Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

RSD Kromme Rijn HeuvelrugUnitmanager Informatiemanagement

Solliciteer

Solliciteer voor maandag 29 oktober

Solliciteer

Unitmanager Informatiemanagement

Vacature

Bij de Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug (RSD-KRH) werken we aan een inclusieve samenleving waarin voor iedereen plek is. Daarom begeleiden wij klanten naar werk of een andere manier van participatie, zodat ze vanuit hun eigen kracht een bijdrage kunnen leveren aan de maatschappij.

Het sociaal domein is volop in ontwikkeling en dus zijn wij dat ook. Wij zoeken uitdrukkelijk de samenwerking op en werken zoveel mogelijk lokaal. Soms is dat nog pionieren en uitproberen, maar dat maakt het werken bij de RSD-KRH juist leuk. Wij zetten samen de schouders eronder en hebben hart voor de zaak. Spreekt dit je aan? Dan is deze leidinggevende functie bij de RSD-KRH een interessante uitdaging voor jou.

De RSD-KRH is een intergemeentelijke sociale dienst en biedt een vangnet voor de inwoners van de gemeenten De Bilt, Bunnik, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist die tijdelijk niet of onvoldoende in hun inkomen kunnen voorzien.

Wij zoeken een

Unitmanager Informatiemanagement

36 uur per week

vacaturenummer 18-31

Omschrijving

De unit Informatie Management bestaat uit de teams Informatie Management en Facilitair. Tezamen ongeveer 18 fte.

Wij staan middenin het proces om digitaal werken uit te rollen. Ons nieuwe zaaksysteem is per 1 december aanstaande in de lucht, maar het werken ermee zal nog de aandacht vergen, binnen en vooral ook buiten de unit. De steeds verdergaande digitalisering van onze dienstverlening vraagt een andere blik op deze unit, maar ook op het werk binnen de RSD in het algemeen. Daarnaast is het leveren van relevante managementinformatie een belangrijke taak van deze unit. Wij zien nog ruimte voor verbeteringen op dit vlak. En daarvoor kijken we naar de nieuwe unitmanager.

Hierbij speelt ook steeds intensievere samenwerking met partners in de regio, waaronder de Regionale ICT Dienst Utrecht (verantwoordelijk voor een adequate ICT-dienstverlening aan de deelnemende organisaties). De RSD KRH is mede-eigenaar van deze dienst.

Je uitdaging

Als unitmanager draag je integrale verantwoordelijkheid voor de resultaten van jouw unit. Je stimuleert medewerkers om resultaten te bereiken die bijdragen aan de targets van de RSD-KRH en weet dat je daarom je medewerkers in staat moet stellen het beste van zichzelf te laten zien. Jij verhoogt daarmee de motivatie, betrokkenheid, prestaties en productiviteit in onze organisatie. Wij vragen daarom zowel mensgericht-, als resultaatsgericht leiderschap.

In de organisatie ben je de verbindend leider die medewerkers van de unit weet te enthousiasmeren om nog meer samen te werken. Je schakelt snel en effectief met collega-unitmanagers en bevordert daarmee de onderlinge samenhang in de uitvoering.

Als MT lid ben je mede verantwoordelijk voor onze organisatie, die nog volop in ontwikkeling is. Jij denkt en doet daaraan mee en draagt onze koers actief uit in je team.

Kennis van techniek en systemen is belangrijk in deze functie om ons vooruit te helpen. Maar nog belangrijker is je vermogen de mensen die ermee werken mee te nemen.

Dit is wat wij vragen

  • Een HBO/WO opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in het managen van professionals in dit vakgebied;
  • Bekendheid met het werkterrein van de sociale dienst;
  • Bekendheid met Suite voor Werk & Inkomen, Stratech Perspectief, Competensys en andere relevante systemen;
  • Je bent een bruggenbouwer die een goede relatie onderhoudt met de rest van het MT, partners in het vakgebied en de gemeenten waarvoor wij werken;
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) en weet medewerkers te inspireren.
  • Je concretiseert en prioriteert samen met de medewerkers de benodigde veranderingen op het gebied van informatie- en procesmanagement, gegevensbeheer en informatiebeveiliging.
  • Voor de doorontwikkeling van de RSD KRH, zoeken we een daadkrachtige strateeg met realiteitszin, die deskundig leiderschap weet te combineren met hartelijkheid en mensgerichtheid.

Deze competenties heb jij in je

Samenwerken | Netwerken | Initiatief | Klantgericht |Resultaatgericht

Dit bieden wij je

  • Een aanstelling voor 36 uur per week;  in eerste instantie voor één jaar maar met zicht op een vaste aanstelling;
  • Een salaris, afhankelijk van opleiding, leeftijd en ervaring, van maximaal € 5.984,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek);
  • Goede arbeidsvoorwaarden:
  • Enthousiaste collega’s die jou graag wegwijs maken in jouw nieuwe, boeiende werkomgeving;
  • Als jij groeit, groeit de RSD ook! Er is dus volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.

Wil je meer informatie?

Dan kun je contact opnemen met Annelies Doornbosch, adjunct-directeur, telefoonnummer 030-6929500.

Enthousiast?

Reageer dan snel en richt je reactie uiterlijk 28 oktober 2018 aan de RSD Kromme Rijn Heuvelrug, vacature@rsdkrh.nl.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 8 november 2018.

Deze vacature wordt tegelijkertijd in- en extern opengesteld. Een assessment behoort tot de mogelijkheden.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Foto's van de organisatie