Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente HaarlemAllround Klantmanager W&I dak- en thuislozen

Solliciteer

Solliciteer voor woensdag 28 februari

Solliciteer

Allround Klantmanager W&I dak- en thuislozen

Vacature

  • Je beslist op aanvragen voor levensonderhoud en bijzondere bijstand voor burgers van de gemeente Haarlem en de gemeente Zandvoort. Je zal actief deelnemen aan het spreekuur bij de Breed Centrale Toegang ( BCT ) om aanvragen briefadres en levensonderhoud te beoordelen. Je beheert hiernaast ook een eigen caseload.
  • Je voert rechtmatigheidsonderzoeken uit, verwerkt beëindigingen, mutaties en beoordeelt en besluit over maatregelen en boetes
  • Daarnaast beoordeel je de participatiemogelijkheden van de klant en bepaal je samen met de klant de te ondernemen stappen richting betaalde arbeid of participatie
  • Je zoekt actief de samenwerking binnen de eigen organisatie en met samenwerkingspartners binnen de regio

Functie-eisen
  • Je beschikt over een Hbo-opleiding (SJD) aangevuld met minimaal 2 jaar recente kennis van en werkervaring met de Participatiewet.
  • Je hebt ervaring of affiniteit met het werken met dak- en thuislozen en burgers met multi problematiek. Je bent in staat om zorgklanten te herkennen en daarbij de dienstverlening te bieden die past bij deze doelgroep.
  • Je hebt ervaring met het werken in GWS4all/suite en Suwinet. Kennis van Mens Centraal en Verseon is een pre
  • Verder ben je stressbestendig, nauwkeurig, fraude alert en stel je prioriteiten in je werk
  • Het toepassen van gesprekstechnieken bij cliënten gaat je goed af; je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk en je staat stevig in je schoenen
  • Je hebt een proactieve, flexibele en collegiale houding en je bent initiatiefrijk en oplossings- en resultaatgericht. Je bent bereid op de dinsdag, donderdag en vrijdag te werken.

Arbeidsvoorwaarden
  • Een veelzijdige baan in een professioneel team voor een enthousiaste, gedreven collega in een stad waar creativiteit en innovatie worden aangemoedigd en waar maatschappelijk bewuste mensen met ambitie en talenten mee willen bouwen aan onze organisatie. Als je je hierin herkent heb je goede carrièreperspectieven bij de gemeente Haarlem
  • Het betreft een functie voor 25 uur
  • Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 3.805,- bruto per maand (schaal 9) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 16,8% Individueel Keuze Budget )
  • De gemeente Haarlem biedt een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden. Je kunt vakantiedagen kopen of verkopen. Er wordt volop ingezet op de ontwikkeling van de individuele medewerker binnen ons Talent- en Ontwikkelprogramma

Contactinformatie
Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 27 februari 2018via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Francisca Snijder, tel.nr 023-5114156 frsnijder@haarlem.nl Vragen met betrekking tot de sollicitatie procedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over Gemeente Haarlem
Haarlem: een moderne, stimulerende en ondernemende gemeente! Haarlem, eigentijdse en dynamische stad aan het Spaarne. Ook een historische stad met een breed aanbod van horeca, winkels en cultuur. En natuurlijk is Haarlem een prettige en leefbare stad met ruim 150.000 inwoners, in een mooie groene omgeving, dichtbij de duinen en de zee. Wie deze stad wil bedienen, heeft een creatieve geest. De gemeentelijke organisatie Bij de gemeente Haarlem werken circa 1100 mensen. We zijn een krachtige dienstverlenende gemeente. Een gemeente met een regiofunctie bovendien. Haarlem heeft een heldere visie op de stad en de organisatie met daaraan gekoppeld een uitdagend takenpakket. Werken bij de gemeente Haarlem betekent werken in een stad waar creativiteit en innovatie worden aangemoedigd. Samen met de stad ontwikkelen we Haarlem. Wie wil en kan, krijgt de ruimte om zijn talent in te zetten en te ontwikkelen: hoger, breder of de diepte in. Het huidige economische klimaat vraagt om efficiënter werken en meer kostenbewustzijn. Hierbij passen maatschappelijk bewuste mensen, met ambitie en talenten. Mensen die meer willen halen uit hun werk en hun omgeving. Aan dat soort mensen biedt Haarlem graag een kans om mee te bouwen aan onze organisatie. De hoofdafdeling Sociale Zaken en Werkgelegenheid bestaat uit 5 afdelingen. Het Servicecentrum, Inkomensdienstverlening, Schulddienstverlening & Handhaving, Procesondersteuning en WMO-voorzieningen. Sinds de decentralisaties binnen de overheid op het gebied van Jeugd, Wmo en de Participatiewet zijn ingegaan en is de gemeente nu verantwoordelijk voor álle ondersteuning op het gebied van werk en inkomen, (jeugd)zorg en welzijn. Dit betekent dat we te maken hebben met nieuwe wet- en regelgeving en ook met een nieuwe manier van werken. Om dit in goede banen te leiden en verder vorm te geven aan deze transformatie heeft de gemeente Haarlem behoefte aan hands-on (beleids)medewerkers die makkelijk kunnen schakelen tussen politiek, beleid en uitvoering. .
avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met mevr. null van Gemeente Haarlem ()

Over de organisatie

Wil jij meewerken aan een maatschappelijk betrokken, betrouwbare en professionele organisatie? Dan is werken bij de gemeente Haarlem wat voor jou! In Haarlem werk je voor de stad en haar ruim 158.000 inwoners. Dat doe je niet alleen, maar samen met je collega’s. De organisatie kent verschillende rollen: die van betrouwbare dienstverlener, professioneel opdrachtgever, deskundig regisseur en aantrekkelijke en maatschappelijk bewuste werkgever. Om die rollen goed te kunnen vervullen, ontwikkelt de gemeente zich continu en geeft ruimte aan innovaties. Samen werken aan de mooiste stad van Nederland.

meer over Gemeente Haarlem

Adres

Zijlvest 39
2011 VB Haarlem

14 023