Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

gemeente VlaardingenRegisseur woonoverlast

Regisseur woonoverlast

Vacature

De definitie van woonoverlast is “hinder die in, vanuit en rondom een woning veroorzaakt wordt”. Er is sprake van woonoverlast wanneer het gedrag van een bewoner er regelmatig of heel vaak voor zorgt dat omwonenden in hun woongenot gestoord worden, of zich in hun vrijheid belemmerd voelen. Geluidsoverlast, bedreiging, hangen in de portiek, pesten en burenruzie zijn hier voorbeelden van. Het kan  daarnaast ook zo zijn dat de persoon zichzelf schade toebrengt, zoals bij verslavingsproblemen. Ook woonfraude, hennepteelt, prostitutie en uitbuiting van huurders zijn voorbeelden van woonoverlast. Een complex vakgebied dus.

Weet jij de juiste partijen met elkaar te verbinden? Ben jij nieuwsgierig naar het verhaal achter het gedrag? Weet jij waar je over praat en zie jij de uitdaging om complexe casussen tot een positief einde te begeleiden voor alle betrokkenen?


Word dan onze nieuwe

Regisseur Woonoverlast

36 uur

Werken aan VlaarDINGEN

Jij hebt dé regie op de aanpak van complexe woonoverlast-zaken. Je neemt het initiatief om partijen samen te brengen en ervoor te zorgen dat de rust in de omgeving terugkeert. Je kijkt breed, vanuit de diverse disciplines, wat de onderliggende oorzaak van het overlast probleem is. Stap voor stap neem je alle partijen mee om uiteindelijk gezamenlijk tot een oplossing te komen. Een oplossing ten aanzien van het welzijn van zowel de bewoner(s) met de klacht, als van de overlast gevende buurtgenoot. Dat dit soms een lange, slepende procedure is, wakkert bij jou alleen nog maar meer het vuur aan.

Jouw werk in hoofdlijnen:

  • Je hebt de regie over de samenwerking tussen de gemeenten, de politie en de GGZ met betrekking tot overlast vraagstukken.
  • Jij bent het centrale aanspreekpunt in het netwerk rondom woonoverlast, denk daarbij bijvoorbeeld aan de wijkteams, politie en woningbouwcorporatie, maar ook VvE bestuurders/beheerders en particuliere verhuurders.
  • Adviseren en ondersteunen van het managementteam en (het college van) burgemeester en wethouders op jouw vakgebied.
  • Ontwikkelen, implementeren en evalueren van praktische methoden, technieken en instrumenten met betrekking tot de aanpak van woonoverlast, in samenwerking met de ketenpartners.


Samen met je nieuwe team

Bij de gemeente Vlaardingen staan de ramen en deuren open. Daarmee bedoelen we dat we altijd transparant willen zijn en dat we van buiten naar binnen en van binnen naar buiten werken. Onze (werk)omgeving verandert en onze organisatie verandert mee. Dat doen we professioneel, vanuit gelijkwaardigheid en met lef. En als je dan vanuit zo’n open raam naar buiten kijkt, zie je meteen waar je het allemaal voor doet. Jouw werkplek bevindt zich namelijk in hartje Vlaardingen, midden tussen de inwoners en ondernemers. Dichterbij de doelgroep kan je niet zijn.

Jouw nieuwe team, Team Veiligheid, is onderdeel van de afdeling Stedelijk Beheer van de gemeente Vlaardingen. Dit team houdt zich bezig met het opstellen en uitvoeren van het integraal veiligheidsbeleid van de gemeente Vlaardingen. Het is een hecht team en loyaal en ondersteunend aan elkaar vanuit verschillende expertises. Naast hard werken is er ruimte voor gezelligheid om te kunnen ontladen en het hoofd koel te kunnen houden in soms heftige situaties. Je werkt nauw samen met onze Veiligheidsmanager Sociale Veiligheid


Dit verdien je

Als professional bij gemeente Vlaardingen verdien je sowieso de ruimte om jezelf te ontwikkelen en je eigen visie in te brengen. Wat je ook verdient zijn collega’s die net zo gemotiveerd zijn als jij en aandacht hebben voor elkaar en hart voor de stad. Ook kan je als regisseur woonoverlast rekenen op:

  • Een hoge mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
  • De vrijheid om niet alleen op ons mooie stadhuis te werken, maar juist ook de stad in te gaan om jezelf te laten zien
  • Waardering. Die uiten we in complimenten en natuurlijk in een goed salaris van € 3244,00 tot € 4783,00 bruto op basis van 36 uur in schaal 10A.
  • Flexibele werktijden. Jouw werkweek duurt 36 uur, in overleg deel je dit in zoals het voor jou en de organisatie het best werkt.
  • De mogelijkheid en faciliteiten om ook thuis te kunnen werken.
  • Een jaarcontract met zicht op een vast dienstverband. We investeren graag in een duurzame relatie.
  • Alle voordelen van werken bij een gemeente! Zoals een ABP-pensioen en het Individueel Keuzebudget van 17,05% van je salaris, die je naar eigen keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra vrije dagen of andere persoonlijke wensen.


Dit breng je mee

Jij stuurt op het proces en hebt daarbij verstand van de inhoud. Je kunt je inleven in de verschillende partijen en begrijpt hun belangen. Jij hebt verstand van menselijk gedrag en kunt daar doorheen kijken. Je staat stevig in je schoenen omdat jij weet waar je het over hebt. Jij bent op de hoogte van de trends en maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van de aanpak van woonoverlast en voert deze door in je beleid. Op een natuurlijke manier weet jij weerstand te bieden in een poel van, soms tegenstrijdige, meningen en belangen. En jij laat de apen op de schouders van diegene die daar verantwoordelijk voor zijn.

Wat we verder nog belangrijk vinden:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Verstand van of ervaring met het aanpakken van woonoverlast. Jij bent een expert in menselijk gedrag.
  • Bestuurlijke sensitiviteit. Je bent je bewust van het spanningsveld tussen bestuurlijke verwachtingen en de soms weerbarstige praktijk.


Ben jij degene die we zoeken?

Vlaardingen wérkt. Samen met jou? Solliciteer uiterlijk 22 september 2020 op deze vacature van adviseur woonoverlast via onze website www.werkenvoorvlaardingen.nl. Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel dan met Wim Bik, teammanager Veiligheid, telefoonnummer 010-2484000. Heb je vragen over de werving- en selectieprocedure? Onze recruiter Suzan van Os beantwoordt met alle plezier je vragen. Zij is bereikbaar via 06 11218647.


Bijzonderheden

Bijzondere tijden vragen om flexibele oplossingen. Zo hebben we bijvoorbeeld de mogelijkheid om het eerste gesprek online via MS Teams te voeren. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een gesprek zullen we de procedure verder met je bespreken. Op korte termijn starten behoort tot de mogelijkheden!


avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Suzan van Os van gemeente Vlaardingen ( 06-11218647)

Over de organisatie

Vlaardingen is havens, haring, water, groen, historie en sociaal aan de Nieuwe Maas!

Bij de gemeente Vlaardingen staan de ramen en deuren open. Samen met inwoners, ondernemers en organisaties in onze stad werken we aan de ontwikkeling van Vlaardingen. Onze werkomgeving verandert en onze organisatie verandert mee. Dat doen we professioneel, vanuit gelijkwaardigheid en met lef.

We zijn op zoek naar talenten om dit samen met ons verder vorm te geven. Eigen initiatief waarderen we en we zien je het liefst zo veel mogelijk samen met Vlaardingers actief voor onze stad.

Samen werken we aan beloofde resultaten, met ruimte om te leren én een gevoel van trots.

meer over gemeente Vlaardingen

Adres

Westnieuwland 6
3131 VX Vlaardingen

010 248 4000