Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

BAR organisatieTeamleider Communicatie

Teamleider Communicatie

Vacature

Welkom bij het BAR-team Communicatie

Het team Communicatie is onderdeel van het cluster Ontwikkeling Mens & Organisatie. Communicatie adviseert organisatie en bestuur over interne en externe communicatie. Het team is op zoek naar een:

Teamleider Communicatie

(36 uur per week)

Wat ga je doen?

Je bent naast teamleider ook verantwoordelijk voor enkele inhoudelijke dossiers. Je vertaalt maatschappelijke en politieke ontwikkelingen naar communicatieve uitdagingen en kansen.

Wat vragen wij van je?

  • Je bent resultaatgericht en geeft op coachende en inspirerende wijze leiding aan een team dat bestaat uit communicatieadviseurs en een mediateam;
  • Je hebt een goed functioneel contact met de bestuurscommunicatieadviseurs en bestuurders;
  • Je bent goed op de hoogte van ontwikkelingen in het vakgebied, signaleert nieuwe kansen en weet deze te beleggen binnen het team. Je brengt hierin focus aan;
  • Samen met je collega-teamleiders en de manager van je cluster vertaal je visie en beleid naar doelen en resultaten. Je stelt een teamplan op en implementeert dit. Je zorgt ervoor dat de uitvoering hiervan binnen de vastgestelde context van wet- en regelgeving en/of vastgestelde kaders en beleid passen. Vanuit je ervaring en je helicopterview houd je continu in de gaten of jouw team de juiste gewenst output levert en stuur je waar nodig bij;
  • Je bent eerste aanspreekpunt en sparringpartner van de directie en colleges.
  • Je voert regie (bepaalt strategie/focus/werkverdeling) over de wijze waarop team Communicatie zorgt dat het beleid van de gemeentes zowel intern als extern zichtbaarheid krijgt;
  • Jij bent de expert en strategisch businesspartner van directie en colleges op het gebied van interne en externe communicatie;
  • Je weet inhoudelijk waar iedereen zich mee bezig houdt en legt verbanden hiertussen;
  • Je bent verantwoordelijk voor alle personeelstaken (beloning, ziekte, het goede gesprek, etc.;
  • In de crisisorganisatie ben je Teamleider Crisiscommunicatie.


Jouw profiel

  • Je bent een kei in je vak en je weet je vakkennis op een aanstekelijk manier aan collegas over te brengen;
  • Je hebt het vermogen om maatschappelijke en politieke ontwikkelingen (trends & ontwikkelingen) samen met het team te vertalen naar communicatieve uitdagingen en kansen en deze te beleggen binnen het team;
  • Je hebt een relevante communicatieopleiding (minimaal HBO) en enkele jaren werkervaring op dit gebied;
  • Je hebt plezier en bent goed in politiek-bestuurlijke processen en beweegt je makkelijk in die omgeving;
  • Je hebt ervaring met werken in een gemeente en in een gemeentelijke crisisorganisatie;
  • Je bent een verbinder en gericht op samenwerking;
  • Je staat voor je team en je mensen;
  • Je denkt in kansen en mogelijkheden. Met jouw positieve energie inspireer je anderen.


Wat hebben wij jou te bieden?

We bieden een dynamische functie voor 36 uur per week. De functie is ingedeeld in schaal 12 (HR-21 normfunctie: Tactisch leidinggevende II) volgens de CAO CAR/UWO. Daarnaast hebben we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudget (17.05% van het bruto salaris), deelname aan de ABP-pensioenregeling, reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en ouderschapsverlofregeling.

Interesse?

Herken je jezelf in bovenstaand profiel en spreekt de functie je aan? Reageer dan zo snel mogelijk maar uiterlijk voor 15 september, door middel van de button solliciteren op onze website: https://www.werkenbijbarorganisatie.nl/vacatures/teamleider-communicatie/

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Erica Kerstens, clustermanager Ontwikkeling Mens & Organisatie via e-mailadres e.kerstens@bar-organisatie.nl of 06-53970030.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij geschiktheid, hebben interne kandidaten voorrang.

De sollicitatiegesprekken voor deze vacature staan gepland op 17 september.

avatar

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met Samantha Zwaard van BAR organisatie ( 0180-698 798)

Foto's van de organisatie

Over de organisatie

Kunnen gemeenten ook samengaan met behoud van hun zelfstandigheid? Barendrecht, Albrandswaard en Ridderkerk leveren het bewijs. Als BAR-gemeenten hebben we sinds 2014 onze ambtelijke organisaties gebundeld. De bedrijfsvoering is geïntegreerd, de autonomie per gemeente is gehandhaafd. In de praktijk is het een ideaal model om inwoners van de drie plaatsen optimaal van dienst te zijn. Dat vraagt een groot vertrouwen in elkaar. Dat vraagt ook ruimte voor diversiteit. En dat vraagt vooral om gezamenlijk aanpakken van vraagstukken. Precies de factoren die het werken bij de BAR-gemeenten nét wat inspirerender maken dan elders.

meer over BAR organisatie

Adres

Binnenhof 1
2991 AA Barendrecht

0180 698 798