Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente SoestAdviseur communicatie en participatie voor de gemeenteraad van Soest

Adviseur communicatie en participatie voor de gemeenteraad van Soest

Vacature

(14 uur per week)

Soest zoekt durf en drive
De Gemeente Soest is een dynamische gemeente die van de gebaande paden durft af te wijken. Dit blijkt onder meer uit het coalitie motto ‘Samen voor een vitale gemeente Soest’ en de kernwaarden ‘durf & drive’. De gemeentelijke organisatie is open en ontwikkelingsgericht en telt 230 medewerkers.

We streven continu naar verbetering waarbij we slagvaardigheid, vernieuwing en eigen verantwoordelijkheid als uitgangspunten nemen. Die instelling vragen wij ook van onze circa 230 medewerkers en daarom zoeken wij bij nieuwe collega's vooral naar twee dingen: durf en drive.

Waar werk je?
Je gaat werken voor de gemeenteraad van Soest, bij de griffie. De raadsgriffie is verantwoordelijk voor de ondersteuning en advisering van de raad als volksvertegenwoordiger en als kader stellend en controlerend bestuursorgaan. De griffie bestaat uit de raadsgriffier en een raadsadviseur. De secretaris van de Rekenkamercommissie is ook ondergebracht bij de griffie. Je bent bij de griffie de enige communicatieadviseur, maar hebt goed contact met je communicatiecollega’s in de gemeentelijke organisatie.

Wat ga je doen?
Communicatie en participatie zijn belangrijk voor de gemeenteraad om de zichtbaarheid en toegankelijkheid van het raadswerk te verbeteren en om de interactie met inwoners te vergroten.

Je adviseert de gemeenteraad op het gebied van communicatie en participatie. Je adviseert over de inzet van communicatiemiddelen, je schrijft persberichten, teksten op internet en de raadspagina’s in de Soester Courant. Verder adviseer je over de inzet en ontwikkeling van het gebruik van sociale media door- en voor de gemeenteraad. Ook adviseer je over de opzet van raadsbijeenkomsten om de samenleving te betrekken bij te behandelen onderwerpen door de gemeenteraad. Naast advisering voer je de communicatie- en participatietrajecten ook zelf uit. Eventueel in samenwerking met de collega’s van de griffie en andere collega’s uit de gemeentelijke organisatie. 

Wie zoeken wij?
Je hebt een afgeronde HBO- opleiding en minimaal 5 jaar ervaring als communicatieadviseur of -medewerker. Ervaring met participatietrajecten is een pré.
De gemeenteraad zoekt iemand die sterk is in het communicatie vak en die beschikt over gevoel voor politiek en bestuurlijke processen. Dit blijkt ook uit je werkervaring. Je hebt uitgebreide kennis en ervaring op het gebied van inzet van social media. Tenslotte ben je iemand die initiatieven toont, zelfstandig en resultaatgericht werkt. En je kunt je goed inleven in een ander. Donderdagen zijn in ieder geval een werkdag voor je, evenals circa twee avonden per maand. Overige uren worden in overleg ingevuld.

Wij bieden
Een uitdagende baan binnen de griffie en die nauw samenwerkt met de gemeenteraad.
Deze functie behoort bij het generieke functieprofiel van Beleidsadviseur B en is gekoppeld aan functieschaal 10. Afhankelijk van je ervaring en opleiding verdien je tussen € 2.795 en € 4.225 bruto per maand  bij een fulltime (36 uur) dienstverband. Het gaat in eerste instantie om een tijdelijke aanstelling voor één jaar waarbij na dit jaar in de regel bij goed functioneren, een goede beoordeling en ongewijzigde omstandigheden de tijdelijke aanstelling wordt omgezet naar een vaste aanstelling.
Naast het salaris ontvang je een vrij besteedbaar budget van 16,3 procent over je salaris. Je kunt hiermee keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen.Bovendien heeft Soest een eigentijds pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, tegemoetkoming in reiskosten woon-werkverkeer, studiefaciliteiten en bovenal een prettige, collegiale, informele en open werksfeer.

Hoe kun je reageren?
Stuur je motivatie en cv voor 22 mei 2018 onder vermelding van vacaturenummer 18-17 naar: Solliciteren@soest.nl. Je kunt je brief richten aan Carine Vollebregt.

Vragen?
Met inhoudelijke vragen kun je terecht bij Rien van Vliet (Raadsgriffier). Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Carine Vollebregt, HR adviseur. Beiden zijn bereikbaar via  (035) 609 34 11.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Carine Vollebregt van Gemeente Soest ( 035-6093411 )

Over de organisatie

De gemeente Soest is een dynamische gemeente met ruim 45.000 inwoners, centraal gelegen in het land en ambitieus in haar doelen. De organisatie is open en ontwikkelingsgericht en telt 229 medewerkers.

De gemeentelijke organisatie speelt actief in op ontwikkelingen in de samenleving en geeft invulling aan andere vormen van samenwerking binnen en buiten het gemeentehuis. Naast de grote uitdagingen binnen zowel het fysieke als het sociale domein, ligt de komende jaren een belangrijke focus op de ontwikkeling van de (digitale) informatievoorziening en onze dienstverlening aan inwoners en ondernemers. Hiervoor is recent een strategische agenda opgesteld.

De in 2016 opgestelde organisatievisie 2020 is een belangrijk fundament voor de doorontwikkeling van onze organisatie. Uitgangspunt in de aanpak is ‘lerend ontwikkelen’, waarbij slagvaardigheid, flexibiliteit en eigen verantwoordelijkheid belangrijke waarden zijn. Om onze klant – de inwoner en ondernemer van Soest – optimaal van dienst te zijn, houden we de lijnen kort, het werk efficiënt en de oplossingen professioneel.

Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.

meer over Gemeente Soest

Adres

Raadhuisplein 1
3762 AV Soest

035 60 93 411