Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente AmersfoortMedewerker boete, terugvordering en beëindiging

Medewerker boete, terugvordering en beëindiging

Vacature

Een positief ingestelde, resultaatgerichte teamspeler

Waar ga je werken?

Amersfoort – een stad met ruim 155.000 inwoners – ontwikkelt zich in hoog tempo en bruist van de initiatieven. Onze organisatie (900 medewerkers) met korte lijnen beweegt daarin mee. Bij de afdeling Werk, Inkomen en Zorg (WIZ) kunnen inwoners van Amersfoort terecht voor voorzieningen en vragen op het gebied van hun inkomen, werk en zorg. De afdeling WIZ bestaat uit de teams: Arbeidsintegratie, Klantbeheer, Zorg en Administratief Beheer. De sectie Terugvordering en Beëindiging maakt onderdeel uit van team Administratief Beheer. Dit team bestaat uit ca. 40 medewerkers en wordt aangestuurd door de teammanager.

Wat ga je doen?

Je voert onderzoeken uit naar feiten en omstandigheden en je beoordeelt of er te veel of ten onrechte uitkering is verstrekt. Je voert gesprekken met cliënten en derden en verzorgt de verslaglegging daarvan. Je beoordeelt de eventuele verwijtbaarheid en stelt de beëindigingsdatum, de hoogte van de boete en de bijbehorende verplichtingen vast in een beschikking en een rapportage en je stelt een goed gemotiveerd besluit op. Je voert onderzoeken uit naar terugvorderingen van te veel of ten onrechte verstrekte bijstand. Je maakt de verrekening, beschikking en bijbehorende rapportage. Wanneer dat nodig is, maak je naar aanleiding van een bezwaar herstelbeschikkingen op.

Daarnaast informeer en adviseer je cliënten omtrent hun rechten en plichten. Je levert gegevens voor rapportages en audits en signaleert knelpunten in de uitvoering en doet voorstellen voor oplossingen. We verwachten een actieve deelname aan initiatieven gericht op verbetering van kwaliteit en innovatie.

Wat breng je mee?

Je hebt een afgeronde opleiding op MBO+ niveau aangevuld met vakgerichte opleidingen en ruime ervaring met de genoemde werkzaamheden. Je hebt actuele kennis van GWS4/Suite. Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en je houdt van werken met cijfers. Je kunt analyseren, neemt initiatief en het voeren van (slecht nieuws)gesprekken gaat je goed af. Ook onder druk blijf je goed en nauwkeurig presteren. Flexibiliteit en resultaatgerichtheid behoren, naast een positieve instelling, tot jouw competenties. Je bent een teamspeler, maar je kunt ook goed zelfstandig werken.

Wat bieden we je?

Verantwoordelijk en maatschappelijk relevant werk in een informele organisatie die veel vraagt maar ook veel mogelijk maakt. Amersfoort biedt ruimte om je talenten verder te ontwikkelen en investeert in je groei. Je salaris bedraagt maximaal € 3.520,- bruto per maand (schaal 8) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je maandelijks een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat je vrij kunt besteden aan de beschikbare doelen passend bij jouw persoonlijke wensen. Amersfoort heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden en ouderschapsverlof (50% doorbetaald).

Hoe kun je reageren?

Solliciteer via onze vacaturesite www.werkenbijamersfoort.nl. Daar kun je jouw contactgegevens, motivatiebrief en curriculum vitae versturen.

Met vragen over de inhoud van de opgave en de functies kun je contact opnemen met Rick Biervliet (Teamcoördinator Administratief Beheer) telefoon 033-469 4487 of Ate van der Horst (teammanager Administratief Beheer), telefoon 033 - 469 5582.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, bel dan met Dennis Wouters, P&O-assistent, telefoon 033 – 469 5611.

De reactietermijn sluit op 26 februari 2020. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op 5 maart 2020.

Amersfoort wil een diverse organisatie zijn, dus het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor de stad.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Inge Parlevliet van Gemeente Amersfoort ( 033 4694631)

Foto's van de organisatie