Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente OpmeerBeleidsmedewerker Woningbedrijf

Beleidsmedewerker Woningbedrijf

Vacature

Gemeente Opmeer

Opmeer is een krachtige en zelfstandige plattelandsgemeente in het hart van Midden-Westfriesland (NH). Het bestaat uit acht kernen met ruim 11.000 inwoners en heeft een aantrekkelijk woon- en werkklimaat. Het heeft de charme van een landelijk leefklimaat en kent een rijke (zichtbare) historie. De gemeente kent een levendig en bloeiend verenigingsleven en een sterke onderlinge betrokkenheid van de inwoners.

De organisatie

De organisatie maakt momenteel een ontwikkeling door met als doelstelling een zelfstandige gemeente te blijven. Daarom willen we goed toegerust zijn om al onze taken goed uit te kunnen blijven oefenen. We willen volwaardig aanwezig zijn bij regionale zaken en de nieuwe ontwikkelingen, waar nodig in samenwerking met partners, actief oppakken. Dit vraagt om medewerkers die taakvolwassen opereren en vaardigheden hebben om goede samenwerkingsverbanden aan te gaan.

De gemeente Opmeer heeft als een van de weinige gemeenten in Nederland nog een eigen woningbedrijf. Het gemeentelijk woningbedrijf is onderdeel van de sector Grondgebiedzaken en valt onder de afdeling Realisatie en Beheer.

Voor deze afdeling zoeken wij een:


BELEIDSMEDEWERKER WONINGBEDRIJF

voor 36 uur per week.


Wat ga je doen?

Je voert beleidsmatige en administratieve werkzaamheden uit voor het gemeentelijk woningbedrijf.

Tot jouw taken behoren o.a.:

  • actueel houden van de huisvestingsverordening;
  • ontwikkelen van Volkshuisvestingsbeleid en vertalen en uitvoeren van dit beleid naar het gemeentelijk woningbedrijf;
  • verzorgen van de jaarlijkse opstelling van het activiteitenprogramma, volkshuisvestingsverslag;
  • verzorgen van periodieke rapportages aan bestuur en management;
  • beheren van de huurderadministratie en -applicatie;
  • beschrijven van werkprocedures;
  • onderhouden van - en vertegenwoordigen van de gemeente bij contacten met huurders en huurders- en verhuurdersorganisaties.
  • vertegenwoordigen van de gemeente in relevante overlegstructuren, gerechtelijke gedingen met betrekking tot het woningbedrijf en VVE's;
  • opstellen, actueel houden, handhaven van huurcontracten en het huurreglement;
  • uitvoeren van taken bij problemen met de huurinning;
  • opstellen van het jaarlijkse huurprijsbeleid en de uitvoering van huurverhogingen en huuraanpassingen;
  • afhandelen verzoeken van woningaanpassingen aan de huurwoningen;
  • juridische ondersteuning van het Woningbedrijf;
  • functioneel applicatiebeheer van NCCW en Woonmatch.


Wat zoeken wij?

Je hebt een relevante afgeronde opleiding op Hbo-niveau en ervaring in vergelijkbare werkzaamheden in de volkshuisvesting bij een woningbedrijf of -corporatie. Je bent analytisch en vaardig in het ontwikkelen van beleid waarbij je in staat bent om visie en ontwikkelingen te vertalen naar concrete plannen en werkwijzen.  Het nemen van initiatieven gaat je gemakkelijk af, je kunt snel schakelen en bent in staat om overstijgend en ook buiten bestaande kaders te denken.

Daarbij ben je klantgericht en ben je vertrouwd met regievoering en procesmatig werken.

Je hebt goed inzicht in - en gevoel voor ambtelijke - en politiek bestuurlijke verhoudingen en beschikt uiteraard over uitstekende communicatieve vaardigheden

Wat bieden wij?

Je krijgt een uitdagende functie met veel afwisseling. In Opmeer werken betekent korte lijnen en veel verantwoordelijkheid. We stimuleren ontwikkeling op zowel persoonlijk als vakinhoudelijk niveau met een zeer interessant opleidingsbeleid.

Het salaris voor deze functie is afhankelijk van opleiding en ervaring en is gewaardeerd in schaal 10. Bij een 36 urige werkweek bedraagt dit minimaal € 2.914 en maximaal € 4.406 per maand (peildatum 1 januari 2020).

De gemeente Opmeer heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden.


Meer weten?

Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Peter Duinker, afdelingshoofd Realisatie en Beheer, telefoon: 0226-363 372. Informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Anja de Groen van bureau P&O, telefoon 0226 – 363 353.

Mailen kan ook, naar pduinker@opmeer.nl of adegroen@opmeer.nl.

De selectiegesprekken zijn gepland op woensdag 26 februari 2020.


Belangstelling?

Word jij enthousiast van deze functie? Dan zien wij jouw sollicitatie met belangstelling tegemoet.

Solliciteren kan tot 17 februari 2020.


Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Anja de Groen van Gemeente Opmeer ( 0226-363353)

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

Werken bij de gemeente Opmeer is werken bij een kleine werkgever. Werken in Opmeer betekent ook open staan voor een nieuwe rol van de overheid. Dat je ook over de grenzen van jouw vak durft te kijken. Dat je houdt van samenwerken. Dat je oog hebt voor politieke verhoudingen en maatschappelijke gevolgen van beleid. Werken in Opmeer is werken aan kwaliteit. Want we willen continu de dienstverlening verbeteren.

meer over Gemeente Opmeer

Adres

Klaproos 1
1716 VS Opmeer

0226 363333