Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

HRM-adviseur

Vacature

Word jij enthousiast van werken in een organisatie dat continu in beweging is? En denk je graag mee met de ontwikkeling van collega's? Dan zijn wij op zoek naar jou.



HRM-adviseur
(36 uur)

De functie
Word jij enthousiast van het ontwikkelen van beleid op het gebied van HRM? Denk je graag mee over de ontwikkelingen van de organisatie? Maar vind je het ook leuk om op individueel niveau mee te denken over iemands ontwikkeling en loopbaan? Dan is deze vacature misschien wel iets voor jou.

HRM vormt samen met Juridische zaken en Financiën het team Bedrijfsvoering. Met jou erbij bestaat HRM uit een senior HRM-adviseur, en twee collega's die personeels- en salarisadministratie uitvoeren.

Als HRM-adviseur adviseer en ondersteun je de leidinggevenden. Je denkt proactief mee over de actuele en toekomstige ontwikkelingen en vraagstukken voor de organisatie. Je levert een zelfstandige bijdrage aan de totstandkoming van alle HRM-gerelateerde beleidsvraagstukken.

Als HRM-adviseur bij de gemeente Bunschoten heb je veel verschillende werkzaamheden, geen dag is hetzelfde. Je werkzaamheden kunnen erg verschillen. Een dag kan bijvoorbeeld beginnen met sollicitatiegesprekken, na de lunch heb je een wekelijks overleg met HRM en leidinggevenden. Je sluit de dag af met een overleg met collega's van een andere gemeente. De dag erna heb je bijvoorbeeld in de ochtend geblokt om vanuit huis te werken aan het Arbobeleid. In de middag ga je aan de slag met een uitzoekklus over arbeidsvoorwaarden en heb je een overleg met de OR. Elke dag is anders!

Bunschoten werkt op het gebied van bedrijfsvoering samen met de gemeenten Leusden, Nijkerk en Putten (BLNP). Van onze nieuwe collega verwachten wij dat hij/zij een positieve bijdrage levert aan de intensivering van deze samenwerking.

Ben jij wie wij zoeken?
  • Je bent zelfstandig en proactief, je zoekt creatief naar oplossingen.
  • Je bent analytisch sterk, energiek, stressbestendig en je hebt een goed inlevingsvermogen.
  • Je beschikt over een flinke dosis overtuigingskracht en bent toegankelijk voor al onze medewerkers.
  • Je brengt, met gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen, je eigen visie in.
  • Je bent een teamplayer en werkt graag samen, zowel met je team als met de HRM collega's van de BLNP gemeenten, alles met als doel de prestaties voor de organisatie als geheel te verbeteren;
  • Je bent in het bezit van een afgeronde HBO-opleiding (HRM of vergelijkbaar);
  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het vakgebied
Wat bieden wij
  • Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de periode van een jaar, met een beoogd vast dienstverband.
  • De functie is ingeschaald in salarisschaal 10 (max. €4.406,- bruto per maand op basis van de cao Gemeenten salaristabel januari 2020), nog te vermeerderen met 17,08% Individueel Keuzebudget (IKB). Inschaling kan plaatsvinden in een aanloopschaal afhankelijk van ervaring.
  • Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opname in het ABP-pensioenfonds en de mogelijkheid om je secundaire arbeidsvoorwaarden te bepalen via een Individueel Keuzebudget (IKB).
Over de werkgever Gemeente Bunschoten

De gemeente Bunschoten is prachtig gelegen in het midden van het land, in de provincie Utrecht. Het bruisende Bunschoten-Spakenburg ligt aan het Eemmeer en de A1 ligt binnen handbereik. Bunschoten is een gemeente met ambitie en een frisse kijk op de toekomst. Zowel het bestuur als de medewerkers van de gemeente Bunschoten werken eraan om het wonen en verblijven in Bunschoten prettig te laten zijn én te blijven.

Bij de gemeente Bunschoten krijg je veel vrijheid en zelfstandigheid in je eigen functie, zijn er korte lijnen met collega's en is er een grote mate van vertrouwen in elkaar. Daarvoor vragen wij van onze medewerkers een dosis verantwoordelijkheid, ontwikkelvermogen en lef. Dat laatste is daarom ook een van de kernwaarden van de gemeente Bunschoten, samen met vertrouwen, verdiepen en verbinden.

Solliciteren

Ben jij enthousiast geworden? Reageer dan voor 8 juni door onderstaande sollicitatiebutton te gebruiken. De eerste gesprekken zijn vooralsnog ingepland in week 25 (15 t/m 19 juni)

Vragen?

Voor vragen over de functie kun je terecht bij Monique Huijbregts via het telefoonnummer 033 - 299 14 11.
avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met HR afdeling van Gemeente Bunschoten ()

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

Bunschoten is een relatief kleine gemeente met ruim 21.000 inwoners en bestaat uit drie kernen: het aaneengegroeide Bunschoten-Spakenburg en de woongemeenschappen Eemdijk en Zevenhuizen. Bunschoten is te omschrijven als een toekomstgerichte gemeente die trouw is aan tradities. Van oudsher weten de inwoners van aanpakken en dat is zichtbaar door de vele bedrijven en mooie woningen. De landelijke omgeving aan het Eemmeer en het historische centrum van Bunschoten-Spakenburg maken het niet alleen voor de bewoners tot een prachtige woonomgeving, maar trekken ook veel fietsers en (dag)toeristen aan.

meer over Gemeente Bunschoten

Adres

Stadsspui 1
3752 CL Bunschoten

033 299 14 11