Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente 's-HertogenboschProjectleider kunstwerken & constructieve veiligheid

Solliciteer

Solliciteer voor maandag 30 april

Solliciteer

Projectleider kunstwerken & constructieve veiligheid

Vacature

Wij zoeken kandidaten voor de functie van

PROJECTLEIDER KUNSTWERKEN & CONSTRUCTIEVE VEILIGHEID

Normfunctie: projectleider IV

(36 uur per week)

De afdeling

Projectmanagement en Voorbereiding, als onderdeel van de Sector Stadsbeheer, maakt en vernieuwt  op doelmatige en professionele wijze de openbare ruimte van ’s-Hertogenbosch. Hiervoor ontzorgen wij onze opdrachtgever, zijn we flexibel en weten we hoe we vakbekwaam en doelgericht resultaten kunnen boeken. We beschikken over de lokale kennis, kennen de ambities van onze opdrachtgevers en de politieke en bestuurlijke context waarin ons werk zich afspeelt. We kennen de burgers van onze gemeente en weten hen op de juiste wijze te informeren en betrekken bij het werken aan en in de openbare ruimte. De afdeling telt ca.40 medewerkers.

Wat ga je doen?

De gemeente ’s-Hertogenbosch heeft zo’n 500 kleine en grotere civieltechnische kunstwerken;  bruggen, tunnels en viaducten. Het is een divers areaal met oude en nieuwe constructies van metselwerk, staal, hout, beton en composiet. Onze kunstwerken worden regelmatig geïnspecteerd en er wordt planmatig onderhoud uitgevoerd. Indien nodig treffen we maatregelen en worden bruggen projectmatig versterkt, gerenoveerd of vervangen.

De komende jaren werk je met name aan het grootschalige stadsbrede project Constructieve Veiligheid. Het betreft het constructief in beeld brengen van het areaal kunstwerken. Dit doe je in opdracht van de beheerder kunstwerken. Je werkt hiervoor nauw samen met de vakspecialist kunstwerken en overlegt met o.a. constructeurs, inspecteurs en adviseurs. De maatregelen en projecten die volgen uit de onderzoeken en herberekeningen stuur je aan.

Daarnaast ben je ook projectleider van de voorbereiding en uitvoering van diverse beheer- en onderhoudsprojecten. Zoals inspecties, het raambestek regulier onderhoud, groot onderhoud, renovaties en het vervangen van bruggen. Je stuurt het projectteam aan en onderhoudt een goed contact met je opdrachtgever(s), die je waar nodig snel weet te vinden. Je werk is sterk technisch inhoudelijk en weinig generiek. Ieder kunstwerk heeft zijn unieke kenmerken, wat voor jou een uitdaging is.

Je profiel

Je bent een gedreven, zelfstandige technisch projectleider, die gericht is op samenwerking. Je bent goed in het afwegen van verschillende en soms tegenstrijdige belangen en komt dan samen tot een goede oplossing. Waar nodig kun je snel schakelen en doelgericht te werk gaan. Je hebt een sterke affiniteit met het in stand houden van civiele constructies. Je bent in staat  om het bestaande areaal in de stad je snel eigen te maken. Je hebt ruime ervaring in het bouwen, onderhouden en/ of renoveren van civieltechnische kunstwerken. Je kunt conclusies van constructieve onderzoeken inschatten, beoordelen en vertalen naar noodzakelijke aanpak en projecten.

Je hebt een goede politieke antenne en weet wat er speelt. Je bent geen zwart-wit denker, je bent pragmatisch, flexibel en oplossingsgericht. Je hebt oog voor duurzaamheid en denkt mee in passende technische, sociale en innovatieve oplossingen. Je bent een kei in communiceren en kunt je makkelijk verplaatsen in de belangen en wensen van een ander. Je praat gemakkelijk met burgers, bedrijven, specialisten, bestuurders en andere belanghebbenden. Je bent digitaal vaardig.

Je hebt

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau, met een relevante civiele technische opleiding;
  • Aantoonbare kennis van, en affiniteit met, alle relevante aspecten van het in stand houden van kunstwerken;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van projectmatig werken en civieltechnische kunstwerken;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van beheer, onderhoud, versterking en/ of constructieve veiligheid van kunstwerken;
  • Je bent samenwerkingsgericht, communicatief, daadkrachtig, zelfstandig, creatief;
  • Kennis en ervaring op het gebied van: 
    • Constructieve beoordeling van bestaande kunstwerken
    • Projectmanagement (GROTICK)
    • RAW, UAV / UAV-GC
    • Risicomanagement
    • Plannen

Wat wij je bieden?

Een salaris dat, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, maximaal € 4.225,-- bruto per maand bedraagt (schaal 010) bij een fulltime dienstverband.

Bijzonderheden

Onze organisatie biedt een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals bijvoorbeeld de mogelijkheid voor deeltijdarbeid, volledig betaalde opleidingsmogelijkheden en betaald ouderschapsverlof. We voeren een personeelsbeleid met aandacht voor de verschillende doelgroepen in de maatschappij. Wij nodigen daarom kandidaten van allochtone herkomst nadrukkelijk uit te solliciteren.

Meer informatie

Wil je graag meer weten over deze functie? Dan kun je bij inhoudelijke vragen contact opnemen met Ted Prinsen, hoofd afdeling Projectmanagement en Voorbereiding via tel.nr 06-46320698 of mail naar t.prinsen@s-hertogenbosch.nl.

Voor vragen met betrekking tot de procedure kan je contact opnemen met Eva Latumahina of mail naar e.latumahina@s-hertogenbosch.nl.

De sollicitatieprocedure

Herken je je in dit profiel en wil je graag deze uitdagende functie gaan vervullen? Solliciteer dan via de site www.werkenbijs-hertogenbosch.nl vóór 30 april 2018. De sollicitatiegesprekken zullen gehouden worden op maandag 14 mei 2018.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Eva Latumahina van Gemeente 's-Hertogenbosch ( 073-615 98 37)

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

De gemeente ’s-Hertogenbosch is een ambitieuze organisatie die met politiek en bewoners samenwerkt aan de uitbouw van het prachtige, vitale, sociale, kleurrijke en gastvrije ‘s-Hertogenbosch. We bouwen aan een topstad om te leven, wonen, werken en recreëren. Met haar 150000 inwoners is ’s-Hertogenbosch een dynamische gemeente. Een gemeente waar mensen zich thuis voelen.

Werken in ’s-Hertogenbosch betekent werken in een inspirerende omgeving. Een prettige werkomgeving is van invloed op het plezier waarmee mensen werken. Dat heeft weer een positieve invloed op de kwaliteit en kwantiteit van het werk. Persoonlijke ontwikkeling staat bij ons hoog in het vaandel. We bieden je graag de ruimte om te groeien in je werk en om door te groeien naar een andere functie. Hiervoor hebben we veel opleidingsfaciliteiten en kun je allerlei cursussen volgen. Je leidinggevende ondersteunt en coacht je daarbij.

meer over Gemeente 's-Hertogenbosch

Adres

Wolvenhoek 1
5211 HH s-Hertogenbosch

073 6155155