Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente UtrechtJeugdverpleegkundige 0-18

Solliciteer

Solliciteer uiterlijk dinsdag 31 december

Solliciteer

Jeugdverpleegkundige 0-18

Vacature

Als Jeugdverpleegkundige kom je te werken bij één van de teams binnen de Jeugdgezondheidszorg (JGZ). JGZ helpt kinderen van 0 tot 18 jaar gezond en veilig opgroeien in de stad. Met name jonge kinderen, en kinderen in kwetsbare situaties - daar begint de extra zorg al tijdens de zwangerschap. Samen met ouders kijken we naar hun betekenisvolle rol bij de ontwikkeling van hun kind en de dagelijkse vragen rond opvoeden en opgroeien. Daarnaast sporen we gezondheidsproblemen op, voorkomen en verwijzen we naar de beste vorm van hulpverlening en zorg. De JGZ heeft een belangrijke preventieve functie. Binnen JGZ werken ruim 160 medewerkers, waaronder jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, teamassistenten, screeners en logopedisten.

Dit is je werk
  • Je werkt in een multidisciplinair team voor kinderen van 0 tot 4 jaar (op de consultatiebureaus). Daar help en ondersteun je ouders bij de opvoeding en ontwikkeling van kinderen. Of je werkt in een team 4-18 jaar op diverse scholen in verschillende wijken in Utrecht. Je geeft advies- en gezondheidsvoorlichting en volgt de ontwikkeling van kinderen.

  • Je helpt en ondersteunt ouders bij de opvoeding en ontwikkeling. En bent verantwoordelijk voor de verpleegkundige preventieve zorg.

  • Je zet aan tot nieuw beleid waar nodig en draagt bij aan de kwaliteit en doelmatigheid van de zorg door innovatie en evaluatie. Je verzamelt gegevens voor epidemiologisch onderzoek.

  • Je draagt bij aan pedagogische consulten, groepsbijeenkomsten, vaccinatieprogramma's en de cognitieve ontwikkeling.

  • In Utrecht voert een verpleegkundige 0-4 in het spreekuur medische screening zoals hart-, heupen-, VOV onderzoek uit. Bij gesignaleerde problematiek zet de arts de zorg voort. Voor deze flexibilisering volg je een (interne) scholing.

Dit bieden we je
We willen dat onze medewerkers gemotiveerd en betrokken zijn en dat ook blijven. Zo werken we optimaal samen aan een mooie stad. Dit bieden wij jou:
  • Een 24- tot 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.675 en € 3.929 op basis van 36 uur. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
  • Een fijne werksfeer met leuke collega's en opleidingsmogelijkheden.
  • Boeiend werk in een kleinschalig, enthousiast team op een van de acht locaties in de stad waar in totaal zo'n 200 betrokken jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, teamassistenten, screeners en logopedisten zich sterk maken voor de jeugdgezondheid van Utrecht.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je hier.

Dit vragen we van je
  • Je bent in het bezit van een diploma hbo-v of een diploma A-verpleegkundige aangevuld met een mgz opleiding.

  • Een actuele BIG registratie. Eventuele herregistratie binnen een half jaar wordt door ons ondersteund.

  • Je bent betrokken en enthousiast met een pak ervaring en daadkracht - precies wat we zoeken om samen onze jeugdgezondheidszorg te blijven ontwikkelen. Je houdt dan ook van groei en verandering. Je hebt plezier in samenwerken én netwerken - binnen en buiten je eigen vak, ook op wijk - en stadsniveau.

  • Je luistert goed, bent sterk in probleemanalyse en komt met ideeën en oplossingen.

  • Je bent goed op de hoogte van de landelijke ontwikkelingen in de (jeugd)gezondheidszorg. Grootstedelijke gezondheidsproblemen signaleer je én pak je aan.

  • Je bent integer en werkt resultaat-, kwaliteits- en klantgericht.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als Jeugdverpleegkundige aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct. Heb je vragen over de vacature of de organisatie neem dan contact op met Esther Roemer via 030-2863458. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jacqueline Gentenaar, Recruiter, 030-2861472.

Uiterlijk twee weken na je sollicitatie ontvang je bericht van ons.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!

Functie-eisen
Vakgebied: Gezondheidszorg
Opleidingsniveau: HBO.

Arbeidsvoorwaarden
Salaris: geen info beschikbaar
Schaal: minimaal 9

Contactinformatie
Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met Esther Roemer via emailadres e.roemer@utrecht.nl.

Utrecht maken we samen met jou!

Wil je werken voor één van de meest aantrekkelijke steden van Nederland? Dat is ervoor zorgen dat alle inwoners van Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en meedoen. Dit doe je door datgene waar je goed in bent in te zetten.

Utrecht groeit. Dat vraagt om nieuwe innovatieve oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, onder andere op gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid en gezondheid. Wij zoeken mensen met een brede blik om met lef en ambitie te investeren in onze gezonde en aantrekkelijke stad, wijk en buurt van vandaag en morgen. Samen met bewoners, ondernemers en partners bouwen we aan een stad waar mensen oog hebben voor elkaar. Daarbij handelen we naar onze kernwaarden: open, wendbaar, scherp en betrouwbaar.

Wat in Utrecht nodig is, staat centraal in ons werk. Hierbij gaat onze aandacht naar oplossingen in het belang van bewoners, ondernemers en bezoekers. Dat betekent weten wat er gebeurt, zien wat er nodig is en wie we binnen en buiten onze organisatie nodig hebben om oplossingen te realiseren. Dit vraagt transparante en scherpe afspraken, oog voor de voortgang en focus op resultaat. Er is veel ruimte voor innovatie, experimenten, vernieuwende ideeën en eigen initiatief. Met als doel om de opgaven in de stad te realiseren.

Ons opvallende en moderne stadskantoor staat direct naast station Utrecht Centraal. Dit is de centrale plek waar inwoners snel geholpen worden én het is de plek waar jij lekker kunt werken en collega's kunt ontmoeten. Veel van onze collega's zijn dagelijks zichtbaar in de stad. Daarnaast werken er collega's op verschillende locaties door de hele stad, zoals bij de zwembaden en op de wijkbureaus.

Met ruim 4.000 collega's beschikt onze organisatie over een groot netwerk, zowel in de organisatie en in de stad als op nationaal en internationaal niveau. Die omvang maakt het mogelijk om écht verschil te maken in Utrecht.

We bieden ruimte aan iedereen, met talent als basis en diversiteit als kracht. Je krijgt de ruimte om je talent in te zetten en verder te ontwikkelen. Er zijn volop kansen. Het is aan jou om ze te pakken.
avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Jacqueline Gentenaar van Gemeente Utrecht ()

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

Gemeente Utrecht is een aantrekkelijke werkgever. Jouw vak oefen je uit vanuit ons moderne Stadskantoor, direct naast station Utrecht Centraal. Het Stadskantoor is gericht op ontmoeten, kennis delen en flexibel werken voor jou en je 4.000 collega’s. Samen maken we ons hard voor de stad. Dit doen we door vernieuwende initiatieven, een scherpe en open blik, door buiten met binnen te verbinden, door wendbaar en betrouwbaar te zijn en zelf verantwoordelijkheid te nemen.

meer over Gemeente Utrecht

Adres

Stadsplateau 1
3521 AZ Utrecht

030 2860000