzetten (bijvoorbeeld voor extra verlof of een eindejaarsuitkering). Deze werkgever zorgt ook praktisch goed voor zijn mensen: woon-werkverkeer wordt volledig vergoed (of je nu met de auto of het openbaar vervoer komt) en voor thuiswerken krijg je een passende vergoeding én wordt gezorgd voor een goed ingerichte werkplek. Ook bouw je een degelijk pensioen op bij ABP, waarbij de werkgever het merendeel van de premie betaalt. Verder investeert de organisatie in jouw groei: er is een ruim opleidingsbudget voor trainingen en cursussen, en nieuwe medewerkers krijgen een uitgebreid introductieprogramma  'Wegwijs in Westerkwartier', zodat je je vanaf dag één welkom en ondersteund voelt.

De werkcultuur is modern en flexibel, met veel vertrouwen in de medewerkers. Hybride werken is hier de norm: als het werk het toelaat kun je regelmatig thuiswerken en je uren zelf indelen. De gemeente hecht veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Er wordt met je meegedacht en soepel omgegaan met werktijden zodat jouw baan goed te combineren is met je privéleven. Je komt terecht in betrokken teams met een collegiale sfeer, waar collega’s voor elkaar klaarstaan en samen successen boeken. Die zichtbare impact in je eigen regio maakt werken bij Westerkwartier echt bijzonder.

Klaar om te bouwen aan de toekomst van jouw regio?

Ben je enthousiast om je talent in te zetten voor de gemeente Westerkwartier? Bekijk dan de actuele vacatures bij gemeente Westerkwartier en ontdek waar jij het verschil kunt maken. Niet meteen de functie gevonden die je zoekt? Meld je aan voor een Job Alert en blijf automatisch op de hoogte van nieuwe kansen. Zo zet je de volgende stap in je carrière dicht bij huis en bouw je mee aan een mooie toekomst voor jouw eigen leefomgeving