Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

RUD ZeelandKwaliteitsmedewerker

Kwaliteitsmedewerker

Vacature

Wil jij bijdragen aan een schoon en veilig Zeeland?

Wij zoeken een  

kwaliteitsmedewerker

voor 36 uur per week

vacaturenummer 04-20


Wij zijn wij?

Regionale Uitvoeringsdienst (RUD) Zeeland voert namens de Zeeuwse gemeenten, de provincie Zeeland en waterschap Scheldestromen de taken vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH) op het gebied van milieu en natuur uit. Bij onze organisatie werken ongeveer 80 medewerkers die zorgen voor een bundeling van kennis en ervaring op het gebied van milieu. RUD Zeeland vervult haar taken professioneel, doelmatig en volgens landelijk vastgestelde kwaliteitseisen en dienstverleningsnormen. Wij werken continu aan het effectief organiseren van de taken en het verbeteren van de kwaliteit.

Je komt te werken bij de afdeling Staf in een klein team met professionele collega’s. De taakgebieden van de afdeling zijn bestuursondersteuning, directiesecretariaat, de P&C cyclus, controlling en kwaliteitszorg.


Wat vragen wij van jou?

Als kwaliteitsmedewerker verricht je diverse complexe uitvoerende beleids- en

bedrijfsvoeringsondersteunende werkzaamheden op het gebied van kwaliteit(szorg), zoals:

  • Signaleren van en informeren over relevante ontwikkelingen in (landelijke) wet- en regelgeving met betrekking tot kwaliteit, noodzakelijke programma’s voor kwaliteitsverbetering, evenals over de integratie van kwaliteit in taakomschrijvingen en procedures;
  • Afstemming zoeken met de juristen en beleidsmedewerkers;
  • Opstellen van (kwaliteits)verbeteringsmogelijkheden in het primaire VTH-proces en rapporteren hierover;
  • Voorwaarden scheppen, faciliteren, beschrijven, borgen en verbeteren van werkprocessen;
  • Het toezien op en bewaken van kwaliteit van werkzaamheden en processen door audits en/of steekproeven;
  • Initiatief nemen, ondersteunen, gevraagd en ongevraagd advies geven ten aanzien van proces- en organisatievraagstukken gericht op het implementeren van effectieve en efficiënte veranderingen;
  • Verwerven/organiseren van draagvlak voor procesaanpassingen binnen de organisatie op alle niveaus;
  • Leveren van verbetervoorstellen, beleidsevaluaties en beleidsonderzoeken.

In onderling overleg worden per periode prioriteiten en resultaten benoemd.


Functie-eisen

  • Minimaal een HBO opleiding (bestuurskunde, bedrijfskunde, procesmanagement of informatiekunde);
  • Aantoonbare kennis van kwaliteitsverbetering, procesbeschrijvingen, optimalisatie, data, regelgeving, ISO-certificering en arbo en milieu;
  • Affiniteit met informatievoorziening en (functioneel) beheer zijn een extra pluspunt;
  • Je hebt een visie op kwaliteitsverbetering;
  • Je bent een gedreven, analytische doorpakker met een groot verantwoordelijkheidsgevoel voor de processen;
  • Je werkt gestructureerd;
  • Je communiceert klantgericht en open met beleidsmakers, management en (uitvoerende) collega’s;
  • Je bent een flexibele, betrouwbare teamspeler die makkelijk schakelt tussen verschillende abstractieniveaus.


Wat bieden wij?

Een functie bij een relatief jonge organisatie, die nog volop in ontwikkeling is. Er heerst een informele sfeer en de lijnen tussen de medewerkers zijn kort. Wij bieden je de mogelijkheid om plaats- en tijdsonafhankelijk te werken. De kantoorlocatie is in Terneuzen maar medewerkers hebben de gelegenheid om (deels) op andere locaties en buiten kantoortijden te werken. Je krijgt  een vergoeding voor woon-werkverkeer en een T-tag voor de Westerscheldetunnel.

De functie is gewaardeerd in salarisschaal 11. Bij 36 uur per week is het maximum salaris € 4.959,40 bruto per maand (salaristabel 1 januari 2020). Bovenop je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuzebudget van 22,37%. Het aanvangssalaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. Afhankelijk hiervan kan het aanvangssalaris in een aanloopschaal zijn.


Contactinfo

Voor vragen over de functie kun je terecht bij Rob Kuenen (afdelingshoofd Staf) op telefoonnummer 06-13482078 of via email r.kuenen@rud-zeeland.nl.


Solliciteren

Solliciteren op deze functie kan door het sturen van een brief en cv naar de personeelsadviseur van RUD Zeeland, Monique Allefs, via email m.allefs@rud-zeeland.nl. De eerste gespreksronde met de geselecteerde kandidaten vindt plaats op vrijdag 6 maart 2020. Je kunt tot en met zondag 1 maart 2020 solliciteren.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet.