Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente CoevordenAdviseur Informatievoorziening

Adviseur Informatievoorziening

Vacature

Werken bij de gemeente Coevorden is werken aan jouw ontwikkeling.
 
Coevorden is een ambitieuze, middelgrote gemeente met aandacht voor vernieuwing. Wie bij ons werkt kan rekenen op ruime opleidingsmogelijkheden, steun van collega’s, een leidinggevende die faciliteert, flexibele werktijden, de mogelijkheid om thuis te werken en een goed salaris. Je werkomgeving met zo’n 280 collega’s is groot genoeg voor professionaliteit en klein genoeg om slagvaardig te kunnen zijn en invloed te hebben. Als jij een goed idee hebt, dan is daar bij ons ruimte voor.

Word jij hier enthousiast van? Misschien word jij dan onze nieuwe collega. Binnen de afdeling Bedrijfsvoering zijn wij op zoek naar een:

 
                                                                 Adviseur Informatievoorziening
                                                                    Ambassadeur voor innovatie
                                                             32 tot 36 uur per week, max. € 4.225,-
 
We staan midden in de informatiesamenleving. Iedereen beschikt over steeds meer informatie, in allerlei vormen. Van gemeenten wordt dienstverlening verwacht die niet alleen aansluit op de bestaande informatiesamenleving, maar óók op toekomstige ontwikkelingen. Als Adviseur Informatievoorziening ontwikkel je visie en beleid over hoe deze informatiestromen moeten lopen en hoe dat in de toekomst het beste kan worden georganiseerd. Dit gegeven door de veranderingen die er op ons af komen, zoals de invoering van de Digitale Agenda 2020. Daarmee ben je niet alleen een Adviseur Informatievoorziening, maar ook een Ambassadeur voor Innovatie. Dit doe je onder andere samen met jouw twee collega Adviseurs Informatievoorziening.
 
Jouw specifieke aandachtsgebied wordt het sociaal domein. Je adviseert collega’s die inwoners ondersteunen op het gebied van werk en zorg. Vanwege landelijke ontwikkelingen krijgen gemeenten een steeds grotere rol binnen het sociaal domein. Daarom starten we binnenkort met het Programma Transformatie Sociaal Domein waarin jij participeert. Ook geef je leiding aan diverse I-projecten. Hierbij kun je denken aan de implementatie van informatiesystemen en applicaties.
 
Je hebt veelvuldig overleg met adviseurs van onze samenwerkingspartners. De gemeenten Emmen, Borger-Odoorn en Coevorden werken o.a. op het gebied van I-beleid en automatisering samen. Ook zijn we een actief lid van Dimpact; een samenwerkingsverband van ruim dertig gemeenten.

Wie zoeken wij?
Voor deze functie:

  • Beschik je over minimaal een afgeronde HBO-opleiding;
  • Is ervaring met de genoemde werkzaamheden een pré;
  • Vragen we (enige) kennis van (ontwikkelingen binnen) de gemeentelijke informatiestromen;
  • Heb je affiniteit met het sociaal domein.

 
Verder is het voor deze functie van belang dat je mensgericht bent. Je kunt mensen meenemen in nieuwe ontwikkelingen, beschikt over voldoende inlevingsvermogen, bent communicatief vaardig (ook schriftelijk) en weet te verbinden. Ook ben je innovatief, heb je een integrale blik, ben je analytisch, werk je zelfstandig maar ben je ook samenwerkingsgericht en beschik je over een gezonde dosis humor.
 
Wat bieden we?
Wij bieden je een veelzijdige functie in een informele, open en collegiale werksfeer. Afhankelijk van opleiding en werkervaring bieden wij een salaris van minimaal € 2.591,- en maximaal € 4.225,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Wij bieden je een tijdelijke aanstelling van 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling. Daarnaast heeft de gemeente Coevorden uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals betaald ouderschapsverlof, flexibele werktijden, thuiswerken en ruime opleidingsfaciliteiten. Verder werken wij met een Individueel Keuze Budget, dat naar eigen wens flexibel kan worden ingezet. Ook zijn er mogelijkheden om deel te nemen aan activiteiten van de personeelsvereniging, oploskoffiesessies, coaching, loopbaanactiviteiten en om bijdragen te leveren aan diverse (tijdelijke) werkgroepen.
 
Jouw initiatief
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met teamleider Stiana Sibon via telefoonnummer 06 – 11 71 45 36. Of bekijk dit filmpje
 
Je kunt reageren op deze vacature tot en met 21 januari 2018 onder vermelding van vacaturenummer 2018/01. Wij ontvangen je motivatiebrief en je CV graag in onderstaand sollicitatieformulier.
 
Selectieprocedure
Deze vacature wordt gelijktijdig intern, binnen de samenwerkingsverbanden en extern opengesteld. Bij de selectie van kandidaten handelen wij volgens onze selectieprocedure waar bij gelijke geschiktheid interne kandidaten voorrang hebben.
 
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
 

Competenties

  • Zelfstandigheid
  • Analytisch vermogen
  • Inlevingsvermogen
  • Mondelinge communicatie
  • Samenwerken

Acquisitie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de organisatie

Er is nog geen introductietekst beschikbaar voor deze organisatie.

meer over Gemeente Coevorden

Adres

Kasteel 1
7741 GC Coevorden

14 0524