Gemeente Ameland

De gemeente Ameland is de drijvende kracht achter de leefbaarheid en ontwikkeling van een unieke gemeenschap. De organisatie staat niet op afstand, maar middenin een hechte gemeenschap van bijna 3.800 bewoners en honderdduizenden toeristen. In een tijd van grote maatschappelijke uitdagingen, zoals de energietransitie en de woningmarkt, werk je hier direct aan projecten die de gemeenschap ten goede komen, met een zichtbare en onmiddellijke invloed op het dagelijkse leven op het eiland. Voor starters, professionals en iedereen die een tastbare bijdrage wil leveren aan de leefomgeving van de eigen regio, bieden de vacatures bij gemeente Ameland een unieke kans om mee te bouwen aan de toekomst.   

Waarom werken bij gemeente Ameland?

De gemeente onderscheidt zich door een combinatie van kleinschaligheid en grote maatschappelijke ambitie. De organisatie is compact en overzichtelijk, wat zorgt voor "korte lijnen" en een informele sfeer waarin de bijdrage van elke medewerker onmisbaar is. De kernwaarden van de gemeente zijn lef, samenwerking en integriteit. Lef is nodig om te pionieren in de energietransitie, met het doel om in 2035 volledig fossielvrij te zijn. Dit toekomstgerichte beleid wordt concreet gemaakt in projecten als het Zonnepark Ballumerbocht en het onderzoek naar alternatieve warmtebronnen.   

Samenwerking staat centraal in de aanpak, zowel binnen de kleine teams als met inwoners en andere overheden, om projecten zoals de bouw van duurzame woningen te realiseren. Het werk is daardoor niet alleen gevarieerd en multidisciplinair, maar ook direct gekoppeld aan de unieke maatschappelijke opgave van het eiland.   

Wat kun je verwachten?

De gemeente Ameland biedt een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden dat de professionaliteit van de organisatie weerspiegelt. De arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de CAO Gemeenten en bieden flexibiliteit en zekerheid.   

• Individueel Keuzebudget (IKB): Medewerkers ontvangen een IKB van 17,05% van hun brutosalaris. Dit budget kan naar eigen wens worden ingezet voor bijvoorbeeld extra verlofuren of opleidingen.
• Salaris: Een passend salaris, conform de CAO Gemeenten, wordt geboden op basis van opleiding en ervaring.
• Ontwikkeling en groei: Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van aanvullende cursussen en trainingen.   
• Teamstructuur: Je werkt in kleine, hechte teams waar multifunctionaliteit en samenwerking de norm zijn, wat de persoonlijke en professionele groei ten goede komt.   

De actuele vacatures bij gemeente Ameland bieden een concrete kans om te profiteren van deze voordelen en tegelijkertijd een wezenlijke bijdrage te leveren aan de regio.

Klaar om te bouwen aan de toekomst van jouw regio?

De gemeente Ameland zoekt professionals die met hun expertise een directe, zichtbare bijdrage willen leveren aan de toekomst van dit unieke eiland. In een stimulerende werkomgeving, gedefinieerd door lef, samenwerking en integriteit, is je werk van onschatbare maatschappelijke waarde. Meld je aan voor een jobalert op Gemeentebanen.nl om op de hoogte te blijven van nieuwe kansen.