Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente EpeHR-adviseur

HR-adviseur

Vacature

De speerpunten van de organisatie zijn: laagdrempelig, inwoners betrekken bij ontwikkelingen en het verbeteren van de (digitale) dienstverlening. Een duidelijke ambitie die niet alleen gevolgen heeft voor onze werkwijze, maar ook voor onze denkwijze (cultuur). Om deze ambitie waar te maken, hebben we talenten nodig die proactief en innovatief handelen.

Bij de afdeling Ondersteuning, team Advies en administratie, is een vacature voor een:

HR-adviseur

28-36 uur per week

Team Advies en administratie zoekt ervaren proactief en innovatief talent! Als HR-adviseur bij de gemeente Epe ben je een sparringpartner voor teamleiders, managers en directie. Ook ben jij onze expert op het gebied van arbeidsrecht.

 ALGEMEEN

De gemeente Epe is volop in beweging om haar inwoners nu en in de toekomst goed van dienst te kunnen zijn. Hierbij hoort een werkomgeving die uitgaat van de unieke talenten van onze medewerkers. Die talenten willen we optimaal benutten en inzetten. Begrijp jij de impact van onze ambities op de organisatie en op de mensen die er werken? Ben jij die HR-teamplayer die ons gaat helpen met deze ontwikkelingen? Dan gaan wij graag met jou in gesprek!

JOUW FUNCTIE

Primair adviseer je managers en teamleiders op het gebied van HR . Je adviseert over de gehele linie van HR. Je biedt bijvoorbeeld ondersteuning en coaching bij brede ontwikkelingstrajecten, persoonlijke ontwikkeling en zorg voor medewerkers. Je draagt bij aan het cre√ęren van effectieve teams vanuit HR‚Äďperspectief. Je hebt contact met je stakeholders om de juiste in- en doorstroom van medewerkers te waarborgen. Je biedt ondersteuning bij de uitstroom van medewerkers. Daarnaast ben jij voor complexe arbeidsrechtelijke zaken de vraagbaak voor jouw team. 

Waar je kunt draag je ook nog bij aan de uitvoering van de HR-veranderagenda. Dit zijn onder andere projecten voor de ontwikkeling van diverse HRM-instrumenten en de invoering van de Wet Normalisering Rechtspositie Ambtenaren.

HET TEAM

Het team Advies en administratie bestaat uit 24 professionals, van communicatie via financi√ęn tot HR. Zij zetten zich in om het verschil te maken voor de gemeente Epe. Allemaal doen ze dat vanuit hun eigen expertise. Er heerst een open, informele en collegiale sfeer. En er wordt hard gewerkt. Tegelijk is er veel vrijheid in hoe en wanneer je je werk doet. Ook is er ruimte voor eigen inbreng. Zo kun je echt jouw toegevoegde waarde voor de organisatie laten zien.  Voor zover het werk het toelaat, is er alle ruimte voor plaats en tijd onafhankelijk werken √©n flexibele werktijden

JOUW PROFIEL

Als onze nieuwe collega HR-adviseur:

  • heb je een afgeronde hbo-opleiding in een relevante studierichting, zoals HRM, bedrijfskunde en aanvullende opleidingen of heb je veel arbeidsrechtelijke ervaring;
  • heb je minimaal vier jaar relevante werkervaring;
  • ben je veranderingsgezind en bereid mee te denken en te bewegen met de ontwikkeling van de organisatie;
  • heb je overtuigings- en be√Įnvloedingskracht en kun je effectief en pragmatisch oplossingen aandragen, voor zowel operationele, tactische als strategische issues;
  • heb je een stevige persoonlijkheid, beschik je over goede adviesvaardigheden en ben je contactueel vaardig. Je weet dan ook makkelijk te schakelen tussen het adviseren van medewerkers, tot het dagelijks bestuur en de raad.


WIJ BIEDEN

Een plek als HR-adviseur in een divers team, met in totaal 3 HR-adviseurs en een ondersteunende HR-medewerker. Je ontvangt een aanstelling van een jaar. Als het van beide kanten bevalt dan zetten we deze graag om in een vaste aanstelling. Het salaris is afhankelijk van je ervaring en kan oplopen tot ‚ā¨ 4.225,- op basis van 36 uur (functieschaal 10).

Daarnaast biedt de gemeente Epe goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo ontvang je een telefoon of Bring-Your-Own-Device-vergoeding en een laptop. Ook beschik je over een  Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto salaris Vanzelfsprekend hanteren we flexibele werktijden. Zoals je hebt kunnen lezen zijn we druk bezig met ontwikkeling van medewerkers, dus ook hiervoor krijg jij voldoende mogelijkheden. 

INTERESSE?

Stuur uiterlijk 22 september 2019 je digitale sollicitatie t.a.v. Lobke Kuiper, teamleider Advies en Administratie via de sollicitatiebutton van Werken in Gelderland.

https://www.werkeningelderland.nl/vacature/hr-adviseur-8/

Neem voor aanvullende informatie contact op met Lobke Kuiper, bereikbaar via telefoonnummer 14 0578 of via managementsecretariaat@epe.nl.

De gesprekken worden gevoerd op woensdag 2 oktober 2019.

Acquisitie stellen we niet op prijs.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Afdeling P&O van Gemeente Epe ( 0578-678806)

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

De gemeente Epe is een levendige gemeente gelegen in de prachtige natuurlijke omgeving van de Noord-Veluwe. Op het gebied van wonen en werken heeft de gemeente veel te bieden.

meer over Gemeente Epe

Adres

Marktplein 1
8161 EE Epe

14 0578