Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente VeenendaalBuitengewoon Opsporingsambtenaar / Boa

Buitengewoon Opsporingsambtenaar / Boa

Vacature

Gemeente Veenendaal zoekt voor het team Toezicht en Handhaving een

Buitengewoon Opsporingsambtenaar / Boa

36 uur per week

De gemeente Veenendaal zoekt voor de afdeling Wonen en Leven, het team Toezicht en Handhaving een BOA die wilt werken in een team welke ontwikkeld naar de Boa 2.0. Je krijgt de mogelijkheid om door te groeien naar wijk Boa of bij ervaring te starten als wijk Boa.

Als BOA ga je de uitdaging aan en houdt je toezicht op de naleving van onder andere de Algemene Plaatselijke Vordering, de Afvalstoffenvordering en overige wet- en regelgeving betreft het gebruik van openbare ruimte. Je treedt waar het nodig is corrigerend en verbaliserend op. Je hebt een belangrijke rol tijdens grote evenementen, je begeleidt en houdt toezicht. Als Boa surveilleer je voornamelijk lopend of per fiets binnen de gemeente Veenendaal. Je verstrekt informatie en geeft voorlichting aan burgers, bedrijven en/of scholen. Als Boa van de gemeente Veenendaal wordt er van je verwacht dat je buiten je eigen vakgebied oog en oor hebt voor belangen van overige handhavingstaken binnen het team. Je draagt de verantwoordelijkheid voor de verslaglegging van de bevindingen en het verwerken daarvan in de systemen. Samenwerken met de politie, ketenpartnets en andere handhavers maken deel uit van je dagelijkse werkzaamheden. De uitdrukking, stevig in je schoenen staan, is kenmerkend voor je. Je bent het gezicht van Veenendaal en weet professioneel de burger ten dienst te staan. Je gaat een moeilijk gesprek niet uit de weg en je bent bereid om in de weekenden, op feestdagen en op onregelmatige werktijden te werken.

Het team waarin je komt te werken

Het team Veenendaal is een team bestaande uit 14 boa’s met verschillende taken. We werken vanuit de wijkboa’s aan het leefbaar houden van onze wijken op de gebieden van afval, overlast, drank & horeca en jeugd. Het onderdeel fiscaal parkeren hebben we extern uitgezet maar worden bij excessen natuurlijk gewoon meegenomen. We werken ‘wijkboa gericht’ wat betekent dat deze wijkboa’s een belangrijk onderdeel zijn van onze aansturing op speerpunten en wijze van opereren. De dagelijkse aansturing komt vanuit twee senior boa’s die de processen monitoren maar ook operationeel mee werken. Binnen het team staat de ontwikkeling centraal. Zowel die van jou als die van het team onderling. We volgen de visie van boa 2.0 waar bij we met onze ketenpartners steeds onze taken afstemmen. We hebben doorstroom mogelijkheden naar wijkboa en/of jeugdboa.

Als Boa neem je het volgende mee:

  •         Een afgeronde MBO opleiding, aangevuld met een Buitengewoon Opsporingsambtenaar diploma of een afgeronde HTV-opleiding;
  •         Een RTGB certificaat, of de bereidheid om deze te halen;
  •         Ervaring met de C2000 portofoon;
  •         Goede beheersing van de Nederlandse taal
  •         Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden

Competenties

  •         Je kunt zelfstandig en in teamverband werken;
  •         Overtuigingskracht
  •         Resultaatgericht en een brede belangstelling
  •         Overtuigingskracht

Wat bieden wij?

Je krijgt een tijdelijk dienstverband voor de periode van 1 jaar. Na een jaar wordt de functie geëvalueerd en behoort verlenging van de aanstelling tot de mogelijkheid. 

Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 2.818,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, bij gebleken geschiktheid en ervaring is een arbeidsmarkttoelage mogelijk. Je vakantiegeld, eindejaarsuitkering, bovenwettelijk verlof en levenslooptoelage zijn gebundeld in een Individueel Keuze Budget (IKB), circa 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kun je vrij inzetten voor het kopen van extra verlof, aanvulling op salaris etc. Je kunt hiermee keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen.

Past deze baan bij je?

En ben je iemand die initiatieven neemt? Reageer dan voor donderdag 14 november 2019 en stuur ons je motivatie en CV Dit kan alleen online via www.veenendaal.nl/vacatures of reageer direct via de sollicitatiebutton. Of vraag eerst meer informatie over de functie bij Patrick Smelt, teamcoördinator Toezicht en Handhaving (0318) 538 231.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Sadettin Kaymaz, Team P&O, via Sadettin.kaymaz@veenendaal.nl of op (0318) 538 286.

De selectiegesprekken vinden plaats op maandag 18 november 2019.

Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist.

Acquisitie stellen wij niet op prijs




avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Sadettin Kaymaz van Gemeente Veenendaal ( (0318) 53 8286)

Over de organisatie

Veenendaal is dynamischer dan ooit. We zijn hard op weg naar 70.000 inwoners. Het stadscentrum wordt vernieuwd. Een stad van aanpakken en doorpakken, een stad met een ondernemend en sociaal karakter.

meer over Gemeente Veenendaal

Adres

Raadhuisplein 1
3901 GA Veenendaal

0318 538538